Читать: 2 мин.
Вы закончили школу – и теперь вполне можете работать и зарабатывать. Есть множество профессий, которые не требуют “корочки” ни высшего, ни даже среднего профессионального образования.
Все профессии, где у вас не спросят про образование, можно разделить на 3 категории.
Низкооплачиваемые и низкоквалифицированные профессии
Для этих профессий важнее всего быть вовремя на рабочем месте. От представителей этих профессий требуются внимательность, дисциплинированность, пунктуальность, аккуратность.
Обещают, что в недалеком будущем часть профессий этой категории исчезнет. Их “выдавят” новые технологии и роботы. Но мы думаем, что в нашей стране эти профессии еще долго будут актуальны:
✔ Почтальон – сотрудник почтового отделения, который разносит посылки, письма, прессу адресатам.
Зарплата
: от 17 000 до 35 000 рублей
✔ Вахтер – специалист, который следит за соблюдением общественного порядка на вверенной ему территории/объекте, предотвращает хищение имущества.
Зарплата
: от 15 000 рублей
✔ Няня/бебиситтер/гувернантка – обычно женщина, которая ухаживает за чужими детьми. Для профессиональной няни нужно педагогическое образование, но в ряде случаев можно устроиться и без него.
Зарплата
: от 15 000 до 60 000 рублей
✔ Кассир – работник, который отвечает за кассу, принимает и учитывает деньги в магазине, ресторане, кинотеатре или банке.
Зарплата: от 25 000 до 70 000 рублей
✔ Продавец-консультант – сотрудник магазина, который продает товары и услуги, рассказывает об особенностях и преимуществах товара.
Зарплата: от 25 000 до 150 000 рублей.
✔ Помощник воспитателя в детском саду (“нянечка”) – сотрудник детского сада, который ухаживает за детьми, отвечает за чистоту в группе.
Зарплата: от 15 000 до 60 000 рублей
✔ Бармен – работник бара, который обслуживает посетителей за барной стойкой.
Зарплата: от 15 000 до 85 000 рублей
✔ Курьер – сотрудник, который доставляет деловую корреспонденцию, посылки, заказы.
Зарплата: от 15 000 до 85 000 рублей
✔ Грузчик – рабочий, который отвечает за погрузку и выгрузку товара.
Зарплата: от 20 000 до 75 000 рублей
✔ Официант – сотрудник кафе, ресторанов, который обслуживает посетителей за столиками.
Зарплата: от 15 000 до 100 000 рублей
✔ Рабочий на стройке – работник, которого привлекают для неквалифицированного физического труда во время строительных работ.
Зарплата: от 15 000 до 50 000 рублей
✔ Хостес – сотрудник, в задачи которого входит встреча гостей в ресторанах, отелях, на больших выставках и конференциях.
Зарплата: от 50 000 до 130 000 рублей
✔ Администратор в офисе – сотрудник, в задачи которого входит общение с клиентами, встреча гостей, а также материально-техническое оснащение офиса.
Зарплата: от 25 000 до 100 000 рублей
✔ Вожатый – сотрудник детского лагеря или школы, который отвечает за безопасность и организацию детского досуга во время смены.
Зарплата: от 10 000 до 35 000 рублей
✔ Водитель такси – сотрудник или физическое лицо, который занимается доставкой пассажиров на автомобиле. Корочка об образовании здесь не нужна, но водительские права обязательны.
Зарплата: от 35 000 до 120 000 рублей
✔ Мойщик машин – работник автомойки, который моет автомобили.
Зарплата: от 15 000 до 75 000 рублей
✔ Дворник/уборщик (куда без него) – работник, который поддерживает чистоту на улице/в помещении.
Зарплата: от 10 000 до 60 000 рублей
Профессии, где опыт и портфолио важнее, чем корочка
В этих профессиях можно просто начать делать дело и развиваться, хотя на практике, конечно, все не так просто. Лучшие и самые востребованные постоянно учатся, проходят профессиональные курсы.
✔ Актер – исполнитель ролей в спектаклях и кино. Вы удивитесь, но среди обладателей Оскара большая часть не имеет актерского образования.
Зарплата
: от 50 000 рублей
✔ Модель – человек, который позирует для фотографий, видеосъемок и участвует в показе одежды.
Зарплата
: от 40 000 рублей
✔ Youtube-блогер – профессионально ведет видеоблог на платформе Youtube и зарабатывает на этом деньги.
Зарплата
: от 100 рублей
✔ Репетитор – педагог, который преподает “в частном порядке”, дома или онлайн.
Зарплата
: от 10 000 рублей
✔ Стилист – специалист, который формирует общий стиль для клиента – подбирает одежду, прическу, макияж.
Зарплата
: от 45 000 рублей
✔ Писатель, копирайтер – разработчик, составитель рекламных и информационных текстов для компаний, автор книг и статей. Образование в этой профессии не главное, но без таланта или, как минимум, способностей, точно не обойтись.
Зарплата
: от 45 000 рублей
✔ Фотограф – специалист, который создает фотоснимки для журналов, газет, фотобанков или частных клиентов.
Зарплата
: от 25 000 до 100 000 рублей
Специфические профессии, которым научат на работе
Есть востребованные и популярные профессии, где работа начинается с “учебки” или специальных курсов, где дают нужную теорию и практику. Например:
✔ Машинист в метро – специалист, который обеспечивает управление электропоездом и перевозку пассажиров по подземным и надземным линиям метрополитена.
Зарплата
: от 25 000 до 95 000 рублей
✔ Полицейский – сотрудник МВД, который уполномочен следить за соблюдением общественного порядка, а также охранять жизнь, здоровье и имущество граждан.
