«Ничего не умею» — лукавство: вы как минимум дышите, ходите, выкладываете фото в соцсети, обсуждаете с приятелем преимущества Xbox перед PlayStation, считаете положенную вам сдачу на кассе и каждый год организуете самый лучший день рождения. Так что навыков у вас больше, чем вы думаете. И точно есть профессии, где они востребованы.
Как выпускнику устроиться на первую работу
Инструкция для тех, у кого нет большого опыта за спиной
Расскажем, кем вы можете работать, если очень хочется, но (пока) «ничего не умеете»: например, сразу после вуза, во время учебы в нем или даже в 30+ лет, когда решили кардинально поменять жизнь и профессию.
Важно!
Профессии, перечисленные ниже, — это не легкая работа для ленивых, и мы нисколько не умаляем таланты, способности, навыки опытных специалистов. У этих профессий так называемый низкий порог входа, и, если вы ответственный человек, открыты новому и быстро учитесь, а главное — действительно готовы много работать, всё получится.
Стартовую зарплату указывать не будем. Предсказуемо, она низкая и примерно одинакова для всех специалистов, которые только входят в новую профессию: 20–25 тысяч рублей. Пусть это вас не обескураживает:
- в перечисленных ниже профессиях ставка увеличивается довольно быстро по мере того, как вы обрастаете навыками, опытом и клиентами;
- даже если первый работодатель не решит поднимать вам зарплату, вы получите минимальный опыт и найдете следующего, более щедрого;
- зарплаты новичков сильно различаются в зависимости от того, в какую отрасль вы устроитесь и какой работодатель вас наймет, — федеральные компании, банки, IT- и телеком-компании в основном платят выше рынка.
Менеджер по продажам
Что нужно делать? Вы будете продавать товары или услуги, активно искать потенциальных клиентов, настойчиво предлагать им свой продукт и убеждать, что он выгоднее продуктов от конкурентов. А главное — вы будете помогать людям купить то, что им нужно или сделает их жизнь лучше.
Почему подходит новичкам? От вас потребуются развитые навыки общения и позитивный настрой. Об особенностях продукта и технике продажи обычно рассказывают сами работодатели. При этом опыт в продажах будет полезен вам практически в любом деле, в котором вы решите дальше развиваться.
Что лучше знать заранее? Если получите одно согласие на сотню отказов — считайте, что вам повезло. Клиенты и покупатели встречаются плохо воспитанные и неадекватные. Доход поначалу будет нестабильный и непредсказуемый, так как продавцам предлагают небольшой оклад и проценты или бонусы в зависимости от результата.
Как попасть на оплачиваемую стажировку
Список ресурсов со стажировками
Сотрудник колл-центра
Что нужно делать? Вы будете отвечать на звонки от клиентов компании и помогать им решать проблемы.
Почему подходит новичкам? Для начала достаточно грамотной речи и хорошей памяти. Скрипты (точные формулировки) ответов предоставит работодатель. При этом вы хорошо изучите продукт и получите приоритетную возможность продвигаться на другие должности в рамках компании-работодателя, а выбор порадует: чаще всего колл-центрами обзаводятся крупные и федеральные компании.
Что лучше знать заранее? Эта работа сопряжена с серьезным стрессом, требует отличной реакции и быстрого мышления.
SMM-специалист
Что нужно делать? Вы будете готовить и публиковать посты в соцсети, а также сторисы, рилсы, мемы (работу с этими форматами многие работодатели уже выносят в отдельные профессии: рилс- и сторис-мейкер, рилс- и сторис-сценарист, дизайнер мемов). Предстоит искать и подбирать подходящие картинки или ставить ТЗ дизайнеру. Кроме того, модерировать комментарии и отвечать на сообщения (отдельные профессии — модератор, менеджер директа).
Почему подходит новичкам? «Постить» умеют практически все, а кабинеты администраторов сообществ и страниц в соцсетях интуитивно понятны. Со временем вы можете углубить экспертизу, например стать SMM-менеджером или SMM-копирайтером, перейти в смежную профессию (таргетолог, интернет-маркетолог) или раскрутить собственный блог.
Что лучше знать заранее? В этой профессии важно интересоваться трендами и буквально улавливать их из воздуха. Еще вам пригодится понимание психологии и умение общаться с людьми. Чем больше digital-навыков вы сможете предложить работодателю, тем выше будет ваша зарплата.
Организатор мероприятий (или его помощник)
Что нужно делать? Вы будете организовывать запоминающиеся праздники и мероприятия — нанимать поваров, музыкантов, официантов, ведущих, фотографов, декораторов, звукооператоров и диджеев, а затем координировать их работу.
Почему подходит новичкам? Хотя бы раз в жизни праздники — удачные или не очень — организовывали все (пусть даже речь о собственных днях рождения). От вас потребуются организаторские способности, навыки общения и умение быстро находить нестандартные решения проблем. При этом опыт пригодится в любой профессии, требующей организаторских навыков, или со временем вы откроете агентство и поднимете ценник.
Что лучше знать заранее? Закон Мёрфи: если что-то может пойти не так, оно пойдет не так. И в этой профессии высок риск быстро разлюбить людей, ведь гости бывают пьяными, а подрядчики — ненадежными.
10 советов, как не облажаться, откликаясь на вакансию
Как не погубить карьеру из-за банальной невнимательности и спешки
Продавец/кассир в супермаркете
Что нужно делать? Вы будете выкладывать товары на полки или пробивать их на кассе, следить за сроками годности и актуальностью ценников, отвечать на множество глупых вопросов от покупателей.
Почему подходит новичкам? На эту работу берут студентов и людей без опыта, потому что продавцов и кассиров всегда не хватает. Причина не только в том, что зарплаты невысокие. Многие трудолюбивые сотрудники получают старт в профессии и быстро (очень быстро!) двигаются дальше: к более крупным работодателям, на административные и руководящие должности, в офис на более квалифицированную работу.
