Как исправить положение в обществе

с помощью чего или кого можно изменить свой социальный статус? или его изменение невозможно в современном обществе? Все мечтают только о повышении своего социального статуса. Я знаю только один способ – учиться, получать хорошее образование, активно работать, уметь взаимодействовать в коллективе, показывать, что ты готов получать новые знания. Молодых и целеустремленных это всегда приведет к успеху, а значит и к повышению социального статуса. система выбрала этот ответ лучшим владс­андро­вич [766K] 5 лет назад  Главное для того что бы изменить социальный статус, да еще и при капитализме, это нахождение высокооплачиваемой работы, так как при таком строе, деньги рулят. Причем если прям ваша работа, будет реально сильно высокооплачиваемой, то тогда вы сможете купить себе и хорошее жилье и машину и стильные шмотки. Все остальное, даже если вы будете везде передвигаться один, вы можете себе придумать. К примеру если у вас нет богатых друзей, то можете сказать что вас предавали и вы с этими друзьями перестали общаться. Для того же что бы вам быть вообще на пике, можете себе придумать и прабабушку княгиню, особенно если фамилия это сделать вам позволяет. Человек является полноправным человеком в обществе и имеет свой социальный статус,свой уровень в жизни,свою ответственность перед собой и обществом.Если что то не устраивает в жизнь человека,то свой статус он может конечно изменить,но тогда и меняется социальная роль человека.Статус может быть предписываемым с рождения и приобретённым по жизни.Социальная роль.это нормы поведения в том или ином статусе. Sidew­ay [1.9K] 9 лет назад  Чтобы изменить социальный статус, нужно сильно этого захотеть, иметь явно выраженные цели, и стремиться к выполнению этой цели. Тогда поменяется ваш статус в обществе. Самое главное научиться планировать свой распорядок дня, чтобы не тратить силы в пустую. Красо­точка [66.1K] 9 лет назад  Изменить социальный статус или положение в обществе возможно, но только необходимо будет приложить весьма много усилий для этого. Ведь изменить социальный статус, значит изменить частично себя, своё отношение к жизни, имидж, возможно и работу, создавая образ успешного человека -карьериста, а может и напротив – прекрасного семьянина. Это естественно изменение соц. статуса в лучшую сторону. Возможно и обратное явление, но здесь вряд ли уместны пояснения. Помощ­ни к [56.9K] 6 лет назад  Социальный статус изменить можно. Вы можете его улучшить, начав вести себя социально активно. Создайте какое-то объединение, к примеру, благотворительное, организовывайте встречи и мероприятия, и ваша социальная активность заметно возрастет, а с ней и улучшится статус. [поль­зоват­ель забло­киров­ан] [32] 4 года назад  Чтобы изменить свой социальный статус можно найти себе хорошего протеже, которые будет вас активно продвигать. А более правильный способ – выучиться дополнительно, получить какое-либо уникальное образование. Знаете ответ?

В социологии понятие социального статуса впервые появилось в 19 веке, его ввёл в обиход юрист Генри Мэн. Термин отображает общественное положение человека. Чаще всего зависит от вешних факторов: материальных возможностей, должности, власти. Реже место в социуме определяют знания, умения, личные качества. Социальное положение даёт определённые блага и требует соблюдать общепринятые правила поведения.

Факторы, влияющие на социальный статус

Каждый человек занимает фиксированное место в обществе, которое можно изменить. Представители разных групп имеют свои обязанности, права.

Социологи выделяют основные факторы, влияющие на статусность:

• пол;
• возраст;
• национальность;
• материальный достаток;
• образование;
• семья.

Важно! В современном обществе для определения статуса большую значимость имеют профессия и престиж — уважительная оценка деятельности человека.

