Как найти работу уже в польше

Обновлено 28.08.2021

Найти работу в Польше — может стать вызовом для многих людей: и тем, кто приезжает в Польшу на временную работу и тем, кто хочет остаться в Польше жить. Человек должен быть терпелив и уверен, а так же иметь оптимистичный подход. Здесь вы прочтете о том, где можно найти работу в Польше, и какие  документы вам для этого нужны.

Как и где найти работу в Польше?

Персональные контакты – очень хороший способ искать работу в Польше. По этой причине, вам следует обратиться к всевозможным знакомым. Покажите им свое резюме, чтобы они вам могли подсказать, куда его можно выслать.

Интернет

Вам нужно зарегистрироваться в социальных сетях, например в: Linkedin и GoldenLine. Это поможет вам не только найти подходящею вакансию, но и установить контакт со специалистом в том направлении, в котором вам надо. С помощью этого так же можно узнать, когда будут ближайшие тренинги и стажировки, в которых вы сможете повысить свою квалификацию.

Печатные издания

Каждую неделю, в Польше, выходит одна из самых популярных газет, для поиска работы, «Praca» а еще «GazetaWyborcza», и  «Oferta».

Собственные объявления

Вы можете написать ваше объявление, и подать его на печать в газету или выложить в интернет. В объявлении должно быть характеристики работы, которую вы ищите, а еще ваши контактные данные (Имя, ваш номер телефона, адрес электронной почты).

Служба занятости

В службе занятости вы можете поговорить со специалистом, который поможет вам найти нужную вакансию, и проконсультировать насчет трудоустройства. Это значительно облегчит вам поиск работы. Для того чтобы зарегистрироваться как безработный вам нужно отвечать критериям, с определенными правовыми статусами. Узнать об этом подробнее вы можете по номеру 19524 или в службе занятости. Так же вы можете связаться с Мигрантским Центром Поддержки и проконсультироваться по поводу регистрации как безработный.

Ярмарка и биржа труда (Targi pracy)

Ярмарка и биржа труда это — то место где вы встретите работодателей, которые ищут претендентов для работы на их производстве. Если вы будете участвовать в ярмарке труда, то это даст вам возможность напрямую связаться с фирмой и получить более глубокую информацию о самой фирме и о том, как набираются работники в нее, это облегчит вам задачу поиска работы в Польше. На подобной ярмарке, вы можете встретить ответственных за набор сотрудников, людей. Ярмарки труда организовываются разными учреждениями, а так же вузами. Где проходят такие ярмарки, вы можете узнать в интернете, в газетах, а так же в службе занятости. Если вы собрались посетить подобную ярмарку, прихватите с собой резюме.

Агентства по временному трудоустройству посредничеству

Так же что бы найти работу, вы можете воспользоваться услугами специальных агентств. Которые выступают посредниками между людьми, которые ищут работу и фирмами. Обычно агентства не требуют плату за сотрудничество. Перед тем как обратиться в агентство вы должны проверить в Государственном реестре могут ли они предоставлять эти услуги.

Прямой контакт с работодателем в Польше

Если вы знаете, куда точно хотите пойти на работу, то вам стоит попробовать связаться с фирмой, которая работает в конкретной области и послать им свое резюме, даже в том случае если нужная вам вакансия занята. В таком случае, ваше резюме будет находиться у них в базе данных, и они смогут связаться с вами, когда будет набор сотрудников.

Какие документы вам нужно подготовить при поиске работы?

При поиске работы в Польше не маловажную роль играет аппликационный документ-резюме (CV) . Резюме должно содержать информацию, о претенденте на работу, для работодателя. Еще понадобиться мотивационное письмо, это продолжение резюме, обращенное непосредственно к работодателю. При подаче заявки на необходимую вам вакансию, вы должны послать работодателю свое резюме. Если резюме одобрит работодатель, то он пригласит вас пройти собеседование. Так вы узнаете больше о фирме.

Какие моменты нужно обсудить с работодателем перед подписанием договора?

1. По какому типу будет заключен договор:  договор поручения, трудовой договор либо договор подряда.
2. Какой у вас перечень обязанностей
3. Сумма оплаты труда
4. Какие условия выдачи оплаты ( в какие сроки и в какой форме)
5. Условия работы: сколько часов в день
6. Дает ли работодатель рабочую форму, проживание, питание.

Если вы заключите договор, тот защитит ваши права, если работодатель их нарушит. Найти работу в Польше это довольно не простое, и весьма утомительное занятие, поэтому старайтесь быть внимательны, чтобы ваши старания не прошли даром.

Трудоустройство и легализация нахождения в Польше

Когда вы трудоустраиваетесь, помните о легализации, она влияет на ваше пребывание в Польше, первого мая в 2014 году вышел закон об иностранных жителях. Этот закон коснулся легализации и нахождении, связанном с работой, закон объединил разрешение на нахождение и работу, документы должен подать работник. Работодатель может подать документы на разрешение работать, если этот документ станет основой что бы открыть рабочую визу и приезда рабочего в Польшу.

Трудоустройство – процесс примерно одинаковый во многих странах. Одновременно каждый рынок труда имеет и свои уникальные особенности. Работа в Польше привлекательна большому числу иностранцев, выходцев из Украины, Республики Беларусь, Российской Федерации и других стран СНГ, но незнание нюансов нередко приводит к огромным проблемам: иностранцы оказываются не оформлены по всем правилам, тем самым нарушают закон – им выписывают крупный штраф, депортируют, запрещают на въезд во все страны Шенгенской зоны.

Как найти работу в Польше самостоятельно или с помощью специальных фирм, как проверить работодателя, как верно оформить все документы и не совершить ошибок – подробно поговорим в данном материале «Польского консультанта».

Скрыть содержание

• Кто такие посредники?

Агентства по подбору персонала    
Агентства временной занятости    

• Схема поиска работы в Польше
• Где искать работу в Польше?

Поиск работы только тех, кто уже в РП    
Объявления в газетах    
Личное посещение потенциального работодателя    
Ярмарки вакансий    
Биржа труда    
Способы, подходящие для всех случаев, в том числе для поиска работы из-за границы    
Сайты поиска работы    
Поиск работы через сайт praca.pl    
Centralna Baza Ofert Pracy    
Объявления в социальных сетях и мессенджерах    
Агентства по трудоустройству    
Знакомые трудовые мигранты    

• Как не нарваться на мошенника при поиске вакансий?
• Как устроиться на работу?

Условия, на которые стоит обратить внимание    
Получение документа, разрешающего работать    
Оформление рабочей визы или использование безвиза    
Пересечение границы    
Подписание договора с работодателем    
• Часто задаваемые вопросы

Кто такие посредники?

Прежде всего необходимо договориться о понятиях. Посредники для поиска работы в Польше – кто это и какие услуги предлагают? Путаница в том, что под определение «посредника» может попасть огромное число различных компаний, ресурсов, сервисов. Например, газета с объявлениями о трудоустройстве – это посредник? Логично ответить – нет, но и работодателем она скорее всего являться не будет.

Говоря о посредниках при трудоустройстве в основном подразумевают совершенно разные явления, основные среди которых:

Агентства по подбору персонала

Некие фирмы, оказывающие услуги рекрутинга для польских работодателей, чьи полномочия заканчиваются в момент подписания договора между иностранцем и компанией в РП. Проще говоря, такая фирма находит иностранца, знакомит его с работодателем в РП, и, если стороны подходят друг другу, устраняется от дальнейшего процесса.