Что лучше знать заранее? Приходится много времени проводить на ногах, поэтому при кажущейся простоте работа физически тяжелая. Кроме того, у работников торговли выходные редко приходятся на субботу и воскресенье, графики могут быть неудобными.
Риелтор (или его помощник)
Что нужно делать? Вы будете помогать людям найти дом или квартиру мечты — а для этого расклеивать объявления у подъездов и на специальных досках, публиковать в интернете, обзванивать желающих купить или продать жилье.
Почему подходит новичкам? В этой профессии не нужны специальные навыки, хотя со временем вам может пригодиться юридическое или экономическое образование (особенно если решите открыть свое агентство). Вы получите огромный опыт переговоров, который будет ценен в любой профессии, куда вы решите двигаться дальше.
Что лучше знать заранее? Придется очень много общаться с незнакомыми людьми, и благодаря телефонным спамерам и мошенникам это сейчас не самое приятное занятие. Вам пригодится понимание психологии людей, интуиция (многие сами не знают, чего хотят), умение «читать между строк» и терпение, ведь покупка квартиры или дома — серьезное решение, для принятия которого требуется время.
Еще варианты работы, куда могут взять без навыков и опыта
- PR-специалист (или его помощник)
- Копирайтер
- Рекрутер
- Воспитатель, репетитор, учитель (с высшим образованием и специальными курсами, направленными на перепрофилирование)
- Агент по страхованию
- Коллектор
- Официант, бариста
- Менеджер интернет-магазина
- Личный ассистент
- Транскрибатор, расшифровщик аудио, составитель субтитров
- Сотрудник любой сети фастфуда, пиццамейкер
- Курьер, сборщик заказов
- Рабочий на производство (после прохождения специальных курсов от работодателя)
Как устроиться на работу без навыков и опыта: общие рекомендации
Какую бы профессию вы ни выбрали, советы ниже помогут найти подходящие вакансии и пройти конкурсный отбор.
- Настройте фильтры на сайтах по поиску работы.
На сайте Работы.ру вы найдете 55 тысяч вакансий с помощью фильтра «без опыта»…
…и почти 19 тысяч вакансий с помощью фильтра «Студентам»
- Ищите оплачиваемые стажировки — там от вас не будут ожидать ни навыков, ни сверхрезультатов, зато всему научат и дадут возможность расти дальше (при условии, что проявите себя).
- В резюме указывайте любой опыт работы, а в сопроводительных письмах подчеркивайте мягкие навыки: коммуникабельность, стрессоустойчивость, навык переговоров, готовность быстро учиться, тайм-менеджмент, организаторские способности. Напомним, что недостаточно указать их в графе «О себе»: приводите примеры и рабочие ситуации, в которых вам удалось эти навыки применить с пользой для работодателя и клиента.
- Развивайте digital-компетенции: умение быстро искать в интернете, пользоваться облачными хранилищами, документами, таблицами, создавать добротные презентации, общаться в любых мессенджерах. Эти компетенции пригодятся в любых профессиях.
- Избегайте общего отбора — выходите на эйчаров напрямую, пишите письма, предлагайте свою помощь, спрашивайте, есть ли открытые вакансии и что от вас требуется, чтобы на них претендовать. Еще один способ проходить «вне конкурса» — активный нетворкинг.
***
У вас всё получится: кто ищет, тот находит. Но не ищите любую работу: даже устраиваясь на первую (или первую в новой для вас сфере), объясняйте себе, чем она будет вам полезна и куда спустя год-два приведет.
Корректор/литредактор: Варвара Свешникова
Иллюстрация: IRA_EVVA / IStock
Этот вопрос всегда актуален. Даже если ты что-то умеешь, тебе всегда интересно, на что ты можешь рассчитывать, если вдруг разучишься делать то, что умеешь. А вдвойне актуален этот вопрос, когда в стране тяжёлая ситуация и непонятно, будет ли завтра работа в принципе? Блог Rabota.md предлагает разобраться вместе.
Мы уже писали работодателям о том, что нужно «давать дорогу» молодым и неопытным. Мы уже писали для молодых и неопытных, как объяснять работодателям, что им нужно «давать дорогу» Осталось обсудить, как найти того самого работодателя, который читал наши статьи и знает, что опыт – это не показатель.
Как найти работу без опыта?
О том, как найти работу мы писали неоднократно, этой теме посвящён практически весь блог. У нас даже есть отдельная рубрика Как найти работу. Самые полезные статьи в ней:
- Как составить такое CV, чтобы в вас влюбились с первых строчек?
- Всё о поиске работы: 10 надёжных способов и 18 важных правил
- Как искать работу в соцсетях?
- Полсотни рабочих мест, которые видны с вашего балкона
Без опыта берут обычно на не самую высокоплачиваемую работу, но всем нам нужно с чего-то начинать. Куда охотнее возьмут на работу человека, который проработал год мерчендайзером и имеет пару-тройку положительных рекомендаций, чем человека, который не работал нигде и порекомендовать его некому. Поэтому пытайтесь ухватиться за любую возможность. Вы можете устроиться, например:
- Грузчиком;
- Уборщиком/дворником;
- Курьером;
- Секретарём (администратором, личным помощником);
- Менеджером по продажам, менеджером по работе с клиентами;
- Продавцом-консультантом;
- Торговым представителем;
- Оператором call-центра;
- Диспетчером такси;
- Водителем чего угодно, на что у вас есть права;
- Официантом;
- Хостес;
- Охранником;
- Диспетчером пульта охраны;
- Копирайтером;
- Промоутером;
- И не только.
Как найти даже такую работу? Ищите везде. Подайте CV на Rabota.md – это удобно, быстро и бесплатно. Поищите вакансии не только в рубрике Работа без опыта, но и в других интересных вам рубриках. Ищите работу в соцсетях. Заходите в HR-отделы крупных компаний, просматривайте объявления на дверях. Родственники, друзья, знакомые должны знать, что вы ищете работу.
