Как найти работу в тюмени отзывы

_По официальной статистике, в Тюменской области на каждого безработного приходится две-три вакансии. Однако найти работу не так просто. С какими сложностями могут столкнуться соискатели — на собственном опыте проверила обозреватель «Вслух.ру»._

Оптимизация вакансий

Организации оптимизируют свои штаты, и это чувствуется по предложенным вакансиям. Нужны специалисты «два в одном», а то и целые оркестры.

Вот, к примеру: «Требуется специалист по интернет-продвижению и веб-аналитике. Обязанности: ​​​​​​доработка действующего сайта, продвижение, продвижение в соц. сетях, заполнение информацией. Обслуживание компьютеров в офисе». «Требуется пресс-секретарь. Обязанности: подготовка пресс-релизов, публичных выступлений. Наполнение сайта, работа с соцсетями. Делопроизводство, помощь в работе секретаря руководителя, замещение секретаря на время отпуска». Встречаются и другие вариации. К примеру, графический и web-дизайнер, дизайнер и менеджер в одном лице, помощник руководителя с функциями пиарщика, специалист по маркетингу и интернет-продвижению, включая event, контекстную рекламу, сео, соцсети и т. д., и т. п.

Однако, хоть обязанностей за двоих, зарплата часто за одного. Преимущества — она своевременная и «белая». К слову, о «серой» зарплате тоже предупреждают. Еще могут предложить создать ИП для подряда, чтобы увеличить доход за счёт налогов.

В вакансиях могут указать договорную зарплату и сокращенную должностную инструкцию, полный же перечень предъявить при личной встрече на собеседовании.

«Это обязанности будущего специалиста, — руководитель организации в сфере страхования протянула мне три скреплённых степлером листка с убористым шрифтом. — Если честно, часть кандидатов половину не дочитывают. Отказываются с учётом уровня нагрузки и зарплаты. Но повышения не предвидится. Возможна ежегодная индексация, квартальная премия».

Сколько собеседований предстоит пройти

К чему нужно быть готовыми — к многоуровневым собеседованиям. И здесь как в компьютерных играх: задача дойти до босса.

Как правило, предстоит первоначальный разговор по телефону, скайпу, личной встрече с менеджером по персоналу, который проводит первый отбор кандидатов. Затем с функциональным руководителем, то есть непосредственным начальником. Если компания федеральная, то функциональных руководителя может быть два и больше: в Тюмени и в центре — Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге и т. д. Дополнительно могут включить в конкурс творческое состязание, допустим, подготовку презентации компании. Финишная прямая — собеседование у директора организации, что, впрочем, не означает, что вы одной ногой уже на новом месте.

По времени это может занять неделю на каждой стадии, поэтому соискателям следует набраться терпения. И не увольняться с предыдущего места, пока не будет известен конечный результат.

К слову, многоуровневые собеседования практикуют не только крупные компании, но и сравнительно небольшие с весьма средней зарплатой.

Что нужно знать перед встречей с работодателем

Кроме сроков следует подготовиться к проверке на знания. Поэтому рекомендую заранее узнать максимум об организации, куда заявляетесь: историю, перечень услуг и производимой продукции, их особенности и т. д. При необходимости — законы, в соответствии с которыми компания работает.

Вполне обычные вопросы на собеседовании: «Чем вам понравилась наша организация, раз вы направили резюме?», «Что вы знаете об этой сфере бизнеса?», «Чего вы ждёте от этой работы?». Могут попросить оценить экономическую ситуацию в стране, в Тюмени.

Другая серия вопросов связана непосредственно с предполагаемым функционалом, после чего сразу становится ясно: «наш» человек или «не наш». Причём задать их могут сразу после знакомства: «Какова цена лида», «Что будете делать, если клиент орёт по телефону?», «Как поступите, если начальник не прав?», «Что предпримете, если не поняли задание, а его надо выполнять?»

и т. д.

Могут, как на экзамене, пройтись по терминологии и нормативной базе. И ещё задать более личные вопросы. В организации, связанной с медициной, меня спросили: чем занимаюсь по вечерам и выходным, какие есть увлечения, какую книжку сейчас читаю. В торговой компании между делом уточнили, кто был ректором и деканом во время моего обучения, какие преподаватели запомнились и почему.

Чтобы произвести хорошее впечатление, нужно отвечать спокойно и уверенно. Не врать, не делать громких заявлений: собеседование может превратиться в пустую полемику, а если возьмут — ваши же слова потом припомнят.