Именно такие фирмы чаще всего и называют посредниками. Именно при этом способе максимален риск нарваться на мошенников, оказаться в неблагоприятных условиях, значительно отличающихся от обещанных. Вместе с тем для ряда должностей, к примеру, руководящего состава, добросовестные посредники могут являться неплохим вариантом поиска вакансий. Поэтому совсем списывать со счетов этот метод не стоит.

Агентства временной занятости

Иногда посредниками могут называть и Agencje pracy tymczasowej – Агентства временного трудоустройства, иногда Кадровые агентства, в просторечии часто используется полонизм «агенции / агенция». Необходимо четко разделять этот вид трудоустройства и агентства-посредники, о которых сказано выше.

Агентства данного типа – это польские компании, выступающие непосредственным работодателем для иностранца, далее предлагая его услуги третьим фирмам на правах аутсорсинга (в польской терминологии они называются работодатели-выгодоприобретатели или работодатели-пользователи).

Например, агентство «А» нанимает условного Богдана Иванова на работу. Фактически выполнять свои обязанности Богдан будет на фабрике «Б». Каждый день ходить на завод, работать на заводе, общаться с коллективом завода и т.п., однако работодателем для него будет агентство, зарплату будет платить агентство, за все соблюдения норм законодательства и положений договора – отвечать будет агентство.

Далее, говоря об агентствах или агенциях, в виду будут иметься исключительно компании данного типа. Фирмы, не являющиеся фактическими работодателями, могут упоминаться как посредники.

Схема поиска работы в Польше

В общих чертах схема трудоустройства в РП, при поиске работодателя из-за границы, выглядит следующим образом:

1. Поиск работодателя.
2. Собеседование.
3. Уточнение условий работы.
4. Оформление работодателем документа, разрешающего работать в Польше.
5. Пересылка документа иностранцу.
6. Открытие визы иностранцем. В случае использования безвизового режима пребывания этот шаг пропускается.
7. Въезд в Польшу.
8. Подписание договора.
9. Работа.

Это очень крупные категории необходимых действий. Иногда, например, если человек уже находится в Польше, некоторые шаги не потребуются. Далее о каждом этапе будет рассказано более подробно, с акцентом на главную тему – технологии поиска работы в Польше.

Где искать работу в Польше?

Каждый из перечисленных далее способов подойдет для всех случаев, когда иностранец уже въехал в РП. Например, если оказался в стране по другим основаниям или желает уволиться, чтобы сменить работу, или устроиться по совместительству (на подработку), или найти работу, одновременно занимаясь бизнесом.

При этом только некоторые из указанных далее методов подойдут для поиска работы из-за рубежа Польши, что наиболее актуально при первом трудоустройстве. По этим двум категориям и разделим имеющиеся способы.

Поиск работы только тех, кто уже в РП

Это четыре основных метода, причем наименее популярных среди остальных. Более того, некоторые из них постепенно уходят в прошлое или могут быть временно невозможны из-за вводимых ограничений, к примеру, во время пандемии. Другие, наоборот, пока востребованы не очень сильно, но имеют огромный потенциал.

Объявления в газетах

Не стоит сразу отмахиваться от этого метода, называя его устаревшим. Во многом это действительно так, и все больше людей используют другие способы. Но есть еще внушительная часть польского общества, принадлежащей к «старой школе».

В первую очередь стоит присмотреться к газетным объявлениям иностранцам, ищущим работу в области сельского хозяйства и других направлений для сезонной работы. Именно немолодые фермеры чаще всего принадлежат к олдскул по печатной периодике.

Обычно рекомендуют специальные издания или крупные СМИ, имеющие соответствующие разделы (например, газеты «Praca», «GazetaWyborcza», «Oferta»), но никогда не стоит забывать о местных изданиях. Именно к ним могут прибегать работодатели, привязанные к конкретному воеводству или повяту.

Личное посещение потенциального работодателя

Этот метод не стоит исключать, если в ближайшей округе есть крупный работодатель, у которого часто возникает потребность в новом персонале. Например, вам известно, что в вашем повяте функционирует рыбный комбинат или ферма по выращиванию грибов.

В этом случае стоит посетить отдел кадров выбранного предприятия.

1. Во-первых, там могут быть указаны имеющиеся вакансии (к примеру, объявления на стендах информации).
2. Во-вторых, можно лично переговорить с представителями HR-отделов или потенциальными коллегами, уточнив как официальные условия работы, так и фактическое их выполнение.

Этот способ неплохо подойдет и в случаях, когда у соискателя имеется определенная квалификация, и он желает трудоустроиться по своему профилю. Например, человек на родине был неплохим каменщиком, но изначально приехал в Польшу работать по другой профессии. Освоившись, и имея желание сменить работодателя, он может обойти стройки в округе, и поинтересоваться нет ли надобности в его опыте и знаниях.

Ярмарки вакансий

Мероприятия с таким названием (польск., Targi pracy) часто проводятся в РП. Они представляют собой специальные оффлайн-презентации, на которых работодатели разных уровней в рамках личных встреч представляют имеющиеся у них свободные рабочие места.

Ярмарки вакансий посещают лично, там же разговаривают с представителями компаний, договариваются о собеседовании с руководством – эффективность от таких мероприятий оценивается очень высоко. Они бывают разного уровня, проводятся с различной периодичностью. Узнать подробнее о Targi pracy можно из этого материала.

Биржа труда

Некоторые иностранцы, оставшиеся в Польше без работы, могут рассчитывать на помощь в трудоустройстве от государства. Для этого обращаются на биржу труда, где им не только подберут новое рабочее место, но, при определенных условиях, предложат и временное пособие по безработице до момента трудоустройства.

Это направление, функционирующее и на уровне воеводств, и на уровне повятов, будет развиваться, внедряя новый функционал. Например, в 2022 году биржи планируют предоставлять вакансии не только безработным, но и тем, кто еще думает о смене работодателя.

Способы, подходящие для всех случаев, в том числе для поиска работы из-за границы

Если предыдущие методы подходили для людей уже находящихся в Польше, то далее перечислим те, что можно использовать в любом случае, включая и поиск работодателя иностранцем, еще находящимся на родине. То есть ситуации, когда у соискателя еще нет ничего, кроме желания работать в РП.

Сайты поиска работы

Это один из популярных способов, к которому прибегает большое число иностранцев. Речь идет о специальных интернет-ресурсах, направленных на возможность работодателя и потенциального работника найти друг друга.

Удобство метода заключается в том, что:

• Базы вакансий, как правило, достаточно большие, т.е. предоставляется широкий выбор профессий, фирм, географии.
• Размещать объявления могут как работники («Ищу работу по профессии…»), так и работодатели («Требуется на работу…»). Тем самым еще более расширяя возможности.

Сайты могут быть как польскими, так и направленными на Польшу, но локализованные по стране проживание иностранцев.

К основным порталам можно отнести praca.pl, pracuj.pl, olx.pl. Далее будет рассмотрен пример поиска работы через один из самых популярных сайтов, но фактически подобных ресурсов большое количество. Воспользоваться ими могут и украинцы, и россияне, и белорусы, и другие иностранцы, а подробно о данной теме, а также о способах составления резюме (CV — Curriculum Vitae), можно узнать из материала о сайтах для трудоустройства в Польше.