Зарплата
: от 25 000 до 80 000 рублей
✔ Пожарный – сотрудник МЧС, состоящий на службе в подразделении пожарной охраны и ответственный за тушение пожаров.
Зарплата
: от 25 000 до 90 000 рублей
✔ Спасатель – сотрудник МЧС, задача которого спасать людей в случае катастроф и экстремальных ситуаций.
Зарплата
: от 25 000 до 60 000 рублей
✔ Стюард – специалист авиакомпании, который отвечает за комфортные условия полета для пассажиров.
Зарплата
: от 35 000 до 120 000 рублей
✔ Водитель трамвая – специалиста, который управляет трамваем и перевозит пассажиров.
Зарплата
: от 35 000 до 40 000 рублей
Мы рассказали о профессиях, для трудоустройства в которых вам не потребуется диплом. Тем не менее, только через образование и постоянное самообучение лежит путь к самым интересным профессиям и материальному благополучию. Если хотите добиться большего, продолжайте учиться!
Автор: Ольга Биккулова, специалист ЦТР “Гуманитарные технологии”
Если вы хотите получать свежие статьи о профессиях, подпишитесь на нашу рассылку.
Все мы, хотя бы раз в жизни, испытывали трудности в поиске работы.
Многие студенты даже после окончания университета, колледжа не могут никуда устроиться, поскольку не имеют опыта работы совсем. И это люди с образованием. А если и его нет? Что делать тогда? Как устроиться на хорошую, высокооплачиваемую работу? Как найти место, где вы будете работать в удовольствие, а не только потому что нужны деньги?
Дисклеймер:
На эти и все последующие вопросы по теме я отвечу в статье. Я приведу вам полный гайд, как найти хорошую должность, не имея за спиной диплома и каких-то особенных навыков. Приложив, кстати говоря, минимум усилий. Нужен будет только интернет.
Эта статья основана только на моем личном опыте. Я покажу вам алгоритм, с помощью которого можно устроиться на хорошую работу.
Сразу говорю, все необходимые действия мы будем производить на сайте Head Hunter. Также вы можете воспользоваться другими сайтами и приложениями по поиску работы, но в моих рекомендациях будем пользоваться именно этим.
Итак, представляю вам мой гайд:
1) Создайте себе полноценное резюме.
Работодатели сейчас не любят, когда им названивает незнакомые люди и начинают проситься на собеседование.
Сейчас все происходит в интернете. Поэтому резюме просто необходимо.
Ведь тот человек, который в будущем возьмёт вас на работу, прежде всего будет просматривать и оценивать ваши данные, опыт прошлой работы и т.д.
Так же, не бойтесь указывать реально желаемую вами должность в резюме. Даже если у вас недостаточно опыта, будете брать количеством откликов на вакансии.
2) В резюме указывайте реальные данные и свои самые хорошие навыки. Обязательно пишите что вы “быстро обучаемый” человек.
С ложью всегда опасно переборщить. Даже если вы выставили завышенные требования к работе, старайтесь максимально соответствовать ей. Например, если очень хочется стать маркетологом, а опыта нет, поторопитесь изучить максимально сжатую и основную информацию, необходимую для этой профессии.
3) Откликайтесь на все вакансии по вашей желаемой должности, где есть подходящие вам условия. Это вы можете сделать, нажав на кнопку “…подходящая вакансия”.
Так же, обязательно завышайте планку насчёт работы.
Откликайтесь, в том числе и на те объявления, указанная в которых должность кажется вам непосильной или слишком хорошей.
Ведь вам нужно создавать впечатление быстро обучаемого профессионала, который будет вникать в работу уже на практике.
Это делается только потому, что жизнь так хитро устроена. Пока вы сами о себе не заявите, как о крутом специалисте, никто к вам с предложением нормальной работы не прибежит. И придется постоянно работать в сомнительных конторах, либо зарабатывать деньги физическим трудом. Я думаю, что вас мало радует такая перспектива.
4) В отклике на вакансию обязательно пишите сопроводительное письмо. Это придаст вам официальности, работодатели такое любят.
5) Ждите реакций от работодателей, накопите примерно 10-15 положительных откликов на ваше резюме (приглашений)
Как правило эта процедура занимает в совокупности около пяти дней.
6) Из всех приглашений, которые вам пришли, выбирайте 2-3 самые лучшие и крутые вакансии, звоните туда и записывайтесь на собеседования.
7) По результатам собеседования выбирайте себе самый лучший вариант работы. С хорошими условиями, коллективом, зарплатой.
Вот и весь гайд.
Надеюсь, что информация будет для вас полезна, вы сможете применить всё на практике и решить свою проблему по поводу работы. А со следующей статьи я начну делать обзоры на разные сферы деятельности и оценивать их. Так что вы сможете подобрать себе работу, основываясь на плюсах и минусах разобранных ниш.
Ну а я, как всегда, к вашим услугам.
P.S.
А пока… Оставляйте свои комментарии, делитесь мыслями от прочитанного, и подписывайтесь на мой канал.
Впереди вас ждёт много полезной информации и мужское мнение насчёт каждой проблемы человечества.
Почему возникают трудности? Многие не видят смысла терять время на обучение в университете, другие в свое время просто не получили высшее или среднее специальное образование. Их объединяет одно – желание работать, хорошо зарабатывать, при этом не тратя время на колледжи и институты.
Что делать? На вопрос, можно ли работать без образования, существует однозначный и безапелляционный ответ – да, но есть нюансы. Например, одной из перспективных сфер, не требующих образования, является IT. Однако если хотите зарабатывать много, учиться всё равно придется – самостоятельно или на курсах.