Элементы социального статуса

Позиция личности зависит от определённых компонентов:

• обязанности и права, прописывающие, что человек может или не должен делать;
• статусный диапазон, определяющий границы, внутри которых действуют правила;
• специальные символы, по которым можно идентифицировать статус: белые халаты врачей, значки военных, наколки на теле, элементы одежды;
• имидж — устойчивое представление о том, как выглядеть и действовать в общественной группе;
• отождествление — соответствие своему положению.

Совокупность статусов именуется статусным набором. Человек способен быть одновременно мужем, спортсменом, водителем. Общественная оценка определяет значимость позиций, занимаемых индивидуумом. Исходя из этого, формируется признание его деловых и личных качеств.

Модель поведения, характерная для определённого положения, является социальной ролью.

Она зависит от:

• культурного уровня;
• биологических потребностей;
• условий, которые выдвигает окружение;
• ожиданий социальной группы.

Человек совершает действия, соответствующие статусу, по которым распознают его социальную роль.

Основной классификация ролей:

• гражданина;
• семьянина;
• собственника;
• потребителя;
• работника.

В обществознании различают комплекс ролей, которые принадлежат одному статусу. Центральными считаются бытовые, семейные, политические, профессиональные роли. На втором месте стоят ситуационные роли: зрителя, пешехода.

Критерии, определяющие социальное положение

Положение в обществе формируется по разным признакам. Центральный показатель — это то, как человек отождествляет себя сам и как идентифицируют его другие люди.

Совокупность критериев включает:

• наличие собственности;
• этническое происхождение;
• качество образования;
• шкалу дохода;
• стиль жизни;
• привычки;
• роль в политической иерархии;
• семейное положение;
• специальность;
• место рождения.

Виды социального статуса

Выделяют 2 основных разновидности социального статуса.

Первый – формируется на основании общественного положения.

В эту типологию входят:

• главный статус, характеризующийся привычками и образом жизни. Он определяет ведущую позицию человека. Часто совпадает с профессиональной деятельностью;
• естественный или социально-демографический. В него входят пол, возраст, здоровье, родство;
• личный статус, проявляющийся на уровне друзей, семьи, сослуживцев. Зависит от личных особенностей и черт характера;
• профессионально-должностной, определяющий род занятий, то чем человек зарабатывает на жизнь;
• групповой, выделяющий индивидуума как члена группы: гражданина страны, представителя конфессии или специальности;

Общественная позиция, на которой строится социальный статус, включает многочисленные разновидности:

• экономическую (арендатор, рабочий, землевладелец);
• правовую, определяющую юридическую ответственность и права;
• политическую, подчёркивающую отношение к власти и социальную активность;
• социокультурную, подразумевающую, принадлежность индивидуума к сфере образования, культуры, науки, религии;
• территориальную (южанин, житель Сибири, горожанин).

Вторая разновидность развивается по желанию человека или при отсутствии свободного выбора.

К ней относятся:

• прирождённый. Он присваивается при рождении. В это понятие входят национальность, раса и пол;
• предписанный. Не зависит от личных качеств, достижений и желания. Человеку он даётся автоматически, исходя из положения семьи в обществе, места рождения, возраста, здоровья, происхождения.
• достигаемый (приобретенный). Гражданин получает его благодаря собственным усилиям. Он зависит от навыков, умений. Чтобы его получить, требуется быть самостоятельным, иметь силу воли и принимать правильные решения.
• смешанный. Наблюдается, когда личность обладает признаками достигаемого и предписанного статуса. Например, если ребёнок пошёл по стопам родителей и выбрал специальность, такую же, как у них.

Разделяют:

• формальный статус – прописан в официальных документах. Он определяет социальную позицию: учитель, топ-менеджер, инженер, депутат.
• неформальный (неофициальный) статус – сформированный в результате межличностных отношений, который не фиксируется в документации. Ярким примером являются эпитеты, которыми характеризуют человека: бездельник, душа компании, трудоголик.

Существует понятие статусной иерархии. Считается, что есть горизонтальное и вертикальное измерение социального положения.