Кроме этого, не стоит исключать и возможности поисковых систем. Например, для подбора объявлений о работе в Кракове вполне можно вбить в google.pl фразу «oferta pracy kierowca kraków» или что-то аналогичное.

Поиск работы через сайт praca.pl

Это один из самых популярных порталов данного направления, но по аналогии можно использовать и другие. Чтобы найти необходимую вакансию:

1. Перейдите на сайт.
2. В верхнее поле введите ключевое слово, позицию или работодателя (если ищите вакансии от конкретного лица). Во втором поле можно указать географический объект. Можно вписать только одно из требуемых сведений. Для примера будем искать работу кровельщиком в Кракове:

   

   Консультант

   Дмитрий Константинович

   Вводить данные необходимо по-польски. Если знаний языка недостаточно, используйте гугл-переводчик.

3. После нажатия на кнопку «Szukaj» откроется страница с результатами. Прокрутите вниз, чтобы ознакомиться с полным списком предложений. Если результатов окажется слишком много, кликните по «Filtruj» и ограничьте поиск дополнительными параметрами.

   

4. Кликните по подходящему предложению.

   
5. На отрывшейся странице ознакомьтесь с описанием вакансии. Обратите внимание, что география может быть указана не точно, а включая близлежащие местности (иногда, из-за ошибок, географический принцип может вовсе не соблюдаться – обязательно проверяйте по фактически указанным контактам).

   

Далее необходимо связаться с работодателем по указанным координатам обозначенным способом. Это может быть и телефонный звонок (уточняйте язык общения), и отправка резюме по e-mail, и посредством инструментов сайта. Дождавшись реакции, надо договориться о дальнейших действиях.

Centralna Baza Ofert Pracy

Частным случаем интернет-поиска работы может считаться Centralna Baza Ofert Pracy. Это база данных всех вакансий, которыми располагают повятовые и воеводские уженды праци – огромное количество предложений из разных частей Польши.

Доступ к базе осуществляется через сайт Centralna Baza Ofert Pracy или посредством специального мобильного приложения ePraca. Вероятно, способ считался бы одним из лучших, если бы его интерфейс был поудобнее. К примеру, на момент публикации этого материала не существовало отдельного фильтра, помогающего отсортировать вакансии, предназначенные иностранцам.

Объявления в социальных сетях и мессенджерах

Условно этот метод можно так же считать поиском через интернет. Однако его стоит обособить, т.к. и соцсети, и мессенджеры не являются специализированными ресурсами, но таковыми могут быть намеренно созданные группы, каналы, страницы.

Проблема этого метода в разрозненности информации, и большом объеме недостоверных сведений. Здесь одновременно сходятся и положительные стороны (работодатели нередко ищут работников таким способом, т.к. могут оперативно выйти на связь через личные страницы), и отрицательные – именно здесь встречается наибольшее число мошенников.

Использовать инструмент стоит аккуратно, тщательно проверяя потенциальных работодателей (о том, как это сделать, будет сказано далее), но и игнорировать его не надо, т.к. в общем объеме различной информации встречаются и по-настоящему интересные предложения.

Агентства по трудоустройству

Речь идет о тех самых Агентствах временной занятости, о которых мы уже говорили в начале статьи. Главное удобство агенций в том, что они заинтересованы в работниках, и помогают с трудоустройством на протяжении всех необходимых этапов. Кроме того, они имеют большой опыт всех бюрократических процедур, а значит смогут быстрее пройти через них.

Главным отрицательным фактором является большое число недобросовестных агентств. Обман, несоответствие условий, задержки или невыплаты зарплат, нарушение графиков и многое другое, на что нередко жалуются иностранцы, работавшие через агентства.

Но нельзя говорить о повальном негативе. Существует много иностранцев, вполне довольных сотрудничеством с агенциями. Напомним, что в рамках нашего проекта существует Каталог Агентств по трудоустройству, в котором можно найти не только контакты таких компаний, но и реальные отзывы людей, имевших опыт общения с ними, а также наш Черный список агенций.

Знакомые трудовые мигранты

Этот способ стоит последним по списку, но он далеко не последний по важности. Речь о банальном на первый взгляд приеме, когда иностранец трудоустраивается за счет рекомендации от знакомого, уже работающего на польского работодателя.

Метод вроде бы примитивен, но он демонстрирует высочайшую эффективность. Достаточно сказать, что по опросам работодателей, именно «сарафанное радио» пользуется у них наибольшей популярностью. Другими словами, при наличии массы вышеперечисленных способов, компании Польши находят наибольшее число работников именно через рекомендации их друзей или знакомых.

Чтобы использовать метод, достаточно спросить у людей, уже трудоустроенных в Польше, нравится ли им их работа – если ответ положительный, уточнить имеются ли на предприятии вакансий. Нередко работодатели сами обращаются к сотрудникам с предложением опросить знакомых на предмет желания устроиться к нему.

Как не нарваться на мошенника при поиске вакансий?

Большинство объявлений о работе выглядят вполне благодушно. Красивые предложения, заманчивые обещания, приятные условия. На деле же часто можно нарваться на мошенников, которые изначально не собирались выполнять заявленного.

Чтобы минимизировать риски потери времени и денег, потенциального работодателя необходимо проверить. Сделать это желательно еще до трудоустройства. Процесс этот на первый взгляд непростой, но если разобраться в деталях, то можно достаточно быстро и официально выяснить подноготную компании, предлагающей работу. Как проверить работодателя, узнайте в этой статье.

Если же трудоустройство уже состоялось, не помешает продолжать держать вопрос на контроле. В первую очередь проверьте, платит ли за вас работодатель налоги и сборы. Если проблемы с выплатами все же произошли, ознакомьтесь с возможными действиями в случае невыплаты зарплаты.

Как устроиться на работу?

Вернемся к схеме процесса, указанной в начале статьи. Будем считать, что основное по теме данного материала выполнено – работодатель найден, собеседование с ним проведено, и стороны оказались довольные друг другом.

Следующие шаги таковы:

Условия, на которые стоит обратить внимание

Кроме того, что согласовывалось на начальных этапах, есть еще несколько важных нюансов, которые лучше выяснить заранее:

• Уточните в нетто или брутто указана заработная плата. В РП принято прописывать в договорах величину брутто (сумма до вычета налогов и сборов), а она может значительно отличаться от того, что выдадут «на руки». Подробнее о зарплатах в РП.
• Оговорите условия проживания. Нередко этим вопросом занимается работодатель, однако фраза «жильем обеспечу» может говорить и о полностью бесплатном проживании, и о возможных удержаниях за место жительства. Суммы могут быть значительными.
• Узнайте какой тип договора будет подписан. От этого зависят и величины социальных взносов (разница между брутто и нетто зарплаты), и возможности оплаты больничного, отпуска, сверхурочных, ночные часов, работы в выходные и праздничные дни. К вопросу договоров мы еще вернемся.
• Продумайте, нет ли еще вопросов, связанных с конкретной работой.

На этом будем считать, что все детали согласованы, и перейдем к документальной части.