В статье рассказывается:
- Насколько важно профильное образование для получения работы
- Можно ли работать без высшего образования
- Где можно найти работу без образования
- Как устроиться на работу без профильного образования
- 3 профессии в сфере IT, не требующие образования
-
Пройди тест и узнай, какая сфера тебе подходит:
айти, дизайн или маркетинг.Бесплатно от Geekbrains
Насколько важно профильное образование для получения работы
Можно ли работать без образования? Этим вопросом задаются очень многие люди. Как правило, диплом о высшем образовании открывает перед человеком целый ряд возможностей для получения работы и последующего продвижения по карьерной лестнице. Диплом об окончании колледжа или техникума также повышает шансы на успешное трудоустройство. Однако многие не желают получать соответствующее образование или не могут этого добиться по тем или иным причинам.
Вы можете рассчитывать на работу без получения диплома. Однако стоит учесть, что вам будет сложно добиться хорошей должности, если вы не обладаете специальными навыками.
Как известно, наличие образования не гарантирует, что человек сможет выполнять поставленные перед ним профессиональные задачи. Многие новоиспеченные сотрудники попросту не хотят браться за работу, если она представляется им малопрестижной. Амбиции, сформированные у студентов за время обучения, не дают им приступить к выполнению заданий.
Примите участие
в конференции и узнайте:
- Как лучше подготовить ребенка к IT еще в школе. Мы расскажем, чем различается обучение в средних и
старших классах. - Как ребенку реализовать свои способности.
- Какие ключевые навыки нужно развивать сейчас, чтобы заложить прочный фундамент на ближайшие годы.
При регистрации
вы получите в
подарок документ:
ТОП-4 метода для развития самостоятельности у ребенка
Простые и эффективные способы, которые подойдут любому ребенку
Уже скачали 1517 родителей
Самым важным фактором, влияющим на успешность карьеры, являются те навыки, которые получил специалист. Образование – лишь формальное подтверждение его компетентности. Однако отсутствие диплома зачастую является препятствием на пути к занятию заветной должности.
Можно ли работать без высшего образования
Многие до сих пор думают, что диплом об окончании университета имеет первостепенную важность в жизни человека. Студентов убеждают в том, что без «корочки» они не смогут реализовать себя на профессиональном поприще.
Перечислим самые распространенные проблемы соискателей, не имеющих высшего образования:
- автоматический отсев – многие работодатели не хотят проводить собеседования с людьми, у которых нет диплома;
- повышенное волнение из-за неуверенности в собственных возможностях;
- обманы в резюме, которые могут ухудшить репутацию соискателя;
- сложность при конкурировании с людьми, имеющими диплом.
Отсутствие профильного образования также уменьшает шансы на успешное трудоустройство. К примеру, если человек получит диплом юриста, но попытается устроиться в IT-компанию, то его резюме могут не рассмотреть. Даже если он обладает соответствующими узкоспециализированными навыками, до собеседования дело может просто не дойти.
Что же говорят сами студенты университетов? Люди, получившие диплом о высшем образовании, отмечают, что благодаря обучению они улучшили общее интеллектуальное развитие. Об этом заявляют 60 % опрошенных. Бывшие студенты техникумов и колледжей (65 %) подчеркивают, что они научились выполнять конкретные рабочие задачи.
На данный момент в профессиональной среде ценятся как общее интеллектуальное развитие (метанавыки), так узкоспециализированные умения. Исходя из этого, свои преимущества есть как у одной, так и у другой ступени обучения. Но следует учитывать, что образование не ограничивается только лишь университетами и колледжами.
Читайте также
Можно ли пойти работать без образования? Бывает ли такое, что работодатели обращают больше внимания на умения соискателя, а не на его диплом? Да! Рассмотрим несколько примеров:
- Google, Apple, IBM и еще тринадцать корпораций мирового уровня решили, что начнут брать людей, у которых есть лишь школьное образование. Эти зарубежные организации делают акцент на практическом опыте, талантах и трудовой дисциплине кандидатов. Да, у соискателя все же попросят документы, подтверждающие его уровень подготовки, но если их не окажется, то это не станет решающим фактором.
- Отечественные digital-компании также идут в ногу со временем. Многие из них берут на работу людей, имеющих только школьное образование. Этих соискателей набирают на младшие должности, чтобы затем провести стажировку и дни открытых дверей. Благодаря такому подходу компания взращивает специалиста, который будет разделять корпоративные ценности организации.
Топ-30 самых востребованных и высокооплачиваемых профессий 2023
Поможет разобраться в актуальной ситуации на рынке труда
Подборка 50+ ресурсов об IT-сфере
Только лучшие телеграм-каналы, каналы Youtube, подкасты, форумы и многое другое для того, чтобы узнавать новое про IT
ТОП 50+ сервисов и приложений от Geekbrains
Безопасные и надежные программы для работы в наши дни
Уже скачали 20888
- В вакансиях, размещенных на сервисе по поиску работы SuperJob, больше нет пункта «Образование». Компания считает, что первостепенными являются реальные достижения соискателей.
Где можно найти работу без образования
Мало кому удается устроиться на хорошую должность с первого раза. Поэтому стоит заранее подготовить себя к тому, что при поиске работы вы будете получать отказы. Рекомендуется создать шорт-лист самых привлекательных, на ваш взгляд, вакансий. После этого нужно разослать заявки и ждать ответа.
Куда обратиться соискателю?
- Сервисы по поиску вакансий. Как мы уже упоминали, на SuperJob можно найти работу без образования. Кроме того, на HeadHunter есть вакансии для соискателей от 14 лет. Лучше начать со специальных сервисов, а уже потом переходить к следующему варианту.
- Сайты компаний. Найдите понравившуюся вам организацию в интернете. Отделы кадров нередко оставляют там актуальные вакансии. Поищите должности, для которых не указано обязательное наличие диплома. Если у вас есть соответствующие навыки, то вас вполне могут взять на такую работу. Плюс ко всему, многие компании размещают вакансии, позволяющие начать свой профессиональный путь без опыта.