Соглашайтесь на ту работу, которая подойдёт вам по навыкам и зарплате. Поработав на ней полгода, а ещё лучше – год-два, можете смело увольняться и искать другую работу, уже с опытом.
На первой работе старайтесь как можно больше заиметь полезных знакомств: руководство, коллеги, клиенты. Знакомьтесь со всеми, в будущем они еще смогут вам помочь.
Если вам подвернулась работа в компании, где вы планируете задержаться, важно знать о том, как убедиться: стоит ли компания внимания и как легко вам будет в ней работать. Об этом мы писали тут и тут. А ещё полезно будет знать, какие самые частые ошибки совершают люди в поиске работы, и как мошенники наживаются на неопытных соискателях.
Не пропускайте ярмарки вакансий
Это только кажется, что ярмарки созданы для людей с опытом. На самом деле, нет. Существенная часть работодателей на ярмарках приглашают на работу молодёжь – это блог Rabota.md выяснил на осенней Ярмарке 2019-го года.
Молодым людям, и даже студентам, работодатели готовы предоставлять бесплатное обучение, и конечно, оплачивать это время, а иногда и проезд, и питание. Это не благотворительность. Солидной компании гораздо проще взять на работу новичка и научить его всему, что им нужно, чем брать матёрого специалиста и переучивать его на свой лад. Не всякий профессионал способен переквалифицироваться или забыть часть навыков в пользу необходимых. Молодые люди подходят к работе с жаждой знаний, быстро схватывают информацию и со временем становятся благодарными и ценными сотрудниками.
Правда, большинство таких вакансий представлено обычно в сфере IT-технологий. Впрочем, эта сфера быстро развивается и становится всё более высокооплачиваемой, поэтому на неё стоит делать ставку.
Встаньте на биржу труда
Если всё крайне плохо, и вы не можете найти работу, хотя очень стараетесь, вам может помочь государство. В Агентствах занятости вас выслушат, дадут заполнить анкету и подберут вам работу. А если не смогут подобрать, что происходит крайне редко – отправят на бесплатные курсы при бирже труда, или совсем в крайнем случае – выплатят пособие по безработице. О том, как это сделать и куда идти, можно прочитать в этой статье.
И наконец – начните работать на себя
Можно научиться чему-то актуальному: верстать сайты, делать дизайны, писать посты и стать фрилансером.
Можно работать и учиться одновременно. Можно даже работать и одновременно воспитывать детей.
Есть огромное количество вариантов для работы на дому. Если нужна не столько работа, сколько деньги, и быстро, можно брать подработки.
А пока вы ищете работу, у вас есть много времени, чтобы сделать самые важные вещи.
Как устроиться на работу без опыта? Советы опытного рекрутера
Парадокс рынка труда – чтобы получить опыт, нужно устроиться на работу. Чтобы найти место, нужен опыт! В такой ситуации оказываются выпускники вузов, молодые специалисты и люди, решившие сменить профессию. Мы расскажем, как найти свою первую работу в новой профессиональной сфере!
Содержание статьи:
- Почему работодателям важен опыт?
- На какие вакансии стоит откликаться, если нет опыта работы?
- Как составить резюме и что в нем писать?
- Как составить сопроводительное письмо к резюме?
- Как проходить собеседование при устройстве на работу?
- Можно ли устроиться на работу в крупную компанию, если нет опыта?
-
Общие советы, как устроиться на работу без опыта
Можно ли найти работу без опыта?
Да, это возможно! Но нужно понимать, что потребуются усилия, действия, предприимчивость. Важен правильный настрой. Задача первой работы в новой сфере – не получить сразу высокую зарплату, а приобрести опыт и возможность дальше развиваться как профессионал.
Сегодня рынок труда в России стал более гибким в вопросах движения персонала. Работодатели пересматривают свои установки и все больше «открывают двери» для новичков. В этой статье вы узнаете, как решить проблему с трудоустройством, если у вас нет записи в трудовой или вы сменили профиль деятельности.
Почему работодателям так важен опыт?
В большинстве объявлений о вакансиях есть требования опыта в сфере и/или должности. Работодателей можно понять:
- Новичку придется дольше вникать в суть, осваивать навыки, вливаться в систему.
-
Не всегда есть возможность выделить наставника для нового сотрудника, чтобы помочь ему освоиться.
В западной практике приняты бесплатные стажировки. Чтобы получить место, новички несколько месяцев, а то и год работают без зарплаты. Например, жители Германии до 27 лет получают пособие (киндергельд), что позволяет им успеть набраться опыта на стажировках.
В России такой практики пока нет, но есть свои возможности получить работу, не имея опыта:
- Студентам важно полноценно пройти те стажировки, которые предлагает их вуз, найти еще в годы учебы возможности побыть волонтером, временным сотрудником в той сфере, где планируется дальнейшее трудоустройство, накопить портфолио. Конечно, бывает, что учебный график настолько напряженный, что времени на подработку не остается. Но и в этом случае есть возможность найти первую работу по специальности. Как это сделать, расскажем далее.
-
Проще ситуация у тех, кто опыт работы имеет, но решил сменить профессию на более высокооплачиваемую. У них есть ценные «гибкие навыки» (софт скиллз), которые могут заинтересовать работодателя. Еще легче тем, кто ищет, как устроиться на удаленную работу без опыта – первое время можно сочетать ее со старой либо непрофильной работой. Это легко сделать, беря мелкие заказы на биржах фриланса.
На какие вакансии стоит откликаться, если нет опыта?
Прежде всего, необходимо провести анализ сферы, куда хочется попасть. Какая позиция кажется наиболее подходящей? Например, в IT более сотни специальностей и названий должностей. Важно подробно изучить их описания. Лишь выделив 5-6 вариантов, которые человек чувствует приемлемыми для себя, можно приступать к изучению реальных вакансий.