1. В горизонтальном контакты и взаимодействие происходят между людьми, находящимися на одном уровне друг с другом.
2. В вертикальном – взаимообмен осуществляется между индивидуумами, стоящими на разных ступенях социального развития.

В иерархической лестнице выделяют низкий статус, говорящий о незначительной роли субъекта в социальной группе. На такое положение вещей влияют маленькая заработная плата, отсутствие востребованной специальности, плохая самооценка, слабая общественная позиция.

Среднее положение характеризуется нормальным уровнем дохода, достаточным престижем. Высокий статус предполагает успешную профессиональную деятельность, материальную стабильность, авторитет в семье, на работе, активную жизненную позицию, верные суждения в социальных вопросах.

Примеры из жизни

Люди обладают разными статусами – это легко проиллюстрировать простыми примерами.

Пример 1

Когда ребёнок рождается, у него появляется национальность, гражданство, присваивается неизменный статус сына, дочери, девочки, мальчика. В школьном классе он приобретает положение ученика, в университете — студента. Получив профессию, становится учёным, юристом, экономистом, строителем. Количество достигаемых позиций постоянно увеличивается. Задействовав политические ресурсы, силу воли, опыт человек может взойти наверх социальной лестницы или наоборот, скатиться вниз, снизив уровень приобретённого статуса.

Пример 2

Положение человека определяет его статусный набор. Например, мужчина русской национальности, сорока лет, работающий преподавателем в университете, имеет жену, мать и сына. Кроме этого он является православным христианином и членом редколлегии. Каждый день он вступает в разные связи, выполняет обязанности и защищает права, сохраняющие его положение.

Отношение к нему строится из того, как он играет свою социальную роль и отражается в характеристиках:

• хороший родитель;
• отличный семьянин;
• преданный друг;
• любящий сын;
• строгий преподаватель.

От этих показателей зависит престиж и авторитет человека, но решающее значение для определения места в социуме, чаще всего имеет главный статус — должность.

Статусная несовместимость

Если статусы, которыми обладает человек, противоречат друг другу и вносят дисгармонию, возникает несовместимость.

Процесс развивается по 2 причинам:

• когда личность занимает высокую ступень в первой социальной группе и низкую в другой;
• если права и обязанности в одной позиции мешают соблюдать правила, установленные вторым статусом.

Несовместимость вызывает напряженность и неудовлетворение. Дисгармония провоцирует разочарование в жизни.

Пример несовместимости

Выходец из девяностых годов сколотил хорошее состояние и сейчас является владельцем крупной фирмы. Но у него нет университетского образования, и это отражается отсутствием специфических знаний. У человека есть высокая роль предпринимателя, богача, и одновременно имеется низкий статус культуры, образования.

В пример так же можно привести профессиональных спортсменов. Они обладают авторитетом, материальным благополучием, но лишены социальной власти.

Изменение социального статуса

В отличие от прирождённого статуса, который является неизменным, другие позиции могут меняться. Человеку естественно стремиться к улучшению жизни и социальной значимости, для этого необходимы амбиции и веские мотивы. Чтобы иметь высокооплачиваемую работу, нужно получить образование, полезно знание иностранных языков и коммуникабельность. Без настойчивости человек всю жизнь будет жить на низкую зарплату и не сможет продвинуться по социальной лестнице.

Статус — переменная величина, для повышения уровня ищите пути развития. Изменив сферу деятельности или перейдя на более выгодную должность, не забывайте соответствовать новому стилю.

Став директором в фирме, вы не можете ходить в старом свитере и джинсах. Потребуется белая рубашка, деловой костюм, дорогие аксессуары. Нужно быстро адаптироваться к изменениям, иначе можно не удержаться и скатиться вниз.



При определённых обстоятельствах может произойти понижение статуса. Этому обычно способствует социальная или психологическая травма, потеря работы, отсутствие уважения окружающих. Отрыв от привычного класса, не даёт пристать к другому. Человек теряет старых друзей, не приобретает новых и чувствует себя неудачником.