Что же делать, если на сайте нет подходящих должностей? Ничего страшного! В таком случае стоит отправить свою заявку в отдел кадров и подождать некоторое время. Вполне возможно, что ваше резюме заинтересует компанию.
Стоит отдельно поговорить о трудоустройстве через знакомых. По данным «Ромир», 65 % жителей России при поиске подходящей должности обращаются к своим друзьям и родственникам. Скажите своим близким о желании найти работу и узнайте, нет ли у них хороших вариантов. Кроме того, не забывайте использовать социальные сети. Многие предприятия на старте своей деятельности активно просматривают соцмедиа при поиске сотрудников. Попросите друзей сделать репосты, чтобы повысить свои шансы.
Нашли подходящий вариант? Тогда отправьте резюме и сопроводительное письмо. В сети можно найти массу советов о том, как лучше оформить эти документы.
Как устроиться на работу без профильного образования
Если на данный момент вы все ещё обучаетесь в образовательном учреждении, поищите вакансии различных организаций, которые сотрудничают с вашим вузом. Эта информация полезна как для общего ознакомления, так и для создания первого портфолио, которое пригодится в любом случае, даже если вы не получите диплом.
Кроме того, ознакомьтесь с предложениями фирм, берущих на работу неопытных сотрудников, устраивая их на младшие должности. Некоторые организации проводят стажировки, которые помогут вам получить необходимую квалификацию. Ранее мы уже упоминали о том, что такая кадровая политика позволяет компаниям прививать неопытным соискателям корпоративные ценности.
Ищите вакансии не только на специализированных сервисах, но и на сайтах самих компаний. В таком случае работодатель будет знать, что вас заинтересовала именно его организация. Это может стать одним из факторов, благодаря которым вас примут на работу.
Перед прохождением собеседования многих людей беспокоит отсутствие у них диплома. Это вызывает множество опасений и переживаний. Перечислим несколько полезных рекомендаций, которые помогут вам добиться трудоустройства:
- Определитесь с должностью, которая вас интересует, и представьте, какие профессиональные перспективы возможны в будущем. Необходимо четко понимать, что вы хотите получить от своей работы.
- Не рассчитывайте на то, что вы сразу же начнёте получать большие деньги. Вполне вероятно, что для начала нужно будет пройти стажировку или испытательный срок. Как правило, заработная плата в это время имеет минимальный размер.
- Приходите на собеседование вовремя. Оденьтесь красиво, но не слишком ярко и вызывающе.
- Если вы уже освоили некоторые софт скиллс, то обязательно заявите об этом. Умение налаживать коммуникации, навыки владения офисными программами и управления проектами, способность держать под контролем свои эмоции – все эти качества помогут вам произвести хорошее впечатление.
- Создайте хорошее резюме. Старайтесь не допускать ошибок – для этого можно воспользоваться шаблонами структуры и дать прочитать друзьям. При этом резюме должно быть информативным. Чем меньше «воды», тем лучше.
3 профессии в сфере IT, не требующие образования
Можно ли работать программистом без высшего образования? IT-сфера – это благоприятная среда для поиска работы без диплома. Кроме того, здесь совсем не важен возраст соискателя. Овладев соответствующими навыками, вы сможете трудоустроиться в хорошую компанию с большими перспективами.
Только до 22.05
Скачай подборку тестов, чтобы определить свои самые конкурентные скиллы
Список документов:
Тест на определение компетенций
Чек-лист «Как избежать обмана при трудоустройстве»
Инструкция по выходу из выгорания
Чтобы получить файл, укажите e-mail:
Подтвердите, что вы не робот,
указав номер телефона:
Уже скачали 7503
Перечислим самые интересные IT-специальности, для которых не требуется наличие диплома.
QA-инженер
Тестировщики софта, или QA-инженеры (с англ. Quality Assurance — «обеспечение качества») находят ошибки в работе программного продукта. Чем раньше они будут устранены, тем быстрее продукт выйдет в продажу. Для этого был придуман специальный показатель – time to market (время до выхода на рынок).
Но почему же эта специальность оказалась в нашем списке? Дело в том, что для трудоустройства на данную должность вам потребуются лишь минимальные знания о процессе создания программного обеспечения. Наличие профильного образования – большое преимущество, но, тем не менее, можно обойтись и без него.
Вам нужно понимать, как работают некоторые виды программных продуктов, например, веб-сайты, мобильные приложения, IT-системы и инструменты.
Среди личных качеств можно выделить пытливость, критическое мышление, способность анализировать информацию. Специалисту нужно не только отыскивать баги, но и выявлять причины их возникновения.
QA-инженер должен понимать, как проходит тестирование софта. Ему нужно знать, что представлют собой тест-дизайн и тестовая документация. Кроме того, ему понадобятся навыки работы с TMS-системой (Test Management System) и хороший уровень английского.
Специалист технической поддержки / младший системный администратор
Чтобы стать специалистом техподдержки, вам не нужно иметь профильное образование. При этом всего за пару лет вы можете перейти на должность младшего сисадмина. Нередко можно встретить вакансию стажера IT-отдела. По сути, это то же самое, что и вышеперечисленные специальности. Единственная разница – вы будете работать неполную смену.
Эта должность стала стартовой точкой для многих IT-администраторов. Поначалу младший сисадмин занимается тем, что отвечает на вопросы пользователей. Тем самым он нарабатывает полезные знания и улучшает навыки контроля над своими эмоциями. Неопытных сотрудников, включая гуманитариев, обучают более умелые сисадмины. Они создают инструкции для устранения часто встречаемых ошибок.