1. Задействовать те ресурсы, которые уже есть
У вчерашнего выпускника имеются следующие возможности устроиться на работу без опыта работы:
- Обратиться в организации, где проходила практика, волонтерство или стажировка.
- Предложить свои услуги компаниям, в которых довелось подрабатывать (да-да, и в KFC, и в «Пятерочке» есть отделы маркетинга, IT-служба, бухгалтерия, логистика и т.д., они охотно рассматривают тех, кто начинал в организации с нуля).
- Проконсультироваться со специалистом по содействию трудоустройству выпускников (есть в вузах и колледжах).
-
Подключить знакомых (проведенный анализ позволит четко сообщить близким, какие позиции рассматриваются).
Тем, кто уже имеет опыт работы, но хочет сменить специальность, можно порекомендовать начать с той фирмы, где человек работает. Есть шанс, что работодатель пойдет навстречу и предложит следующее:
- Поручит часть функционала из желаемой сферы (привлечет продавца к разработке и реализации рекламной компании магазина – а это ведь и есть искомый опыт!).
- Позволит воспользоваться ресурсами компании (почему бы не разрешить бухгалтеру «с видами» на карьеру в IT отрасли попрактиковаться в совершенствовании или обслуживании сайта).
-
И возможно, даже сделает нужную запись в трудовой книжке.
Многие сотрудники не идут на такой разговор, опасаясь, что им откажут или даже уволят. На самом деле чаще работодатели позитивно реагируют на желание своих сотрудников развиваться.
Чтобы устроиться на работу без опыта работы, не помешает поинтересоваться о желаемой сфере у всех, с кем есть связь по нынешнему месту службы. Спросите о вакансиях у контрагентов, деловых партнеров и у фирм-«соседей» по офисному зданию. Ведь эти компании имеют представление о вашей репутации, пусть и в другой сфере. Параллельно с «изысканием внутренних резервов» нужно начать отвечать на вакансии.
2. Откликаться на вакансии рынка
Важно! Откликаться нужно как можно больше. Во-первых, большинство сайтов о трудоустройстве – платные для работодателя, а значит денег, чтобы открыть контакты новичка, может элементарно не хватать. Во-вторых, шире сети – больше рыбы. Как устроиться на работу без опыта работы? Максимально увеличить охват потенциальных работодателей.
Но откликаться нужно не бездумно:
- Пишите сопроводительные письма, объясняющие, чем заинтересовала вакансия.
- Ведите реестр (куда откликнулись, на какие условия, контактный телефон) – провал, если рекрутер звонит, а соискатель уже забыл о своем отклике (можно распечатывать вакансии, делать скриншоты для готовности к телефонному интервью).
-
Откликайтесь не только на те вакансии, в которых требования по опыту не указаны, но и на те, где они минимальны (до года и от 1 года). Даже при указании, что рассматривают со стажем от года, у перспективного новичка есть шансы устроиться на работу без опыта работы.
Как составить резюме? Что писать про опыт работы?
Общая рекомендация – нужно «вычленить», подтвердить и указать свои «гибкие» и «жесткие» навыки, а также инструментарий и степень владения им. Рассмотрим два варианта.
1. «Вчерашний студент» – опыта нет совсем
Что указать в резюме?
- Подробности об образовании: не просто указание учебного заведения и полное название профессиональной области по диплому (правильное!), а еще и перечень мест стажировок и практик с обязанностями, специализацию, темы исследовательских работ, достижения, волонтерство (только если оно было по профилю желаемой работы!). Плюсом будут рекомендательные письма со стажировок. Все это повысит шансы устроиться на работу без опыта работы.
- Владение инструментарием (специальные программы, оборудование и т.д.) Не нужно ограничиваться сухим перечислением (Автокад, Компас), стоит писать об умениях развернуто (выполняю/могу прочесть/корректирую/делал под руководством преподавателя принципиальные электрические схемы внутреннего электроснабжения зданий в программе Автокад).
- Портфолио работ (ссылка), даже если они были учебными или выполнялись бесплатно.
-
Профессиональные интересы.
Итак, важная рекомендация, как устроиться на работу без опыта работы – грамотно «подать» свои умения. Новичку важно быть особенно аккуратным в оформлении резюме: качественное фото, грамотность, ссылка на соцсети (и страничку желательно «почистить»). Посмотрите статью на Kadrof.ru, как сделать хорошее резюме.
2. «Смена профиля» – опыт есть, но он в другой области
Что стоит написать?
- Нужно перечислить кратко весь опыт, даже если он не по профилю. Но в описании обязанностей стоит попытаться «вычленить» навыки, которые могут пригодиться на новом месте. Продавец хочет стать маркетологом – имеет смысл указать, что принимал участие в оформлении рекламных акций, продвигал страничку магазина в соцсетях и т.п. Бухгалтер решил переквалифицироваться в программиста: разумным будет уточнить, что был опыт освоения с нуля 1С, выдачи заданий техотделу на доработки в программе, тестирования и отслеживания ошибок и т.п.
- Аргументировать желание работать в новом направлении.
-
Перечислить, что сделано для «перепрофилирования»: пройдены курсы или самообучение, выполнены пробные работы (даже если они были бесплатными). Сейчас есть множество бесплатных курсов, после которых можно получить сертификат и подтвердить квалификацию. Пример: бесплатный курс по контекстной рекламе в Нетологии.
Портфолио особенно важно при поиске первой работы удаленно. Даже если заказов еще не было – стоит их выполнить их для «гипотетического» клиента и добавить в портфолио. Удаленный работодатель не имеет практически никаких других инструментов, чтобы судить об умениях потенциального сотрудника. Посмотрите статью на Kadrof.ru, как сделать портфолио, примеры и образцы хорошего портфолио.
Как составить сопроводительное письмо к резюме?