Социальный статус — это совокупность иерархических отношений, которые поддерживает человек с другими членами социума. Положение включает в себя в статусный набор и ранг, имеет свои факторы, элементы и разновидности. Осваивая разные статусы и роли, личность развивается и приспосабливается к жизни.

Понятие социального лифта пришло из теории стратификации, разработанной в социологии. Эта теория рассматривает социальное расслоение и объясняет, почему в обществе существует неравенство. Об этом можно почитать тут.

Итак, каждый человек занимает в социальной структуре свое место, исходя из того, насколько он состоятелен, какой властью обладает и насколько престижны его работа, должность или титул. Его статус может располагаться высоко или низко, либо где-то посредине иерархической лестницы. И если только вы не занимаете по всем этим параметрам самое высокое место, то вам есть куда подниматься. Ровно также, что есть и куда упасть, если, конечно, вы не распоследний во всех смыслах человек в этой стране.

Передвижение внутри стратификационной структуры называется социальной мобильностью. Она может касаться как отдельного человека, так и группы людей. Например, НН был обычным бухгалтером, а стал главным – значит, он совершил индивидуальную восходящую мобильность. Или – в период кризиса сократилось количество предприятий, а всем работникам бюджетной сферы снизили зарплату. Значит, эти бюджетники коллективно совершили нисходящую групповую мобильность.

Чем стабильнее общество – тем больше возможностей для каждого человека в отдельности подняться выше, а чем общество нестабильнее, кризиснее, тем более развиты групповые передвижения по стратификационной структуре. Это очень четкий показатель.

Любая система стремится к сохранению равновесия, и общество, будучи системой – тоже. Значит, чтобы обеспечить стабильное развитие, надо помогать людям совершить индивидуальную восходящую мобильность. Ведь чем больше людей живет хорошо и имеет реальные перспективы еще больше улучшить свое положение, тем более они довольны жизнью. И тем меньше поводов для бунтов, восстаний, революций.

Поэтому нормальное общество помогает людям повысить их статус. Эту функцию выполняют социальные институты. Они-то и выступают в таком случае в качестве социальных лифтов. Подобные лифты были всегда. Другое дело, что раньше их вместительная способность была крайне ограниченной, а в современном обществе она очень широкая.

Например, институт брака всегда был социальный лифтом, но он работает избирательно. Вот на Золушке это сработало – она вышла замуж за принца, а остальным девушкам не повезло. Лифт в данном случае не вмещает больше одного человека. То же самое касается и такого лифта, как семья, протекция.

Нынешние распространенные социальные лифты ориентированы на каждого. Садись, если хочешь. Правда, в дверях все равно стоит контролер. Он пускает тех, кто отвечает каким-то минимальным требованиям. Возьмем институт образования. Это популярнейший лифт. Все понимают, что без хорошего образования карьеру сделать фактически невозможно. Этот лифт открыт для всех, но все же пройти через контроль надо. Таким ситом становятся экзамены. Сдал нормально – проходи. Не сдал – готовься, сдавай, приходи, когда будешь готов. Но шанс всегда есть.

Таким образом, чтобы повысить свой статус в обществе, надо сесть в подходящий социальный лифт. Первый из них, обычно – образование. Потом настанет очередь других лифтов. Не надо их упускать. Лифтом может стать, в принципе, любой социальный институт. И даже канал на Дзене.))

Читайте еще на моем канале:

Мода как социальный феномен

Почему Фалес был первым европейским философом

Способы изменения своего социального статуса

Для того чтобы полностью изменить социальный статус, у индивидов часто возникает проблема вхождения в новую субкультуру группы с более высоким статусом, а также связанная с этим проблема взаимодействий с представителями новой социальной среды. Для преодоления культурного барьера и барьера общения существует несколько способов, к которым так или иначе прибегают индивиды в процессе социальной мобильности.