Получение документа, разрешающего работать

Законами Польши четко определен перечень иностранцев, которые могут работать без каких-либо разрешений. Если вас нет в данном списке (а таковых подавляющее большинство), придется открывать документ, разрешающий работать. Они бывают трех типов:

• Для сезонной работы – засвядчение и разрешение типа S. Позволяет работать до 270 дней в календарный год. Но только на работах, законодательно отнесенных с сезонным (сельское и лесное хозяйство, туристический и рекреационный бизнес и т.д.).
• Освядчение – декларация работодателя о намерении трудоустроить иностранца. Облегченный вариант разрешения, оформить которое можно в течение 2-3 недель. Однако допустимая работа ограничена 180 днями в течение следующих 365.
• Зезволение – воеводское разрешение на работу. Полноценное разрешение, позволяющее работать от 3 месяцев до 3 лет (при возможности открыть визу до 1 года, с ее продлением без каких-либо коридоров). Оформление такого документа сейчас занимает много времени – можно прождать несколько месяцев.

Какой именно документ оформлять решает вместе работодатель, исходя из типа работы, имеющегося времени и других параметров. Работник либо соглашается на предложенные условия, либо ищет другую компанию для трудоустройства. Нередко для несезонной работы выбирают комбинированный вариант – оформляют освядчение, а уже в процессе подают на зезволение.

Результат шага – документ, оригинал которого высылается иностранцу.

Все затраты на оформление разрешений обязан нести работодатель. Требование денег с работника – это грубое нарушение закона, за которое полагается крупный штраф. Если речь не идет о коммерческих посредниках, работающих не в правовом поле Польши, то требования оплатить расходы за разрешение могут быть сигналом о недобросовестности работодателя.

Оформление рабочей визы или использование безвиза

Получив на руки документ, разрешающий работать, дальнейшие действия предпринимает иностранец.

При наличии права на безвизовое пребывание, иностранец может не оформлять визу, а въезжать и работать по «безвизу» (по биометрии). Однако не стоит забывать, что такое пребывание ограничено сроком до 90 дней в полугодие, а далее нужно будет либо выезжать на родину, либо предпринимать дополнительные шаги по легализации.

Если изначально нужен больший срок, чем предполагает безвизовый режим, либо если «безвиза» нет вовсе, необходимо открывать национальную визу. Как и где это сделать узнайте из материалов данного раздела. Обращайте внимание, что по каждому типу «приглашения» открывается свой тип рабочей визы.

Пересечение границы

Имея на руках все необходимые документы, можно пересекать границу. Сделать это можно на своем автомобиле, автобусе, поездом или самолетом.

Предварительно стоит правильно собрать вещи для поездки, а непосредственно перед выездом узнать о состоянии (очередях) на польской границе. Обязательно ознакомьтесь с правилами ввоза в Польшу:

• Что можно, а что нельзя ввозить на территорию Польши.
• Какие продукты питания разрешены и запрещены для пересечения границы.

Чтобы не возникло проблем, узнайте почему могут не пропустить через границу, и что делать, если подобное произошло.

Подписание договора с работодателем

Въехав в Польшу, необходимо завершить трудоустройство. Обязательным условием является подписание договора. Чтобы понимать свои права и обязанности, ознакомьтесь с основными типами применяемых в Польше контрактов:

• умова о праце;
• умова злецения;
• умова о дзело.

Важно понимать, что все условия работы, в частности работодатель, рабочее время, должность и заработная плата, указанные в документах, разрешающих трудоустройство и договоре, а также используемые фактически, обязаны совпадать. Расхождения могут считаться нарушением закона.

В завершении традиционно предоставим еще несколько расхожих вопросов и ответов на них по рассматриваемой теме.

Найти работу в Польше – процесс непростой, особенно с непривычки. Но те, кто уже сталкивался с подобной задачей, нередко говорят, что стоит узнать детали, и трудоустроиться бывает легче, чем дома.

Да, «опыт – сын ошибок трудных», но как говорит народная молва, умные люди учатся на ошибках других. Мы постарались собрать воедино все основные аспекты трудоустройства в РП, указать на возможные проблемы и главные ошибки. Изучите все внимательно перед трудоустройством, и пусть работа доставит вам удовольствие. Если же какие-то вопросы еще остались, вы можете задать их в комментариях под данной статьей.

Список сайтов для поиска работы в Польше. Мы собрали сайты, которые помогут вам найти работу – сайты с вакансиями, справочники, телеграм каналы.

Количество украинцев приехавших на работу в Польшу а также количество желающих приехать из Украины и других стран СНГ постоянно растет, по данным миграционных служб Польши, сейчас на территории страны находится более миллиона Украинцев. Обусловлено это тем, что поляки едут на работу в более богатые страны  Европы – Германию, Англию и другие, и освобождается большое количество рабочих мест, которые не могут обеспечить местные жители.

Чтобы посмотреть, какие работы сейчас востребованы в Польше, можно посмотреть список вакансий на одном из крупных сайтов в поиску работы в Польше. Такой список сайтов будет приведен в этой статье.

Для ознакомления с некоторыми сайтами, перечнями вакансий в группах и других источниках, от вас потребуется минимальное владение польским, но ниже представлены также ресурсы и для тех, кто совсем не знает этого языка.

Содержание:

• Сайты для поиска работы в Польше на русском языке
• Сайты поиска работы на польском языке
• Группы в фэйсбуке для поиска работы в Польше

Сайты для поиска работы в Польше на русском языке

Многие украинцы, не знающие польского языка, хотели бы найти работу в Польше. Сделать это можно на на таких русскоязычных сайтах: 

• e-delo.pl
• layboard.com
• eurabota.ua
• workinpoland.eu
• rabota.ua 
• work.ua
• neuvoo.com.ua 

Согласно статистике, самой популярной рабочей отраслью является строительство (больше всех нужны сварщики, плотники, штукатуры). Минимальная зарплата в Польше – €400 в месяц, проживание в общежитии нередко оплачивает наниматель. Но если вы хотите подстраховаться насчет жилья, ищите на gumtree.pl или olx.pl. Лучшие сайты для поиска и аренды жилья в Польше

Но перечень предложений сайта не ограничивается трудовыми специальностями. На rabota.ua можно трудоустроиться как разнорабочим, так и в сфере IT.

Часто у пользователей возникает вопрос – как посмотреть сайт olx.pl на русском языке? – если вы используете браузер Google Chrome, то можно – в любом месте сайта кликните правой кнопкой и выберите – Перевести на Русский – готово! Таким же образом на русский язык можно перевести любой польский сайт, а не только олх.

Еще один сервис для перевода сайтов с польского на русский язык – https://translate.yandex.ru/translate

Сайты поиска работы на польском языке

Работа в Польше имеется и для разнорабочих, и для специалистов с узкоспециальной квалификацией:

• e-delo.pl – еще один крупный сайт для поиска вакансий (на русском/украинском языке). Большое количество вакансий от работодателей.
• pracuj.pl — основной источник вакансий для потенциальных офисных служащих, менеджеров и других специалистов с хорошим знанием польского, опытом работы и дипломом. Если Вы хотите найти вакансии по рабочим специальностям и плохо знаете язык, советуем использовать этот сайт только в качестве вспомогательного источника информации. А вот квалифицированных работников порадует его интуитивно понятный интерфейс и возможность подписаться на рассылку подходящих вакансий после быстрой регистрации. Имеется мобильная версия сайта, позволяющая всегда быть в курсе «горячих» вакансий и быстро на них реагировать.
• olx.pl – это портал, где размещают различного рода объявления. Здесь также есть раздел «Praca», где предлагают достаточно много вакансий. Многие работодатели размещают на это сайте объявления с предложением трудоустройства украинцев.
• praca.pl — крупный проверенный сайт, на котором размещают вакансии солидные фирмы. Тут можно найти долгосрочную хорошо оплачиваемую работу при условии наличия образования, трудового стажа по специальности и знания языка. Но есть и англоязычная версия сайта. В разделе «Targi pracy» сайта можно регулярно обмениваться резюме (CV) с возможными нанимателями.
• infopraca.pl — продуманный сайт для квалифицированных специалистов, знающих польский, но тут можно получить действительно хорошее место.
• PracaTobie.pl – на этом портале вы найдете актуальные предложения о работе, статьи о профессиональном и личностном развитии, а также бизнес-советы.
• adzuna.pl – агрегатор вакансий со всего польскоязычного интернета. Плюс тут можно сориентироваться относительно средних зарплат по выбранной специальности.
• neuvoo.pl —  агрегатор вакансий, который бесплатно собирает и публикует актуальные предложения о работе с различных ресурсов: специализированных порталов, кадровых агентств, и официальных сайтов компаний.
• pracadlaukrainy.pl — на этом сайте работодатели из Польши предлагают вакансии работникам из Украины.
• jobs.pl ресурс для поиска работы. Доступен и на английском языке. Всегда свежая информация об открытых вакансиях и HR-мероприятиях в Польше. Имеется отдельный раздел о трудовом праве Польши.
• karieramanagera.pl – ресурс для тех, кто ищет работу менеджера.
• isivi.pl – Сайт работает по инновационной системе поиска вакансий,которая подразумевает интеллектуальный сбор данных о соискателе и подбор наиболее подходящих вакансий на основе предоставленной информации
• GazetaPraca.pl – один из самых популярных сайтов, где поляки ищут вакансии. Помимо предложений, вы найдете здесь много информации о рынке труда, вкладки «Вакансии для студента» и «Менеджер», а также сборники нтересный статей о трудоустройстве за рубежом.

Тематические сайты для поиска работы в Польше

• opiekaseniora.pl – уход за пожилыми людьми;
• niania.pl – уход за детьми;
• pomocedomowe.pl – работа по дому;
• opiekazwierzat.pl – временная работа по уходу за домашними животными;
• fixly.pl – вакансии в разных отраслях;
• rocketjobs.pl – вакансии в сфере маркетинга, продаж, финансов, дизайна, HR, IT и многое другое.

Вакансии в Польше в сфере IT

• pracait.com
• scigani.pl
• itkontrakt.pl
• 4programmers.net/Praca
• mamstartup.pl/praca – Вакансии в стартапах

Вакансии для студентов в Польше

• Absolvent.pl – сайт полностью посвящен поиску работы для студентов или выпускников. Трудоустройство, стажировки, отзывы о работодателях и полезные советы о том, как искать работу.
• praca.dlastudenta.pl – тут можно найти вакансии, программы стажировки для выпускников и студентов ВУЗов.

Вакансии в супермаркетах в Польше

Сети магазинов Biedronka, Lidl, Żabka и POLOmarket заявляют о готовности трудоустроить беженцев из Украины. Помимо трудоустройства, компании предлагают, уроки польского языка, уход за детьми.

Biedronka уже давно публикует свои вакансии как на польском, так и на украинском языках. Вакансии в сети Бедронка на украинском языке доступны по ссылке – https://pracawbiedronce.pl/ua/

Lidl для граждан Украины, помимо стандартных льгот, предлагает возможность изучения польского языка за счет компании и помощь в получении необходимых документов для трудоустройства. Вакансии можно посмотреть на сайте магазина по ссылке – https://kariera.lidl.pl/oferty-pracy

Żabka запустила специальную платформу, которая включает в себя предложения о работе в компании и в компаниях, сотрудничающих с Żabka. https://praca.zabka.pl/

POLOmarket польская сеть супермаркетов POLOmarket также сообщает о возможности трудоустройства граждан Украины в супермаркетах и логистических точках. “Сеть создает рабочие места в логистических центрах и магазинах для людей, приехавших в Польшу из Украины во время кризиса”

Вакансии для медиков в Польше

http://www.portal-medica.pl/

http://www.mp.pl/praca

https://konsylium24.pl/praca

Вакансии для финансистов и бухгалтеров

http://www.karierawfinansach.pl/

вакансии в сфере цифровых медиа

http://www.wirtualnemedia.pl/praca

сайт вакансий в Польше для инженеров

www.bdi.com.pl

Так же смело посещайте следующие сайты трудоустройства в Польше:

• jobs.pl
• gowork.pl
• kariera.pl
• monsterpolska.pl
• pracuj.pl
• psz.praca.gov.pl
• gazetapraca.pl
• jobpilot.pl
• praca.pl
• gumtree.pl
• hrk.pl
• infopraca.pl
• monster.pl
• pracamoney.pl
• otopraca.pl
• jobooble.pl
• mypraca.pl
• job.eastbusiness.pl
• wynagrodzenia.pl
• praca.interia.pl
• jobaid.pl
• praca.wp.pl
• praca.onet.pl
• jobs.pl
• jobpilot.pl
• praca.gratka.pl

Эти ресурсы можно использовать как вспомогательный источник информации.

Но поскольку все эти сайты на польском языке, то некоторым будет сложно найти на них что-то полезное. По этому дальше мы рассмотрим сайты для поиска работы в Польше на русском языке.

Если Вы точно не определились с выбором вакансии, посетите сайт isivi.pl

Тут можно разместить развернутую самопрезентацию, а ресурс сам подыщет подходящую под описание работу.

Пользователи соцсетей ВКонтакте или Facebook могут просто ввести запрос «Работа в Польше» на своей страничке, чтобы обнаружить множество групп с объявлениями о работе.

Телеграмм каналы с вакансиями в Польше

Список каналов в телеграмм где можно найти вакансии на работу в Польше:

• https://t.me/rabota_v_Polshe_Evrope

Группы в фэйсбуке для поиска работы в Польше

Ниже приведен список самых популярных групп фэйсбука с объявлениями о работе и вакансиях в Польше.

• https://www.facebook.com/groups/ASP.pl.Praca/ – группа Работа в Польше-Praca w Polsce
• https://www.facebook.com/groups/417528608445100/  – Бесплатные вакансии в Польше
• https://www.facebook.com/groups/Pracadefo/ – форум для работадателей , которые ищут персонал на свои вакансии
• https://www.facebook.com/groups/rabotapolska/ – Объявления о работе, а также информация, касающаяся поиска работы в Польше
• https://www.facebook.com/groups/ArgosGroup/ – Разрешается давать только бесплатные объявления и бесплатные вакансии.

Главное, не сотрудничать с посредниками и никому ничего не платить за услуги, поскольку были прецеденты, когда люди просто теряли свои деньги, а работу не находили. Чтобы не попасть в их число, выучите хотя бы ходовые фразы по-польски, чтобы минимально ориентироваться на сайтах и самостоятельно находить вакансии.

О том какие есть виды трудовых договоров в Польше, и как проверить подлинность приглашения на работу в Польше читайте в статье – Стоит ли проверять рабочее приглашение в Польшу

Если у Вас еще нет CV (резюме), обязательно грамотно составьте его, желательно снабдив фотографией. Также необходимо дописать в конце резюме следующую фразу: «Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; (t ekst jednolity: Dz. U. 2016 r. poz. 922)». Иначе ваше резюме могут попросту не рассмотреть. Когда откликаетесь на вакансию, прикрепляйте не только резюме, но и мотивирующее сопроводительное письмо к нему.