Если «зубры» в профессии могут пренебречь сопроводительным письмом, то новичкам оно необходимо, чтобы устроиться на работу без опыта работы. Достаточно 2-3 фраз, чтобы обозначить логику своего отклика именно на данную вакансию, например:
- Имея опыт успешной работы бухгалтером, приняла решение продолжить свое профессиональное развитие в сфере IT. Ваша вакансия подразумевает разработку софта для сферы финансов, поэтому думаю, что опыт бухгалтера будет моим преимуществом.
- Проработав 10 лет наладчиком станков, добился успехов в программировании оборудования. Ваша вакансия IT специалиста на заводе привлекла меня тем, что мой опыт на производстве будет мне подспорьем.
- Работала парикмахером «на себя». Самостоятельно продвигала свои услуги в соцсетях, давала рекламу, создала сайт (ссылка), разрабатывала фирменный стиль, дизайн полиграфии. Закончив заочно бакалавриат по профессии «Маркетолог», решила совершенствоваться в этом направлении.
-
Закончил УрФУ по специальности «…». Ваше предприятие работает в той сфере, на которой я специализировался в годы учебы.
Обратите внимание: упор делается на том, что определенные достижения у человека уже есть. Работодателя в новичках больше всего пугает то, что он «берет кота в мешке» и будет вкладываться в него. Чтобы устроиться на работу без опыта работы, нужно продемонстрировать, что есть поводы доверять потенциальному сотруднику.
Описание себя «прилагательными» (ответственный, целеустремленный, креативный…) смысловой нагрузки не имеет. Важнее – глаголы (решил, пробовал, изучал, умею…)
Как проходить собеседование? Нюансы для тех, у кого нет опыта
У новичков еще нет (или крайне мало) профессиональных навыков. Поэтому рекрутеры при собеседовании с ними сосредотачиваются на двух факторах:
- Гибкие навыки (софт скиллз).
-
Перспективность.
Поэтому стоит ожидать достаточно много «проективных» вопросов, кейсов в стиле «а как бы вы поступили, если…». Кроме этого, будут обсуждаться достижения в учебе и планы на будущее.
Чтобы устроиться на работу без опыта работы, будьте готовы к подобным вопросам. Про собеседования очень подробно рассказано в статьях Как успешно пройти собеседование при приеме на работу и Как отвечать на вопросы на собеседовании.
Можно ли устроиться на работу в крупную компанию, если нет опыта?
Парадокс в том, что в крупные компании новичкам попасть проще, чем в организации малого и среднего бизнеса. У «гигантов» есть специализированные структуры по обучению и наставничеству, ресурсы для развития новых сотрудников, длинная карьерная лестница со стартовыми позициями.
Но нюанс трудоустройства в большие фирмы состоит в том, что они реже работают с «горящими» вакансиями.
Как устроиться на работу без опыта работы, если вы нацелились на крупную компанию? Прощупывать почву заранее:
- Узнать о возможности стажировки или практики на предприятии (работающие могут «пожертвовать» для этого своим очередным отпуском на старом месте, студенты – пройти по графику учебного процесса).
- Попросить включить резюме в кадровый резерв.
- Регулярно напоминать о себе и обновлять данные.
- Найти людей в своем окружении, кто работает в данной компании либо сотрудничает с ней, и попросить о содействии.
-
Поучаствовать в открытых мероприятиях, проводимых компанией.
На сайте Kadrof.ru собран список компаний, в том числе крупных, в которых есть постоянно открытые вакансии удаленной работы, включая и варианты для соискателей без опыта. Посмотрите их обзор: 47 компаний, которые предлагают удаленную работу.
Общие советы и рекомендации для соискателей без опыта
- Есть легенда, что известный дизайнер открыл студию, когда у него не было ни одного заказчика. Он сам придумывал несуществующие фирмы и вместе с сотрудниками разрабатывал сайты для них. Нет опыта? Начните создавать его сами! Копите портфолио, делайте бесплатные заказы за отзыв, стажируйтесь и практикуйтесь.
- В современном мире ценность приобретают софт скиллз – гибкие навыки, которые приобретаются и применяются где угодно. Особенно значимыми стали умения самообучаться, действовать в ситуации неопределенности, гибко менять направление развития. Тот, кто сумеет продемонстрировать такие навыки, будет привлекателен в глазах работодателей и без опыта работы.
- Специалисту нужно откликнуться на 3 вакансии и сходить на 2 собеседования. Начинающему придется написать 40+ писем и пройти 10+ интервью. Как устроиться на работу без опыта работы? Быть упорным! Терпение и труд = успех.
- Прогнозы развития рынка труда говорят о том, что будущее – за мультиворкерами (специалистами в двух и более областях). Поэтому при наличии опыта в другой сфере можно найти вариант «смежный», объединяющий «старую» работу и желаемую. Такие вакансии как «электрик-дизайнер» или «программист-искусствовед» уже не фантастика. Поэтому опыт в другой сфере – не всегда минус, часто это – громадное преимущество.
-
Важно разделять свои планы на «здесь и сейчас» и «перспективу». Да, все начинают с рядового. Но «стартовая позиция» (может быть – не очень денежная и престижная, не в лучшей фирме), на которой находится новичок – это не отказ от мечты и подавление амбиций, а необходимая ступень в развитии. Такая установка поможет вам устроиться на работу без опыта работы.
Чего нельзя делать?
- Обманывать в резюме и на собеседовании.
- Быть пассивным в поиске первой работы (или смене профиля).
- Отправлять пустые резюме или варианты типа «последние годы обучался без возможности трудоустройства». Это одна из причин, почему работодатели не отвечают на резюме.
- Приступать к поиску первой работы без анализа желаемой сферы и четких профессиональных планов.
-
Отказываться от мечты из страха, что «без опыта не берут».