1. Изменение образа жизни. Для усвоения нового статусного уровня необходимо принять новый материальный стандарт, соответствующий этому уровню. Устройство квартиры, покупка книг, телевизора, машины и т. д. — все это должно соответствовать новому, более высокому статусу. Но материальный образ жизни — толь ко один из моментов приобщения к новому статусу и сам по себе, без изменения других компонентов культуры, немного значит.

2. Развитие типичного статусного поведения. Ориентированная на вертикальную мобильность личность не будет принята в более высокий социально-классовый слой до тех пор, пока не усвоит образцы поведения этого слоя настолько, чтобы следовать им без каких-либо усилий. Аспирант, через какое-то время становясь профессором, или исполнитель, превращаясь в директора, должны изменить свое поведение, чтобы быть принятыми в новой для себя среде. Образцы одежды, словесные обороты, проведение досуга, манера общаться — 195

все подвергается пересмотру и должно стать привычным и единственно возможным типом поведения.

3. Изменение социального окружения. Этот способ основан на налаживании контактов с индивидами и ассоциациями (социальными группами, социальными кругами) того статусного слоя, в который социализируется мобильный индивид. Идеальным условием вхождения в новый слой является положение, когда индивид полностью окружен представителями того слоя, куда он стремится попасть. В этом случае субкультура осваивается очень быстро. Однако положительным моментом налаживания связей всегда служит то, что новое знакомство (индивиды, ассоциации) может создать благоприятное общественное мнение в пользу новичка.

4. Брак с представителем более высокого статусного слоя. Во все времена такой брак служил лучшим средством преодоления барьеров, стоящих на пути социальной мобильности. Во-первых, он может в значительной степени способствовать проявлению талантов, если дает материальное благополучие. Во-вторых, он предоставляет индивиду возможность более быстрого подъема, часто минуя несколько статусных уровней. В-третьих, брак с представителем или представительницей более высокого статуса в значительной степени разрешает проблемы социального окружения и быстрого освоения образцов культуры высшего статусного слоя. Подобного рода браки позволяли людям преодолевать самые трудные социальные барьеры в кастовом обществе, а также проникать в элитные слои. Но такой брак может быть полезен лишь в том случае, если индивид из более низкого статусного слоя подготовлен к быстрому усвоению новых образцов поведения и образа жизни нового для него социального окружения. Если он не может быстро усваивать новые культурные статусы и стандарты, то этот брак ничего не даст, так как представители высшего статусного слоя не будут считать индивида «своим».

Источник

Что такое социальный статус?

В социологии понятие социального статуса впервые появилось в 19 веке, его ввёл в обиход юрист Генри Мэн. Термин отображает общественное положение человека. Чаще всего зависит от вешних факторов: материальных возможностей, должности, власти. Реже место в социуме определяют знания, умения, личные качества. Социальное положение даёт определённые блага и требует соблюдать общепринятые правила поведения.

Факторы, влияющие на социальный статус

Каждый человек занимает фиксированное место в обществе, которое можно изменить. Представители разных групп имеют свои обязанности, права.

Социологи выделяют основные факторы, влияющие на статусность:

• пол;
• возраст;
• национальность;
• материальный достаток;
• образование;
• семья.

Важно! В современном обществе для определения статуса большую значимость имеют профессия и престиж — уважительная оценка деятельности человека.

Элементы социального статуса

Позиция личности зависит от определённых компонентов:

• обязанности и права, прописывающие, что человек может или не должен делать;
• статусный диапазон, определяющий границы, внутри которых действуют правила;
• специальные символы, по которым можно идентифицировать статус: белые халаты врачей, значки военных, наколки на теле, элементы одежды;
• имидж — устойчивое представление о том, как выглядеть и действовать в общественной группе;
• отождествление — соответствие своему положению.