Личные качества, которыми должен обладать такой специалист – терпеливость, пытливость, способность находить первопричины проблем. Вам нужно будет иметь хорошую память и уметь анализировать ситуацию. При этом необходимо будет постоянно увеличивать свой багаж знаний и обладать творческим взглядом на вещи, чтобы применять новые предметные области на практике.
Работая сисадмином, нужно беспрестанно развиваться в рамках своей специальности. Вы должны быть готовы учиться и много работать. IT-сфера очень изменчива, она никогда не стоит на месте. Поэтому вам не удастся использовать единожды полученные знания до конца карьеры. На данный момент существует огромное количество программных систем, каждая из которых обладает свой спецификой.
Среди обязательных для данной профессии знаний можно выделить понимание основ баз данных и общих принципов работы операционных систем. Нужно разбираться в том, как программы взаимодействуют с аппаратным функционалом компьютеров. Знание принципов работы сетей и минимальные навыки программирования являются необходимым багажом.
Вы должны разбираться в TCP/IP, Unix, Windows. Также потребуется хорошее владение английским языком, так как практически вся техническая документация пишется именно на нем.
Перед сисадмином могут поставить довольно сложную задачу, так что он должен уметь сосредотачиваться на проблеме и планомерно решать ее, пока не будет достигнут нужный результат. Учтите, что те же Windows, и Unix чаще всего перемешаны в одной инфраструктуре по различным блокам задач, так что специалисту нужно уметь выполнять множество функций. Системному администратору часто приходится узнавать что-то совсем новое и необычное, так что будьте готовы постоянно учиться.
Читайте также
Автоматизация задач позволяет таким специалистам снизить затраты времени на работу. Для этого необходимо уметь писать скрипты.
Системный аналитик
Это особые специалисты, которые хорошо знают принципы работы IT-сферы. Именно за эти знания они ценятся. Их работа – узнавать, как бизнес применяет то или иное оборудование и ПО, облачные платформы, всевозможные новые цифровые технологии (ИИ, Big Data, блокчейн).
Благодаря этой информации системные аналитики могут подсказать компании, как улучшить применяемые ею продукты и внедрить новые. Кроме того, они принимают непосредственное участие в процессе разработки информационных систем.
Такому специалисту нужно постоянно изучать новые технологий, сопоставлять их стоимость и преимущества, которыми они обладают. Навыки командной работы также очень важны для системного аналитика. Ему нужно постоянно взаимодействовать с менеджерами и заинтересованными сторонами, чтобы знать, чего они хотят и как решить их проблемы при помощи IT-средств.
Системному аналитику нужно иметь следующие личные качества: коммуникационные навыки, выявление потребностей сотрудников, аналитическое мышление, понимание языка разработчиков, инженеров и бизнес-специалистов. Такой работник должен уметь налаживать связь между заказчиками, девелоперами и сетевыми специалистами. Стрессоустойчивость – еще одно немаловажное качество системного аналитика.
Такой специалист должен знать специфику различных IT-направлений. При этом ему не нужно собственноручно писать код, внедрять компоненты, устанавливать новые компьютеры и выполнять другие технические задачи.
Системного аналитика можно сравнить с конструктором, который использует свои знания для выстраивания эффективной стратегии развития IT-средств, применяемых компанией.
Он должен разбираться в различных типах информационных технологий, платформах и инструментах, работе сетей, принципах построения корпоративной IT-архитектуры, менеджменте корпоративной сферы.
IT-специалист может добиться высот в своей профессиональной среде только в том случае, если будет нацелен на постоянное саморазвитие и пополнение своего багажа знаний. Можно ли работать официально без образования? Все зависит от целеустремленности человека, так что он вполне может обойтись без диплома об окончании престижного университета.
Не все после школы поступают в университет. В итоге профильного образования нет, а устроиться на высокооплачиваемую работу с карьерным ростом хочется. Это нормально.
В этом случае можно выбрать что-то из профессий без обязательного высшего образования и квалификации. Или найти работу в нишах, где больше ценят не диплом, а навыки. Например, в IT или digital. В статье расскажем, на какую работу можно устроиться без образования.
Почему навыки важнее, чем диплом
📌 В вузах не всегда свежие знания. В некоторых профессиях технологии меняются быстро — и университеты не успевают обновлять учебные программы. А по современным профессиям их еще нет. Например, в вузе вы не выучитесь на таргетолога, сеошника, UX-копирайтера.
📌 Иногда проще вырастить специалиста под себя. Например, компания занимается узкоспециализированным бизнесом, у нее нетипичные задачи или свой подход. Удобнее нанять человека без опыта, чем переучивать специалиста, который привык делать по-другому.
📌 Дорого нанимать квалифицированные кадры. Люди с «вышкой» претендуют на более высокую зарплату. Хотят так компенсировать деньги и время, потраченные на обучение.
Если верить исследованиям Института технологий управления РТУ МИРЭА, каждый четвертый работодатель вообще не смотрит на диплом. Особенно если работа не требует особых навыков. Например, заполнять карточки в интернет-магазине или составлять презентации.
Куда пойти работать без высшего образования
Высокооплачиваемые профессии без высшего образования в IT и digital
Какие бывают склады ума и как выбрать подходящую профессию
🎨 Веб-дизайнер
Что делает. Оформляет сайты, чтобы пользователям было удобно ими пользоваться. Рисует макет: расставляет баннеры, логотипы, располагает текст. Отрисовывает кнопки, иконки, баннеры, логотипы в программах Photoshop, Figma или Illustrator, подбирает шрифты.
Сколько получает. В среднем — 55 000 ₽. Больше зарплата у UX- и UI-дизайнеров: эти специалисты создают удобные интерфейсы, зарабатывают до 200 000 ₽.