Составлено на основании материалов сайта poland2day.com

Если у вас высшее образование и хорошее знание польского языка, вы точно можете претендовать на высокооплачиваемую работу. Но даже без специальных навыков вы найдете на специализированных сайтах сотни вакансий в стране. Дело за малым – узнать, что к чему, и действовать!

А нужны ли мы в Польше?

По мере экономического развития Польша все больше нуждается в дополнительных работниках. Медицина, IT, преподавание, торговля, промышленность, сельское хозяйство, логистика, строительство, туризм – основные направления, где потребность в специалистах особенно высока. В Польше из года в год выдаётся около 20% всех ВНЖ в Евросоюзе – страна лидирует по этому показателю, причём основными получателями являются украинцы.

По данным Центрального статистического управления Польши, за 2019 год количество выданных иностранцам разрешений на работу увеличилось на 38% – до 444 700.  Это в 7 раз больше, чем было в недавнем 2015 году. Более 74,3% разрешений получили украинцы.

Такая ситуация объясняется невысокой (сравнивая в целом по ЕС) оплатой труда. Минималка в Польше – одна из самых низких в Европе, порядка €600 (до вычета налогов). Это выше, чем в не столь отдаленных Болгарии, Литве, Латвии. Но заметно ниже, чем в Словении, Испании, и уж тем более – в Германии, Франции, Бельгии, Нидерландах.

Эксперты полагают, что польская зарплата дотянется до среднеевропейского уровня к 2030 году.

Но пока такие прогнозы остаются отдаленным будущим, молодые местные специалисты предпочитают переезжать в другие страны. К примеру, в Германию, где будут получать в 3-4 раза больше.

Тем не менее, польские зарплаты выше средних белорусских, российских и украинских. При этом по расходам на жизнь в 2020 году эта страна – одна из наиболее доступных в Европе.

Какую работу здесь можно без труда найти выходцам из бывшего СССР, например, белорусам, украинцам, казахстанцам, гражданам Узбекистана или Грузии? Для мужчин наиболее частные вакансии – строители, водители фур, каменщики, фасовщики, грузчики, наладчики техники. Для женщин – швеи, кассиры, горничные, сиделки. В весенне-летний период особенно много требуется сборщиков урожая, комплектовщиков. Для такой работы не нужно ни специальных навыков, ни глубоких языковых знаний.

Если вы – обладатель востребованной высокой квалификации, знание языка будет обязательным требованием (за исключением работников IT-сферы), но и зарплата будет заметно выше.

Как найти работу в Польше иностранцу?

Самостоятельно через интернет

Лучше всего начать с самостоятельных поисков предложений через родных или знакомых, которые уже находятся в стране. Если такой возможности нет, обратитесь к специализированным порталам. Лучше всего – к местным, на польском языке. Здесь больше предложений и полезной информации, потому если ваш польский – пока еще не на свободном уровне, можете воспользоваться онлайн переводчиком.

Польские порталы и сайты с вакансиями

• Jooble – сайт-агрегатор, который ищет подходящие вакансии во всех польских городах среди множества специализированных сайтов. Можете оформить подписку, и оповещения о новых предложениях будут поступать вам на почту.
• Pracuj.pl – один из наиболее крупных ресурсов для обладателей диплома и опыта работы. Поэтому если вас интересуют предложения, связанные с физическим трудом, предполагающие плохое знание польского и отсутствие квалификации – используйте этот ресурс в последнюю очередь. Помимо подписки можете воспользоваться мобильной версией сайта, позволяющей быстро отслеживать «горячие» вакансии.
• Oxl – общий портал, где помимо работы можно найти предложения по аренде жилья, покупке необходимой техники и т.д.
• Praca.pl – крупный местный сайт по поиску работы, ориентированный в основном на высокооплачиваемых специалистов. Здесь размещают предложения солидные фирмы, которым интересны сотрудники со знанием языка, опытом и квалификацией. Есть англоязычная версия. Раздел «Targi pracy» позволяет обмениваться CV (резюме) с потенциальным работодателем.
• infoPraca.pl – ресурс, ориентированный на высококвалифицированных специалистов.
• Gumtree – авторитетный местный сайт, позволяющий увидеть предложения напрямую от нанимателей без посредников. Здесь можно разметить свое резюме, даже если вы пока не очень свободно владеете польским языком – разнообразие вакансий очень велико.
• Adzuna – сайт-агрегатор, преимущество которого – возможность увидеть средние зарплаты в стране по интересующим вас вакансиям.
• Neuvoo – сайт-агрегатор, который публикует объявления не только с рабочих ресурсов, но и с официальных представительств компаний и кадровых агентств.
• Jobs.pl – помимо вакансий здесь можно найти анонсы HR-мероприятий в стране. Есть раздел о польском трудовом праве. Имеет англоязычную версию.

Русскоязычные сайты с вакансиями в Польше

• ruPoland.com
• Eurabota.com
• 24ru.com
• Работа в Польше (помимо вакансий есть полезные статьи о трудоустройстве в стране, а также возможность отправить резюме)
• Work Garant
• e-Delo.pl

Сайты с вакансиями специально для Украины

• Eurabota.ua
• Rabota.ua
• Work.ua
• Razem.Work
• RIA.com

Отдельно для украинских соискателей создан портал Praca dla Ukrainy. Сайт бесплатный. Здесь можно посмотреть не только актуальные вакансии (в основном, рабочие специальности), но и возможности для обучения в стране. Такая популярность украинских сотрудников обусловлена тем, что с 2018 года для граждан страны с биометрическими загранпаспортами нового типа виза в Польшу не требуется на срок пребывания до 90 дней каждые полгода – достаточно приглашения на работу.

Сайты с вакансиями для Беларуси

• Сообщество «ВКонтакте»
• Layboard.com
• Rabotavpolshe.by – Work Garant в Беларуси

Специализированные ресурсы для поиска работы в Польше

1. Для IT-сферы:

   • Pracait.com
   • Scigani.pl
   • 4programmers.net
   • MamStartup (вакансии в стартапах)
   • KarieraManagera.pl (вакансии для менеджеров)

2. Для медиков:

   • Portal-Medica.pl
   • MP
   • Kompendium24.pl

3. Для студентов:

   • Dla Studenta.pl
   • Praca dla Studenta.pl
   • Students.pl

4. Другие специальности:

   • Для финансистов: Kariera w Finansach
   • Для работников в сфере цифровых медиа: praca.wirtualnemedia.pl
   • Для инженеров: bdi

Прежде чем принимать решение в пользу того или иного работодателя, рекомендуем проверить данные о нем в реестре Центрального статистического управления Польши – GUS, а также поискать отзывы на форумах.

Группы в социальных сетях о работе в Польше

• Praca w Polsche.
• Объявления о работе в Польше.
• Форум – здесь работодатели размещают вакансии о требуемом персонале, а также делятся опытом те, кто уже побывал на заработках в Польше.
• Работа в Польше – доска объявлений.
• Бесплатные объявления и бесплатные вакансии.