Совокупность статусов именуется статусным набором. Человек способен быть одновременно мужем, спортсменом, водителем. Общественная оценка определяет значимость позиций, занимаемых индивидуумом. Исходя из этого, формируется признание его деловых и личных качеств.

Модель поведения, характерная для определённого положения, является социальной ролью.

• культурного уровня;
• биологических потребностей;
• условий, которые выдвигает окружение;
• ожиданий социальной группы.

Человек совершает действия, соответствующие статусу, по которым распознают его социальную роль.

Основной классификация ролей:

• гражданина;
• семьянина;
• собственника;
• потребителя;
• работника.

В обществознании различают комплекс ролей, которые принадлежат одному статусу. Центральными считаются бытовые, семейные, политические, профессиональные роли. На втором месте стоят ситуационные роли: зрителя, пешехода.

Критерии, определяющие социальное положение

Положение в обществе формируется по разным признакам. Центральный показатель — это то, как человек отождествляет себя сам и как идентифицируют его другие люди.

Совокупность критериев включает:

• наличие собственности;
• этническое происхождение;
• качество образования;
• шкалу дохода;
• стиль жизни;
• привычки;
• роль в политической иерархии;
• семейное положение;
• специальность;
• место рождения.

Виды социального статуса

Выделяют 2 основных разновидности социального статуса.

Первый – формируется на основании общественного положения.

В эту типологию входят:

• главный статус, характеризующийся привычками и образом жизни. Он определяет ведущую позицию человека. Часто совпадает с профессиональной деятельностью;
• естественный или социально-демографический. В него входят пол, возраст, здоровье, родство;
• личный статус, проявляющийся на уровне друзей, семьи, сослуживцев. Зависит от личных особенностей и черт характера;
• профессионально-должностной, определяющий род занятий, то чем человек зарабатывает на жизнь;
• групповой, выделяющий индивидуума как члена группы: гражданина страны, представителя конфессии или специальности;

Общественная позиция, на которой строится социальный статус, включает многочисленные разновидности:

• экономическую (арендатор, рабочий, землевладелец);
• правовую, определяющую юридическую ответственность и права;
• политическую, подчёркивающую отношение к власти и социальную активность;
• социокультурную, подразумевающую, принадлежность индивидуума к сфере образования, культуры, науки, религии;
• территориальную (южанин, житель Сибири, горожанин).

Вторая разновидность развивается по желанию человека или при отсутствии свободного выбора.

К ней относятся:

• прирождённый. Он присваивается при рождении. В это понятие входят национальность, раса и пол;
• предписанный. Не зависит от личных качеств, достижений и желания. Человеку он даётся автоматически, исходя из положения семьи в обществе, места рождения, возраста, здоровья, происхождения.
• достигаемый (приобретенный). Гражданин получает его благодаря собственным усилиям. Он зависит от навыков, умений. Чтобы его получить, требуется быть самостоятельным, иметь силу воли и принимать правильные решения.
• смешанный. Наблюдается, когда личность обладает признаками достигаемого и предписанного статуса. Например, если ребёнок пошёл по стопам родителей и выбрал специальность, такую же, как у них.

• формальный статус – прописан в официальных документах. Он определяет социальную позицию: учитель, топ-менеджер, инженер, депутат.
• неформальный (неофициальный) статус – сформированный в результате межличностных отношений, который не фиксируется в документации. Ярким примером являются эпитеты, которыми характеризуют человека: бездельник, душа компании, трудоголик.

Существует понятие статусной иерархии. Считается, что есть горизонтальное и вертикальное измерение социального положения.

1. В горизонтальном контакты и взаимодействие происходят между людьми, находящимися на одном уровне друг с другом.
2. В вертикальном – взаимообмен осуществляется между индивидуумами, стоящими на разных ступенях социального развития.

В иерархической лестнице выделяют низкий статус, говорящий о незначительной роли субъекта в социальной группе. На такое положение вещей влияют маленькая заработная плата, отсутствие востребованной специальности, плохая самооценка, слабая общественная позиция.