Где работает. В дизайн-студиях, крупных организациях, у которых есть сайт, в интернет-магазинах или на фрилансе.
🌐 Программист
Что делает. Пишет код, чтобы он решал какую-то задачу: анимировал сайт, запускал приложение, сортировал товары в интернет-магазине, присылал уведомления о новых письмах в почте. Программисты разрабатывают мобильные приложения или компьютерные программы, сайты.
Используют разные инструменты, программы и языки программирования. Например, одни кодят на Java, другие — на Python, третьи — на C++.
Сколько получает. Зарплаты зависят от задач, языков программирования, компании и региона. В среднем — от 113 000 ₽ до 250 000 ₽, но есть и выше.
Где работает. В любой компании, где нужны приложения, программы и сайты.
⛔ Тестировщик
Что делает. Проверяет, как работает программа, приложение или сайт. Это надо, чтобы исправить ошибки до того, как IT-продукт попадает к пользователям. В ходе работы тестировщик нажимает кнопки, переходит по ссылкам, заполняет формы, намеренно совершает ошибки и смотрит, что будет.
Чтобы не тратить время на ручное тестирование, пишет программы. Они автоматизируют часть действий, но так умеют не все специалисты.
Когда тесты завершены, тестировщик записывает все ошибки и недочеты в один документ и передает его разработчикам. Те устраняют замечания, после чего тестировщик вновь всё проверяет.
Сколько получает. В среднем — 109 000 ₽. Специалисты, которые тестируют программы не только руками, но и с помощью самописных программ, стоят дороже. Их средние зарплаты — 130 000 ₽.
Где работает. В IT-проектах: в банках, у которых есть сайты и приложения, в компаниях интернет-торговли, в разработке игр.
📱 SMM-специалист
Что делает. Ведет социальные сети от имени бренда. Разрабатывает стратегию продвижения, создает и публикует контент: посты, сторис, игры, опросы. Иногда оформляет группу или аккаунт: рисует аватар, обложки, иконки. Общается с подписчиками в комментариях и личных сообщениях, договаривается с блогерами о рекламе.
Раз в месяц или чаще SMM-специалист делает отчеты. Смотрит, сколько подписчиков лайкнули, прокомментировали и переслали публикации другим пользователям. Растет ли число подписчиков, насколько увеличиваются продажи после коллаборации с блогером.
Сколько получает. В среднем — 63 000 ₽. Но зависит от проекта и города, в котором вы работаете.
Где работает. В любой компании, которая продвигает продукты в соцсетях: от крупных банков до цветочных магазинов у дома.
☎️ Специалист технической поддержки
Что делает. Помогает пользователям решать проблемы с IT-продуктами: программами, сайтами, играми, гаджетами. Например, когда что-то зависает, не отправляется, вылетает, работает с ошибками. Специалист может работать на выезде, по телефону, в мессенджерах — смотря какие задачи.
Сколько получает. В среднем 61 000 ₽. Доход зависит от задач и нагрузки.
Где работает. У интернет-провайдеров, в IT-компаниях. В больших фирмах, напрямую не связанных с IT, такие специалисты тоже требуются: например, чтобы решать проблемы пользователей интернет-магазина.
🔢 Системный аналитик
Что делает. Разрабатывает требования к программному обеспечению. Для этого интервьюирует заказчика ПО, оформляет ТЗ для разработчиков, контролирует работу тестировщика, при необходимости привлекает пользователя. В отличие от бизнес-аналитика, который может быть не связан с IT, этот специалист обязательно входит в команду разработки и должен разбираться в ПО.
Сколько получает. В среднем 160 000 ₽ в месяц.
Где работает. В компаниях, которые разрабатывают софт. Это могут быть банки, ритейл, телеком, сфера страхования.
🎯 Таргетолог
Что делает. Настраивает рекламу в соцсетях. Разбирается в нюансах работы рекламных кабинетов каждой соцсети и обладает некоторыми знаниями маркетинга. Например, может проанализировать, кого из людей заинтересует товар. Именно на них и настраивает показ.
Сколько получает. В среднем 40 000 ₽ в месяц. Опытные специалисты и те, кто ведет несколько проектов, зарабатывают от 100 000 ₽.
Где работает. Таргетологи работают на фрилансе, в маркетинговых и рекламных агентствах, в крупных организациях, которые хотят продавать в соцсетях.
📢 Трафик-менеджер
Что делает. Привлекает пользователей на веб-ресурс: настраивает контекстную и таргетированную рекламу, создает креативы, составляет медиа-планы. Анализирует, как расходуется бюджет и как пользователи реагируют на рекламу.
В отличие от таргетолога, этот специалист более широкого профиля: занимается продвижением не только в социальных сетях и настройкой РК. Может привлекать и блогеров: то есть использовать все возможные способы и каналы.
Сколько получает. В среднем 116 000 ₽ в месяц.
Где работает. В основном в рекламных агентствах или на фрилансе.
💡 SEO-специалист
Что делает. Продвигает сайты в интернете: делает так, чтобы они были выше в поисковой выдаче, и их без труда находили пользователи. Для этого проводит аудит сайтов конкурентов, подбирает ключевые слова, составляет мета-теги, готовит ТЗ для контент-специалистов.
Сколько получает. В среднем 80 000 ₽ в месяц. Зарплата зависит от уровня, например, средний доход сеньора достигает 170 000 ₽ в месяц.
Где работает. Компании редко могут позволить себе сеошника в штате: обычно его функции выполняет маркетолог. В основном специалисты работают в маркетинговых агентствах, компаниях по разработке и продвижению сайтов, ведут проекты на фрилансе.
✍ Копирайтер
Что делает. Пишет тексты для блогов, онлайн-изданий, рассылок, баннеров, сайтов. Создает сценарии роликов и описания для товаров в интернет-магазинах.