Рекомендуем
Появлению телеработы мы обязаны двум американцам – Джеку Ниллесу и Фрэнку Скиффу. Первый придумал термин telecommuting и ставил первые …
В статье собрано почти два десятка способов, чем можно заняться в интернете и получать за это деньги. Вы узнаете, сколько зарабатывают фрилансеры, …
Удалённая работа для начинающих: кем работать, если ничего не умеешь
«Как найти удалённую работу без опыта?» — самый популярный вопрос в нашем чате удаленщиков и один из самых популярных запросов Яндекса. Под «без опыта» новички обычно подразумевают не опыт работы, а отсутствие hard skills — сложных профессиональных навыков. На удаленке полно предложений для неквалифицированных кадров. Остается лишь разобраться, какие именно вакансии вам подходят.
Оцените свои знания
Если вы старше 18 лет и не первый день в интернете, то наверняка уже что-то умеете. «Я ничего не умею» — это неправда!
Новички, кто ищет «удаленку без опыта», обычно умеют что-нибудь из этого:
Лайкать и комментировать посты в соцсетях
Фотошопить простые картинки
Перевести текст с английского на русский или обратно
Составьте подобный список собственных знаний. Например, вы хорошо владеете AutoCAD или Excel, или умеете петь и у вас поставленный голос. Разбираетесь в компьютерных играх? Или вы в Инстаграме, как рыба в воде, куча людей лайкают ваши сторис? Ведете телеграм-канал с котами или группу в «Одноклассниках» для жителей Змеиногорска? Записывайте в список все, так будет проще сориентироваться.
Выбирайте сферу
Больше всего вакансий в digital-среде, но у новичка всегда есть выбор из вакансий, связанных с телефонными звонками — например, холодные обзвоны по базе клиентов.
- SEO (поисковая оптимизация сайтов)
- SMM (маркетинг в соцсетях)
- Образование (онлайн-курсы и онлайн-школы)
- Медиа и блогеры
- Игры
- Иностранные языки
- Дизайн
- Продажи
Про программирование, data science, аналитику и прочие денежные отрасли можете даже не думать. В этих сферах продвинутые hard skills необходимы уже на старте.
Также не обращайте внимания на вакансии вроде «перепечатка документов», это мошенники.
Профессии на удаленке для начинающих
Кем вы сможете работать, если пока ничего особенного не умеете?
Менеджер «Директа» в Инстаграме
Что делать: отвечать на сообщения подписчиков и потенциальных клиентов, которые поступают в Директ. Отделять важные сообщения, которые требуют срочного ответа, от неважных и спама. Готовить ответы, согласовывать с брендом или блогером, которому принадлежит аккаунт в Инстаграме.
Где можно работать: инстаграм-магазины, блогеры и аккаунты брендов одежды, косметики, товаров для здоровья. В общем, со всеми, у кого продажи идут через Инстаграм.
Менеджер по поддержке клиентов, куратор
Что делать: отвечать на сообщения клиентов и потенциальных клиентов в соцсетях (ВК, ОК, Фейсбук, Твиттер), приложении, мессенджерах (Телеграм, Whatsupp, Viber, ТамТам и других), электронной почте. Обычно общение проходит по готовому скрипту — то есть заданному шаблону ответов на типовые вопросы. С нетиповыми вопросами вам помогут коллеги.
Где можно работать: онлайн-школы и онлайн-курсы, браузерные и компьютерные игры, мелкие SMM и SEO-агентства, рекламные агентства, приложения сервисов (банков, доставок еды, интернет-магазинов, такси).
Менеджер интернет-магазина
Что делать: обрабатывать входящие заказы, при необходимости переписываться с клиентами через сайт. Добавлять данные заказа в CRM. Иногда обновлять товары — добавлять новые картинки или описание.
Где можно работать: мелкие интернет-магазины, локальные марки одежды и аксессуаров, небольшие туристические фирмы.
Гострайтер (еще встречаются названия «копирайтер», «крауд-менеджер»)
Что делать: писать фейковые (в основном, положительные) отзывы или комментарии к статьям и постам; писать короткие, в 1-2 строчки, описания к товарам для соцсетей и сайтов, ставить лайки к записям.
Где можно работать: рекламные и SMM-агентства, интернет-магазины. Сами вакансии чаще всего встретите в SMM и SEO-чатах и каналах.
Копирайтер
Что делать: писать несложные тексты на основе готовых текстов из интернета, вести телеграм-канал, Инстаграм или паблик в соцсетях по готовому шаблону.
Где можно работать: у инстаграм-блогеров, в телеграм-каналах и крупных пабликах ВКонтакте. Группы и паблики в соцсетях магазинов, компьютерных игр и сервисов (от магазина косметики до автосервиса). Тематика компании, в которую вы придете, может быть незнакомой для вас, и придется изучить ее.
Модератор
Что делать: удалять спам, неуместные и матерные комментарии, удалять комментарии, вызвавшие конфликт в группе или на странице в соцсетях. Удалять неуместные, хамские или матерные сообщения в чатах, которые вам дадут контролировать. Также можно устроиться модератором контента — принимать или отклонять заявки, статьи или сообщения на сайте.
Где можно работать: крупные чаты в Телеграме и паблики ВКонтакте, онлайн-школы и курсы, магазины и компании, предоставляющие услуги, компьютерные и браузерные игры, городские и профессиональные сообщества, форумы, Инстаграм-аккаунты брендов. Также такую работу предлагают SMM и рекламные агентства
Контент-менеджер
Что делать: обновлять страницы сайта готовыми текстами, а каталог товаров на сайте или в соцсетях — новыми товарами с картинкой, ценой и описанием.
Где можно работать: интернет-магазины и их аккаунты в соцсетях, также можно устроиться в помощь SEO-специалисту или небольшому SEO-агентству.
Младший дизайнер
Что делать: редактировать фотографии товаров, добавлять к картинкам логотип, делать обложки для сторис в соцсетях, обложки для страниц или аватарки.
Где можно работать: компании по созданию сайтов, интернет-магазины, рекламные и SMM-агентства, онлайн-курсы, страницы, паблики и группы в соцсетях, телеграм-каналы, онлайн-игры.
Дизайнер мемов (да, есть и такой)
Что делать: создавать мемы в Фотошопе и другие смешные картинки для соцсетей.