Еще несколько полезных рекомендаций для самостоятельного поиска работы

• Публикации в прессе. Наиболее известные издания, где публикуются свежие вакансии: Praca (приложение к Gazeta Wyborcza) и Moja Kariera (приложение к Rzeczpospolitej).
• Местные ярмарки вакансий. Здесь можно встретиться лично с работодателем, а также узнать о возможностях переобучения.
• Польская служба занятости.
• Информационная служба EURES.
• Официальный ресурс OHP – работа для молодёжи.

Кадровые агентства

Если вы не хотите тратить время на самостоятельные поиски – обратитесь к местным агентствам по трудоустройству. Наиболее популярные:

• Randstad;
• EWL;
• InterKadra;
• OTTO Polska;
• Pollux;
• POLAND WORKFORCE;
• Transline Group;
• Work Service S.A.;
• MEGA POL.

Полный список местных кадровых компаний с лицензией можно увидеть на сайтах STOR и Министерства Семьи, Труда и Социальной политики. Есть также агентства, которые помогают найти вакансии в конкретных регионах (воеводствах). К примеру, здесь.

Требования к иностранным работникам

1. Язык

   Если вы претендуете ни низкоквалифицированные рабочие специальности, где общение с местными жителями – только на поверхностном бытовом уровне, можете начинать поиски, даже без знания польского и английского языков.

   Для врачей, преподавателей и прочих профессионалов такой вариант исключен: знать польский, а также желательно – английский, им необходимо.

2. Сезонная работа

   Сезон начинается в мае, потому после рождественских праздников сайты работы все чаще пополняются сельскохозяйственными вакансиями. Здесь не важен пол, знание языка, опыт. Единственное, что требуется – хорошая выносливость и здоровье, так как придется трудиться в любую погоду по 10-12 часов в день, иногда без выходных.

   Аналогичные требования предъявляются к горничным, уборщицам.

3. Водители

   В Польше требуются не только водители фур, но и люди, умеющие управлять строительной и сельскохозяйственной спецтехникой, операторы погрузчиков. Чаще всего требуются люди с категорией прав С-Е. Желателен опыт работы не менее двух лет, базовое знание польского языка.

   Если вы претендуете на водителя международных рейсов (т.н. международников) – потребуется еще и английский. Но более высокие требования, чем для сборщиков урожая, с лихвой окупятся заметно более высокой зарплатой: в пределах €900-1700 в зависимости от дальности поездок и сложности техники.

4. Врачи

   Работа по специальности для медиков из других стран обычно сопряжена со сложными процедурами подтверждения квалификации и признания дипломов. Польша в 2020 году упростила приём на работу для врачей из стран, не входящих в ЕС и имеющих соответствующие дипломы. Теперь основанием для начала работы в стране может стать прохождение проверочного экзамена. Кроме того, появилась возможность работать в конкретном медицинском учреждении в течение ограниченного времени – если руководитель подтверждает готовность принять сотрудника, а у него есть медицинский диплом, не менее 3 лет работы по специализации и достаточное знание польского языка.

   Учитывайте, что польская интернатура предполагает оплату только обладателям Карты Поляка – остальным придется трудиться бесплатно. Зато в итоге, работая в Польше врачом, вы будете получать $1300-1700.

Как иностранцу получить разрешение на работу в Польше?

Трудоустройство в Польше складывается из двух этапов:

• Получение приглашения/разрешения на работу.
• Подача документов в Консульство Польши и выдача визы сроком действия 180 дней. Оформляется на конкретную работу и нанимателя – трудоустройство в другую компанию может расцениваться как нарушение визового режима. После окончания срока действия визу можно продлить на месте.

Этап 1. Приглашение и разрешение на работу

Чтобы легально работать в Польше, необходимо наличие umowa o pracę (трудового договора). Это – ваша социальная защита, гарантия получения зарплаты не ниже минимальной и обязательство по соблюдению ваших прав.

• Долгосрочное разрешение на работу (6-12 месяцев) гражданину, который не проживает в стране ЕС, выдает воевода того региона, в котором расположен работодатель. Заявку в местное воеводство подает наниматель. Срок рассмотрения – 30-60 дней. Обязательное условие выдачи: на предложенную вакансию в течение 15-21 дня не должны откликнуться польские или европейские специалисты, а условия труда и зарплата должна быть не ниже местных норм. Данным условием пренебрегают в случае особо востребованных специальностей (с высокой квалификацией, разнорабочие в сезон).
• Если требуется разрешение сроком до 6 месяцев, достаточно Urzędzie Pracy – приглашения от работодателя, зарегистрированного в Бюро Труда, стоимостью около €7. Местные власти планируют увеличить срок упрощенных разрешений до 9 месяцев.

В Польше существует несколько типов разрешений в зависимости от срока действия контракта, квалификации работника, предполагаемой заработной платы, периода пребывания в стране. Срок действия идентичен тому, на который заключен договор, но не превышает трех лет. Стоимость – €12-47 в зависимости от времени пребывания в стране. После окончания разрешение можно продлить, предоставив трудовой договор и оплатив гербовый сбор (50% от первоначальной суммы).

Разрешение не требуется:

• беженцам либо лицам, получившим дополнительную защиту в стране;
• людям, у которых есть разрешение на постоянное или долгосрочное временное пребывание в Польше;
• лицам с ВНЖ, а также заключившим брак с гражданином Польши;
• гражданам стран Евросоюза и Еврозоны;
• лицам, которые находятся в стране на обучении или стажировке;
• обладателям Карты Поляка;
• артистам и научным сотрудникам (до 30 дней);
• корреспондентам, спортсменам, военным, религиозным деятелям.

Разрешение на работу можно получить как самостоятельно, договорившись обо всех условиях труда с работодателем, так и через кадровое агентство.

Этап 2. Рабочая виза

Если вы едете работать по приглашению нанимателя на срок до 6 месяцев, вам достаточно получить рабочую Шенгенскую визу типа С 05 со сроком пребывания до 180 дней в году. Годовую национальную визу (D 05 или D 06) на 365 дней пребывания возможно оформить, только если у вас будет утвержденное разрешение от воеводы.

Во втором случае процесс оформления более сложный. Вначале работодатель ходатайствует о разрешении на работу в местном Воеводстве. Если предварительное согласие получено – соискатель подает документы на визу, после чего выдается разрешение. После приезда в Польшу иностранный гражданин должен в течение 7 дней зарегистрироваться в ближайшем отделении полиции. Чтобы продлить визу, нужно заново обратиться в Воеводство.

Документы на рабочую визу в Польше

Для подачи на рабочую визу помимо консульского сбора (€0-60 в зависимости от страны проживания и типа документа) потребуется следующий пакет:

• документы от польского работодателя (трудовой договор, разрешение/приглашение на работу, заявление о намерении привлечь к работе иностранного гражданина);
• паспорт + копия, а также копии всех Шенгенских виз за последние три года;
• визовая анкета;
• медицинский страховой полис (на сумму от €30000);
• актуальные цветные фото.

Подаются документы в Польское посольство, генконсульство или местный визовый центр. В зависимости от того, куда вы обратились, заявление рассматривают в течение 5-10 дней. В редких случаях срок продляют до 30-60 дней – к примеру, если вы попадете на выборочную проверку.

Учтите, что рабочая виза в Польшу оформляется под конкретного работодателя, который выдал вам приглашение. То есть если вам захочется сменить место, вначале придется отработать указанный срок на данного нанимателя, а только после пробовать новые варианты. Но! Если при действующем разрешении вы потеряли рабочее место, покидать Польшу не обязательно. В течение 14 дней уведомите местное Воеводство о сложившейся ситуации и постарайтесь в течение 30 дней найти нового нанимателя.