Чтобы написать текст, копирайтер глубоко изучает тему и специфику компании. Иногда консультируется с экспертами.
Сколько получает. В среднем — 61 000 ₽.
Где работает. В маркетинговых агентствах, крупных компаниях, которые ведут блоги или собственные бренд-медиа. Еще могут брать разовые задачи на фрилансе.
Другие сферы
📞 Продажи
Менеджеры продают товары или услуги по телефону либо принимают заявки. Иногда встречаются с клиентами в офисе или на выезде.
Зарплата менеджера не фиксированная. Ее размер зависит от того, выполнил ли специалист план продаж. Иногда нет оклада, зато доход не ограничен: больше сделок — больше денег.
Если опыта нет, можно начать работать с позиций агента или торгового представителя. Карьерный путь длинный: есть возможность дорасти до директора по продажам, руководителя направления. Или продавать дорогие продукты вроде недвижимости или автомобилей — так увеличивать доход.
☕ Общепит
Здесь не нужны особые навыки, чтобы принимать заказы у гостей заведения, готовить несложную пищу вроде блинов и гамбургеров или убирать за гостями. Как и образование. Но необходимо пройти обучение на месте и получить медицинскую книжку.
Зарплата официантов зависит от чаевых — часто они превышают размер официального оклада. У поваров и уборщиков — от смен.
Карьерный рост может быть до управляющего заведением или менеджера. На руководящие позиции выбирают трудолюбивых, организованных и тех, кто готов обучать и контролировать команду.
💅 Сфера красоты
В бьюти много направлений: можно делать маникюр, красить и стричь волосы, заниматься оформлением ресниц, бровей.
Зарплата зависит от места работы. Если оно в оживленном месте — новом большом ЖК, в центре города или в крупной сети салонов — значит, точка проходная. Клиентов много, заработки выше.
Еще на доход влияет качество работы. К хорошим мастерам приходят по рекомендациям, отзывам. У них плотная запись и большая зарплата.
Как найти первую работу по профессии без высшего образования
🔎 Специальные сайты и сервисы. На хедхантере и суперджобе есть предложения и для людей без образования и опыта. Выберите сферу, настройте фильтр, и сайт загрузит список вакансий.
🔎 Телеграм-каналы. Публикуют вакансии для IT- и digital-специалистов. Есть отдельные каналы для копирайтеров, дизайнеров, программистов, бьюти-мастеров.
🔎 Сайты брендов. Некоторые агентства и компании создают раздел с вакансиями на своем сайте. Часто есть форма, где можно оставить о себе информацию.
🔎 Друзья, родственники, знакомые. Напишите на своей странице в соцсети, что вы делаете сайты, занимаетесь настройкой рекламы или помогаете с текстами. Попросите друзей репостнуть. Через сарафанное радио есть шанс найти работодателя или заказчика.
Что делать, если страшно начать карьеру без образования
В основном страх возникает из-за недостатка информации. Непонятно, куда податься, какие профессии востребованы, как начать, если совсем нет опыта. Люди боятся, что начнут погружаться в желанную сферу, а это окажется не так интересно и прибыльно. Еще непонятны подводные камни: вдруг выберешь профессию дизайнера, потому что нравится творчество, а тебя будет ждать рутина. Да и навыков не хватит, не справишься с элементарными задачами.
Решения следующие:
📌 Узнавайте больше о желаемой профессии. Для этого не нужно каждый месяц устраиваться в новую компанию, чтобы познать сферу изнутри. Читайте интервью со специалистами и блоги компаний их выбранной ниши, смотрите вебинары от экспертов. Например, на онлайн-вебинарах Skypro рассказывают, с чего начать, какие трудности могут быть, как новичку прокачивать навыки. Без практики не останетесь если рассказывают про тестировщика, вместе со слушателями тестируют сайты и пишут отчеты.
📌 Обучаться самому. Когда выбрали сферу, осваивайте необходимые инструменты. Чтобы начинающему дизайнеру разобраться в фотошопе, не нужно идти в вуз: всё можно изучить не выходя из дома. Чем больше будет знаний, тем меньше страх перед неизвестным.
Что делать, если на собеседовании отказывают
✅ Прокачивать навыки. В профессиях без образования часто нужны навыки, а не диплом. Если их не хватает, это нужно исправить. Пройти курсы, почитать книги, сделать проект для портфолио, посмотреть вебинар эксперта. Это займет время, но повысит шанс попасть в фирму.
Освойте профессию с нуля в онлайн-университете Skypro. Собрали все востребованные направления: программирование, аналитика, маркетинг, дизайн, финансы. Учеба займет в среднем 7–11 месяцев. Не придется ходить на пары и увольняться с работы: достаточно 10 часов в неделю. Учитесь, когда удобно: смотрите записанные лекции, изучайте шпаргалки, выполняйте домашние задания.
А еще у вас будет портфолио с проектами, что иногда важнее диплома.
✅ Получить опыт. Найдите стажировку. Часто они бесплатные, но иногда компании платят небольшой оклад. Стажировка поможет поработать на реальных проектах, понять, как устроена профессия изнутри. Хорошо себя проявите — компания позовет вас на постоянку.
✅ Не опускать руки. Продолжайте откликаться или ходить на собеседования. Проблема может быть не в вас: просто компания ищет специалиста с немного другими компетенциями, опытом и потребностями. Иногда на вовлеченность работодателей влияет сезон — наступило лето или после Нового года все заняты. Новых специалистов не нанимают или нет вакансий. Продолжайте поиск, и всё получится.