Где можно работать: крупные развлекательные паблики ВКонтакте и СМИ.
Менеджер заявок
Что делать: собирать и обрабатывать заявки, поступающие через сайт, форму или CRM-систему, редактировать или заполнять вручную таблицы Excel, сводить все данные в одну таблицу.
Где можно работать: логистика и перевозки, онлайн-курсы, мелкий частный бизнес (например, салоны красоты).
Помощник SEO-специалиста
Что делать: готовить техническое задание копирайтеру по инструкции, вести проекты в CRM-cистеме, добавлять ключи в парсер позиций и обрабатывать другую информацию по готовым инструкциям. За месяц-два, разобравшись, можно автоматизировать половину своей работы.
Где можно работать: на SEO-фрилансера или небольшую команду сеошников. Биржи типа Kwork.
Специалист технической поддержки
Что делать: получать запросы и вопросы от клиентов сервиса или приложения, находить решение по базе или перенаправлять клиента к нужному специалисту.
Где можно работать: банки, приложения-сервисы (такси, доставка еды, интернет-магазины).
Менеджер по рекламе
Что делать: собирать и обновлять базу рекламных площадок — блогеров в Инстаграме, ВКонтакте, телеграм-каналы и ютуб-каналы. В базе должны быть контакты, ссылки, стоимость рекламы и условия сотрудничества.
Где можно работать: рекламные и PR агентства, телеграм-каналы, крупные ютуб-блоги и блогеры
Переводчик
Что делать: переводить с английского языка на русский несложные статьи и новости с зарубежных ресурсов. Перевод с русского на другие языки тоже часто требуется и оплачивается дороже.
Где можно работать: СМИ, блоги и телеграм-каналы
Транскрибатор, расшифровщик аудио, составитель субтитров
Что делать: записать в документ и отредактировать текст из аудиозаписи или видеоролика — обычно это запись интервью, подкаст или запись выступления с конференции. Часто встречаются задачи по составлению субтитров, где также нужно записать текстом все, что вы слышите в ролике или фильме.
Где можно работать: видеопродакшен и студии монтажа, маркетинговые и рекламные агентства, СМИ и блоги.
Монтажер
Что делать: монтировать короткие ролики для Инстаграма или Youtube без спецэффектов, вырезать из ролика лишнее.
Где можно работать: в основном на блогеров, SMM и рекламные агентства.
HR-менеджер
Что делать: размещать вакансии на сайтах, в чатах и телеграм-каналах, договариваться о бартере или размещении за деньги.
Где можно работать: HR-агентства и отделы крупных digital-компаний.
Наш список профессий нельзя назвать максимально полным. Постоянно появляются новые специальности, умирают старые. Мы будем следить за тем, чтобы этот список оставался актуальным каждые полгода.
Где искать удаленку для начинающих?
— Лента с вакансиями, не требующими опыта работы. Обновляется постоянно.
— Рассылка вакансий — это бот, который 1 раз в сутки присылает свежие вакансии только по выбранным профессиям.
Маленькое напутствие от Finder
Любая работа, даже та, где не нужны специальные навыки, потребует от вас ответственности, усидчивости и обучаемости. Работая «менеджером директа в Инстаграме», вы должны будете научиться вежливо, быстро и грамотно переписываться с клиентами. Конкуренция на удаленке очень высокая, поэтому будьте готовы постоянно учиться.
Работа на удаленке для новичков — в нашей ленте вакансий.
Устроиться на высокооплачиваемую работу без профессиональных навыков – трудно. В каждого свое представление о хорошей вакансии. Оно зависит от личных предпочтений и потребностей.
Кто-то обращает внимание на обязанности и хочет получить максимально легкую работу. Для других – ключевым фактором при выборе работы является размер зарплаты. Многие предпочитают заниматься нелюбимым делом в обмен на хорошее вознаграждение.
Работа для мужчин
Самая распространенная вакансия для мужчин без опыта работы – грузчик на склад. Эта вакансия всегда востребована, но низкооплачиваема и предполагает большие физические нагрузки. Такая вакансия подойдет студентам в качестве подработки на несколько часов в день.
Курьер – еще одна востребованная вакансия для мужчин. В 2021 году из всемирной болезни оказалась самой востребованной.
Нужно ездить по городу и доставлять заказы. Это ответственная работа, поскольку курьер должен контролировать правильность адресов доставки. Нужно ничего не перепутать, поскольку последствия могут быть высокими.
Основные обязанности:
- Забрать заказы.
- Проверить наличие адресов.
- Продумать график развозки.
- Своевременно доставить груз.
- Обеспечить конфиденциальность документов.
Чтобы устроиться курьером, не нужно иметь специальное образование. Единственное если будет устраиваться автокурьером, то необходимо будет иметь права. Необходимо уметь хорошо водить машину, быть пунктуальным и общительным. Тогда работать будет проще.
Если нет водительского удостоверения – можно устроиться пешим курьером. Посылки будут доставляться быстрее, из-за отсутствия пробок, однако есть сложность доставить большие объемы заказов. Поэтому зарплата пешего курьера и курьера на авто сильно отличаются.
Курьер может выбрать отрасль для работы. Очень много вакансий в интернет-магазинах. Крупные компании нанимают курьеров в штат. У них есть необходимость в отправке посылок и документов клиентов каждый день.
Есть специальные курьерские службы, которые выступают в роли посредника между организацией и курьером. Также часто обращаются юридические компании, которые просят вовремя доставить официальные бумаги. В данном случае курьеру необходимо обеспечить полную конфиденциальность данных во время доставки. Множество медицинских компаний пользуются услугами курьеров.
Куда устроиться без опыта пешим курьером?