Работа – повод рассчитывать на получение ВНЖ, но для этого вы должны легально трудиться в стране в течение 2-5 лет.

Получение рабочей визы через Карту Поляка

Если вы можете доказать польское происхождение, Карта Поляка упростит вам жизнь при желании переехать в Польшу. Кстати, больше всего подобных документов получают именно украинцы, белорусы и русские. Несмотря на то, что Карта Поляка – это не виза, не ВНЖ и не подтверждение польского гражданства, она даёт ряд преимуществ:

• получение долгосрочной мультивизы категории D сроком на год по упрощенной схеме, без необходимости предоставлять разрешение от работодателя и платить визовый сбор;
• возможность официально работать в Польше без приглашения от нанимателя и рабочей визы;
• ведение предпринимательской деятельности, учеба на равных с польскими гражданами правах;
• получение скидки в размере 37% на внутренние ж/д билеты;
• бесплатное посещение государственных музеев;
• бесплатная медицинская помощь (в экстренных случаях);
• возможность ускоренной иммиграции: обладатель Карты Поляка получает ПМЖ по упрощенной процедуре и уже через два года пребывания в стране может претендовать на гражданство.

Сама по себе Карта Поляка не позволяет беспрепятственно перемещаться по Евросоюзу. Она дает возможность бесплатно и быстро получить годовую мультивизу, с помощью которой можно беспрепятственно посещать 26 стран ЕС.

Голубая карта ЕС

Если у вас – востребованная в стране специальность, имеется соответствующее высшее образование и опыт, вы можете получить Голубую карту ЕС. Для этого нужно соблюсти ряд условий:

• контракт с польской компанией сроком не менее чем 1 год;
• подтверждение квалификации (заверенный и подтвержденный диплом);
• соответствующий уровень зарплаты (выше среднего значения по стране; устанавливается польским МВД).

Действует Голубая карта на 3 месяца дольше трудового контракта, но не более 3 лет. Через два года соискатель может поменять нанимателя, а также тип разрешения на работу.

Последствия нелегального трудоустройства

Ваш статус работника во время пребывания в стране может проверить Госинспекция труда и Пограничная служба. Если есть нарушения, сотрудник пребывает в стране и трудится нелегально, наниматель платит штраф в размере €700-2500, а работник – €240-1200 + депортация. Сейчас данные правила ужесточаются: работодатель обязан выплатить задолженность по оплате труда нелегалов.

Востребованные вакансии в Польше

По состоянию на январь 2020 года, уровень безработицы в Польше составил всего 2,9% – один из самых низких показателей в Европе. Вместе с тем, страна остро нуждается в рабочих кадрах. Такой диссонанс – результат не только отъезда местных высококвалифицированных специалистов, но и нежелания поляков занимать низкоквалифицированные рабочие должности.

Именно поэтому востребованные работники делятся на две категории: люди со специальными знаниями и те, кто готов на изнурительный физический труд.

Помимо сезонных рабочих, сборщиков урожая, комплектовщиков, работников на производственную линию, горничных, уборщиц, подсобных рабочих, наиболее популярными профессиями, по данным «ManpowerGroup», в Польше являются:

• монтажники, сварщики, механики, электрики, токари, плотники, каменщики;
• повара;
• швеи;
• сантехники;
• инженеры;
• IT-специалисты;
• водители;
• бухгалтеры, финансисты;
• менеджеры;
• продавцы, работники торговли;
• врачи (фармацевты, дантисты, педиатры, ветеринары);
• работники социальной сферы: преподаватели, тренеры, няни, сиделки.

Наиболее критичная ситуация с кадрами – в строительстве, на производстве и в сельском хозяйстве. Потому найти работу плотником, электриком, каменщиком, отделочником просто. Много платят фрезеровщикам, сварщикам. Для данных вакансий важно иметь диплом о среднем специальном образовании, опыт работы и знать польский язык на базовом уровне.

Легко устроиться и на работу в сферу услуг: официантом, барменом, уборщицей, посудомойщиком. Здесь потребуется среднее образование, опыт в 6 месяцев (иногда не требуется), но в некоторых случаях – знание польского языка на разговорном уровне, т.к. отдельные специальности предполагают общение с людьми.

Вполне реалистично в Польше не работать по найму, а открыть собственный бизнес. Это путь к получению польского ВНЖ для владельца дела и его семьи.

Зарплаты в Польше

С января 2020 года минимальная зарплата в Польше в час составляет €3,85, а в месяц – около €600 (до вычета налогов). Минимальные ставки повышаются регулярно. В 2008 году эта цифра равнялась €313 – то есть рост значительный.

Средняя зарплата в стране – €1200. Если вычесть все налоги, взносы и выплаты, «чистыми» поляки получают порядка €850. Но учитывайте, что сумма сильно меняется в зависимости от региона и специальности.

Больше всего получают жители Мазовецкого воеводства, куда входит Варшава – примерно на 25% больше, чем такие же специалисты в других частях страны. Высокие зарплаты также в Поморском и Нижнесилезском воеводствах. А самые низкие – в Варминско-Мазурском воеводстве. Разница между самым высоким и самым низким средним заработком в Польше – около €430.

Средние зарплаты наиболее популярных в стране специалистов (до вычета налогов)

• IT-работники – €1700-2000;
• Врачи – €1300-1700;
• Строители – от €700-1000;
• Водители, дальнобойщики, междугородники – €800-1700;
• Бухгалтеры, экономисты – €1000;
• Повара – €640;
• Электрики, столяры, слесари, каменщики – от €600-700;
• Фрезеровщики – €700-1000;
• Кассиры – €600;
• Продавцы – от €500;
• Учителя – от €550;
• Швеи – €520;
• Визажисты, парикмахеры – от €450;
• Уборщицы – от €500.

Комплектовщики, работники склада, упаковщики, подсобные рабочие получают в среднем от €550-700. В данном случае, зарплата во многом зависит от компании, в которую вы устраиваетесь.

Работа на стройке оплачивается по часам. В среднем, ставка в час равна €2,5. Но можно встретить варианты €3,5-5. Иногда проживание оплачивает наниматель, но бывает, что за этот пункт из зарплаты вычитают примерно €30-35 в месяц.

Сезонные рабочие на фермах зачастую трудятся по 10-12 часов в день 6 дней в неделю. Средняя ставка – €2,1-3,2. Она тоже существенно зависит от воеводства. Еда, как правило, оплачивается самостоятельно и «тянет» в среднем на €100 в месяц.

Сиделки могут получать как €500, так и €1500 в зависимости от опыта, образования, обязанностей и знания польского языка.

---

Найти работу в Польше и устроиться в одну из местных компаний – не такая уж непосильная задача. Главное – грамотно подойти к поиску, внимательно отнестись к оформлению документов и подписанию договора, получить приглашение/разрешение и смело подаваться на визу.

Вопрос заключается только в оплате труда, ведь действительно достойное вознаграждение – только у квалифицированных сотрудников. Если вы хотите заняться физическим трудом, рассчитывайте на тяжелую работу и редкий отдых. Зато это – отличный вариант присмотреться к стране, если у вас в планах – эмиграция.

---

Фото: pixabay.com

Условия цитирования материалов Prian.ru