Главное: можно ли устроиться на работу без образования и опыта
- Если нет «вышки», можно попробовать себя в сферах, где диплом не всегда важен. Например, в IT и digital. Там хорошо платят и есть карьерные перспективы. Правда, есть и трудности. Нужно пройти курсы или осваивать кучу инструментов самостоятельно, собрать хотя бы минимальное портфолио.
- Можно работать и в других сферах: бьюти, продажах, общепите. Мастера по маникюру и менеджеры по продажам часто без дипломов, но зарабатывают от 50 000 ₽. Официанты на чаевых могут получить и 100 000 ₽. Если специалист толковый, ему платят за работу, которую он хорошо делает.
- Чтобы устроиться по профессии без высшего образования, надо пройти курсы, собрать портфолио, пройти стажировку. Это займет время, но зато получите навыки, которые ценят работодатели.
Возможно ли найти хорошую работу без высшего образования?
Darya S
17 мая 2018 · 26,9 K
Конечно, возможно.
Только сначала надо определить- что для Вас хорошая работа?
для меня это дело, которое нравится, которым мне легко и интересно заниматься, дело, в котром я вижу реальную пользу от меня окружающим, и дело, дающее мне необходимый доход.
Любить можно и ремонт обуви, и работу на кассе, и творчество, и на любом деле можно заработать.
Разберитесь со своими ценностями, и сможете выбрать хорошую работу, независимо от образования.
Как ни банально звучит- сейчас время возможностей. Все меньше работодатели смотрят на образование по корочкам, и все больше на уровень грамотности, знание дела, общую эрудицию, которую не всегда дает именно высшее образование.
1,7 K
Согласен. Сейчас действительно времена возможностей, плюс много новых профессий, для которых «корочки» в принципе… Читать дальше
Комментировать ответ…Комментировать…
Да, вполне возможно найти хорошую работу и без высшего образования.
Сейчас работодатель смотрит на Ваши достижения по предыдущим местам работы, Ваш опыт, Ваши кейсы и на собеседовании определяют Ваши личные навыки, как Вы себе презентуете и т.д.
Есть компании, где без высшего образования просто не пройти, особенно это касается государственных компаний. Но таких все… Читать далее
929
Комментировать ответ…Комментировать…
Преподаватель. Обучение работе во ФГИС Меркурий, информационные технологии, системное адми… · 20 авг 2021 · academy-kr.ru
Есть разница между высшем образованием и дипломом о высшем образовании!
Так вот, диплом в поиске работы не имеет никакой ценности, разве что на первом этапе собеседования, а вот высшее образование это совсем друга история… и работа там совсем другая будет.
Как говорит народная мудрость: встречают по одежке, провожают по уму!
608
Комментировать ответ…Комментировать…
Смотря что для вас значит “хорошая работа”.
Если вам важна зарплата, то можно найти хорошую работу без высшего образования. Например, в начальных позициях в IT-направлении.
Если вы ищете хорошую работу в плане коллектива, рабочего места, то здесь также высшее образование не будет играть важную роль.
Посмотрите на свои компетенции – что вы умеете, что вам нравится… Читать далее
1,5 K
Комментировать ответ…Комментировать…
Конечно можно! Как уже некоторые эксперты отвечали, важно понять, что именно для вас является критериями “хорошей работы”.
Я бы дополнила еще это оценкой ваших компетенций – что вы умеете делать, чему нужно доучиться, за какие ваши знания или навыки готовы платить, а за какие уже платят деньги. Такая оценка вам точно поможет выбрать работу по душе (можете посмотреть мое видео)
102
Комментировать ответ…Комментировать…
Лингвист, преподаватель ин. яз., специалист ИТ, изобретатель. · 20 мар 2020
Всё зависит от понятия -хорошая работа- и Вашей сферы деятельности. Если водитель-дальнобойщик, электросварщик или начальник гаража для Вас является хорошей работой, то для неё высшее образование не требуется. А если Вы хотите стать преподавателем ВУЗа, учёным или врачом, то без высшего образования это просто невозможно, поскольку Вас не возьмут на работу без диплома с с… Читать далее
370
Комментировать ответ…Комментировать…
Тоже бросила ВУЗ. Но не скажу, что высокооплачиваемые, крутые работы посыпались на меня с небес. Все ещё в поиске себя. Скажу так. Диплом – это не гарант успешного трудоустройства. Как и его отсутствие. Большую роль играет случай, умение подать себя на собеседовании, какие-то реальные навыки. Потому что быть с дипломом, но при этом ничего не иметь в голове – тоже не… Читать далее
6,7 K
Комментировать ответ…Комментировать…
Конечно, человек без высшего образования сможет устроиться на хорошую работу!
Что можно сделать:
1. Выберете специальность по которой вы хотите работать. Работа должна вам нравиться всей душой. Худшее, что в жизни может произойти – это рабство на нелюбимой работе 8 часов в день!
2. Определите, востребована ли специальность. Это можно сделать на сайтах вакансий, таких… Читать далее
6,7 K
Комментировать ответ…Комментировать…
Привет! Я менеджер по работе с молодежью в Леруа Мерлен! Могу помочь найти работу мечты) · 22 авг 2018
У всех свое понятие «хорошей» работы. Если она вам по душе и вы не хотите уходить, вас никто не собирается увольнять, а у вас нет диплома о высшем образовании — значит, все совпало! И такое возможно!
361
Комментировать ответ…Комментировать…
Конечно можно найти и устроиться на хорошую работу и без высшего образования!
Что можно сделать:
1. Выберете специальность по которой вы хотите работать. Работа должна вам нравиться всей душой.
2. Определите, востребована ли специальность. Это можно сделать на сайтах вакансий, таких, как hh.ru Так, специальность программиста или специалиста по охране труда сейчас очень… Читать далее
396
Комментировать ответ…Комментировать…