- Яндекс Еда – принимает на работу с 16 лет. Много свободных вакансий для пеших курьеров → отправьте заявку для трудоустройства отсюда. Зарплата до 30-70 тысяч, выше, если использовать для передвижения велосипед. Если хотите работать на авто и зарабатывать больше, заполните анкету тут →,
- Delivery Club – курьеры говорят, что платят тут больше, но и штрафы серьезнее. Также можно выполнять доставки и пешком, и на веле/мото, и на автомобиле. Устроиться очень просто, нужно заполнить анкету здесь →,
- OZON – известная компания с отличной репутацией, работать в которой хотят многие. Тут принимают на склад, пункты выдачи или курьером. Устроиться легко, так как требования к кандидатам элементарные. Отправить заявку на вакансию можно отсюда →,
- Сбермаркет – работа по графику для людей разных возрастов. Оплата достойная, а условия труда более чем комфортные. Для трудоустройства заполнить анкету можно тут →.
Особенности работы
Доступные смены: 4, 6, 12 часов. График работы согласовывается заранее, непосредственно с начальством. Есть вечерние и дневные смены. Работать могут женщины и мужчины. Заработная плата выдается в конце каждой недели по безналичному расчету.
Для доставки еды курьер получает специальную сумку. Средняя зарплата для пешего курьера составляет 18 000 рублей в неделю. Чтобы устроиться на работу, достаточно заполнить заявку на официальном сайте. В каждой организации разные условия.
Чтобы более детально узнать о работе, нужно будет поговорить с менеджером по подбору персонала. Обычно они сами перезванивают после заполнения заявки. Потенциального кандидата консультируют об основных требованиях вакансии. После разговора потенциальный сотрудник оценивает для себя перспективы. Если все устраивает – идет на собеседование.
Чтобы новичкам было проще освоиться в компании, они проходят специальные курсы. График можно выбрать индивидуально. Обычно курсы преподаются во второй половине дня.
Компании предоставляют курьерам яркую одежду. Таким образом большинство они рекламируют свой бренд. Доставка еды осуществляется с помощью термо-сумки, чтобы еда была горячая. Еще курьерам нужен смартфон с программным обеспечением Андроид для возможности установки приложения компании. Таким образом компания отслеживает работу сотрудника.
К курьеров есть карьерный рост. Можно получить повышение и стать контролером. Специалист на этой должности следит за работой курьеров и за выполнением графика. Следующая ступень карьерной лестницы – контроль деятельности фирмы. Доставлять заказы курьерскими службами удобно и безопасно. Именно поэтому курьеры очень востребованы.
Работа для женщин
Если уровень дохода не очень важен – можно выбрать профессию секретаря. В этом случае пройти собеседование будет несложно. На более высокооплачиваемую должность, без опыта, устроиться сложнее.
Большинство мужчин работают курьером. Эта вакансия – отличная подработка, которая может превратиться в основную работу. Уровень заработной платы зависит от количества выполненных заказов. Курьеры на авто зарабатывают больше, поскольку берут большой объем заказов.
Однако курьерами успешно работают и женщины. К примеру, в Яндекс Еде и Деливери Клабе много молодых девушек-студенток. Они работают как пешком, так и на велосипедах.
Анкету на вакансию можно заполнить тут:
Более взрослые представительницы прекрасного пола работают в Озоне, а также в Сбермаркете и других сервисах. Доставки женщины осуществляют преимущественно на авто.
О работе в офисе
Крупные компании предъявляют большой список требований к кандидатам, включая обязательное высшее образование. Для работы в офисе нужны знания основных компьютерных программ. На вакансии «менеджеров по продажам» требуются люди, которые умеют говорить по телефону. Это отличный вариант для тех, у кого нет специального образования. Важно успешно пройти испытательный срок. Продажникам необходимо выучить каталог магазина и разбираться в ассортименте. Лучше выбирать магазин с интересной тематикой. Так легче будет работать.
Чтобы устроиться на легкую и высокооплачиваемую работу, нужно получить образование. Можно окончить курсы удаленно. В сети множество сервисов, которые за несколько месяцев смогут обучить любому направлению. Можно устроиться на подработку в Интернете.
Самая простая удаленная работа заключается в том, чтобы брать заказы на перепосты или комментарии в социальных сетях. Можно переводить тексты.
Удаленные вакансии, доступные пользователям без опыта работы
- Менеджер по работе с клиентами – эта вакансия предполагает общение с потенциальными клиентами через мессенджеры и социальные сети. Ничего от себя придумывать не нужно, достаточно использовать ранее прописанные скрипты. Вакансии выставляют онлайн-школы, рекламные агентства, приложения.
- Менеджер Директа. Нужно будет отвечать на запросы, которые поступают в директ страницы в Инстаграме. Ответы согласуются с блогером аккаунта. Найти работу можно в магазине или через страницу блогера в инстаграме.
- Менеджер рекламы. Основная задача – обновлять базу рекламных площадок. Эта база должна содержать информацию о стоимости рекламы, условиях сотрудничества и контактах для связи. Найти работу можно в агентстве по пиару, телеграмм-канале или у блогеров.
- Менеджер по подбору персонала. Необходимо будет размещать вакансии в социальных сетях, чатах. Работать можно в агентствах по подбору персонала, крупных компаниях.
Любая работа требует усидчивости и ответственности. Навыки нужно постоянно развивать, иначе можно потерять работу. Конкуренция на удаленной работе очень высокая. Не страшно, если нет высшего образования.
Можно легко научиться чему-то новому с помощью Интернета. Множество компаний готовы бесплатно обучать неопытных сотрудников основным навыкам продаж. Несмотря на то, что зарплата на такой должности невысокая, полученный опыт пригодится в дальнейшем.
Вывод
Выбирая вакансию, нужно полагаться на внутренние ощущения. Работа должна быть не только прибыльной. Она должна заинтересовывать и мотивировать. Существует мода на некоторые профессии. Часто люди идут туда, где модно.
Это приводит к тому, что интерес к работе быстро пропадает и человек находится в подавленном состоянии. Он уходит и опускает руки, считая, что он неудачник. Чтобы такого не произошло, нужно научится слушать себя.