Среднее положение характеризуется нормальным уровнем дохода, достаточным престижем. Высокий статус предполагает успешную профессиональную деятельность, материальную стабильность, авторитет в семье, на работе, активную жизненную позицию, верные суждения в социальных вопросах.

Примеры из жизни

Люди обладают разными статусами – это легко проиллюстрировать простыми примерами.

Пример 1

Когда ребёнок рождается, у него появляется национальность, гражданство, присваивается неизменный статус сына, дочери, девочки, мальчика. В школьном классе он приобретает положение ученика, в университете — студента. Получив профессию, становится учёным, юристом, экономистом, строителем. Количество достигаемых позиций постоянно увеличивается. Задействовав политические ресурсы, силу воли, опыт человек может взойти наверх социальной лестницы или наоборот, скатиться вниз, снизив уровень приобретённого статуса.

Пример 2

Положение человека определяет его статусный набор. Например, мужчина русской национальности, сорока лет, работающий преподавателем в университете, имеет жену, мать и сына. Кроме этого он является православным христианином и членом редколлегии. Каждый день он вступает в разные связи, выполняет обязанности и защищает права, сохраняющие его положение.

Отношение к нему строится из того, как он играет свою социальную роль и отражается в характеристиках:

• хороший родитель;
• отличный семьянин;
• преданный друг;
• любящий сын;
• строгий преподаватель.

От этих показателей зависит престиж и авторитет человека, но решающее значение для определения места в социуме, чаще всего имеет главный статус — должность.

Статусная несовместимость

Если статусы, которыми обладает человек, противоречат друг другу и вносят дисгармонию, возникает несовместимость.

Процесс развивается по 2 причинам:

• когда личность занимает высокую ступень в первой социальной группе и низкую в другой;
• если права и обязанности в одной позиции мешают соблюдать правила, установленные вторым статусом.

Несовместимость вызывает напряженность и неудовлетворение. Дисгармония провоцирует разочарование в жизни.

Пример несовместимости

Выходец из девяностых годов сколотил хорошее состояние и сейчас является владельцем крупной фирмы. Но у него нет университетского образования, и это отражается отсутствием специфических знаний. У человека есть высокая роль предпринимателя, богача, и одновременно имеется низкий статус культуры, образования.

В пример так же можно привести профессиональных спортсменов. Они обладают авторитетом, материальным благополучием, но лишены социальной власти.

Изменение социального статуса

В отличие от прирождённого статуса, который является неизменным, другие позиции могут меняться. Человеку естественно стремиться к улучшению жизни и социальной значимости, для этого необходимы амбиции и веские мотивы. Чтобы иметь высокооплачиваемую работу, нужно получить образование, полезно знание иностранных языков и коммуникабельность. Без настойчивости человек всю жизнь будет жить на низкую зарплату и не сможет продвинуться по социальной лестнице.

Статус — переменная величина, для повышения уровня ищите пути развития. Изменив сферу деятельности или перейдя на более выгодную должность, не забывайте соответствовать новому стилю.

Став директором в фирме, вы не можете ходить в старом свитере и джинсах. Потребуется белая рубашка, деловой костюм, дорогие аксессуары. Нужно быстро адаптироваться к изменениям, иначе можно не удержаться и скатиться вниз.

При определённых обстоятельствах может произойти понижение статуса. Этому обычно способствует социальная или психологическая травма, потеря работы, отсутствие уважения окружающих. Отрыв от привычного класса, не даёт пристать к другому. Человек теряет старых друзей, не приобретает новых и чувствует себя неудачником.

Социальный статус — это совокупность иерархических отношений, которые поддерживает человек с другими членами социума. Положение включает в себя в статусный набор и ранг, имеет свои факторы, элементы и разновидности. Осваивая разные статусы и роли, личность развивается и приспосабливается к жизни.

Источник