Какие предлагают условия работы

Подруга поделилась своим секретом, как «поймать дзен» соискателю. Составить конкретный список: какие обязанности хотелось бы выполнять, какую зарплату получать, где должен находиться офис, атмосфера в нём, коллектив. Мысленно представить, как утром добираешься до работы, чувствуешь запах кофе в коридоре, слышишь довольные голоса из кабинетов, улавливаешь ритм жизни.

В дальнейшем свои «пунктики» я сравнивала с увиденными реалиями. В одном офисе, где следующий кабинет начинался из предыдущего, оттолкнула вереница письменных столов с узкими проходами между ними. Мимо сидящих в первом кабинете постоянно ходят сотрудники и гости остальных трёх. Работать, конечно, можно — в тесноте, но не в обиде. Но для меня это не слишком подходит.

В следующем офисе было достаточно комфортно, если не считать стопки документов и запах табачного дыма на лестнице. Коллектив в отделе небольшой и достаточно дружный. Но у лифта я столкнулась с сотрудницей другого отдела.

«Новенькая?» — спросила она. — «Пока кандидат». — «А-а, ну ладно, — о чём-то задумалась собеседница. — Вы, главное, не пугайтесь и близко к сердцу ничего не воспринимайте. Может быть, приживётесь». Если честно, мне стало не по себе.

Особые требования

«Вам наверняка придётся пройти „полиграф“ в московской фирме, — предупредила меня директор производственной компании. — Не боитесь деректора лжи? Нет? А то часть кандидатов после такого условия просто встают и уходят».

Признаюсь, таких секретов, чтобы бояться проверки, у меня нет. Но наличие подобного условия удивило. На крупных производствах служба безопасности проводит свою проверку, однако обычно это ограничивается сдачей подробной анкеты, где есть пункты по уголовным делам и судимости — с копией основных документов. В некоторых случаях необходима официальная справка о несудимости, её можно заказать через сайт госуслуг.

При трудоустройстве, возможно, предстоит подписать бумагу о коммерческой тайне. Речь не только о закрытых сведениях в документации, договорах и финансовых показателях, но и обычных вопросах: сколько сотрудников работает, сколько они зарабатывают, есть ли мотивирующие программы.

«У нас запрещено разглашать уровень зарплаты. Совсем запрещено. Даже среди коллег, потому что каждый из них принимается с учётом индивидуальных условий, — предупредили меня в другой крупной производственной организации. — И даже в кругу семьи». — «То есть нельзя сказать мужу, сколько я зарабатываю?» — «Вы всё правильно поняли».

В двух организациях, не имеющих отношения к медицине, но где предполагается офисная работа, предупредили об обязательном медицинском осмотре в установленной организации. Правда, заверили, что на трудоустройство вынесенный врачами вердикт не повлияет.

О чём нужно спрашивать на собеседовании

Отвечая на многочисленные вопросы, не забудьте задать интересующие вас. Какая предполагается зарплата, от чего зависит премия, как можно увеличить уровень дохода? Обязательно уточните график работы, даже если чёрным по белому в вакансии написано, что он строго нормированный.

«Рабочий день начинается в 8.00, опаздывать нельзя. Однако в 17.00 никто не уходит, продолжают работать. У нас с центральным офисом разница два часа, и в пять по-нашему в центре ещё разгар дня. Могут и совещание вечером назначить. Иногда приходится работать по 18 часов», — по-честному предупредили меня на крупном производстве.

В федеральной структуре заверили, что работа строго по расписанию, но бывают «но». И на всякий случай уточнили, за сколько времени я смогу домчать из дома до места работы.

Возможно, предстоит оставаться на связи 24 часа семь суток в неделю, независимо от выходных, праздников, отпуска и быть готовым подключиться к работе.

Чем заманивают соискателей

Популярные преимущества конкретных организаций — адекватное руководство, возможность карьерного роста, добровольное медицинское страхование. Что касается финансов — дополнительные премии, доплаты к отпуску и, повторюсь, «белая» зарплата.

Может быть гибкий график. В одной интернет-компании, в частности, необходимо отработать 8 рабочих часов в промежуток с восьми утра до десяти вечера.
Другие часто указанные плюсы: офис в удобном районе, дружный коллектив, развозка, бесплатные обеды или льготные цены на них. И на десерт: плюшки-печенюшки, кулер, кофе за счёт компании.

Почему могут отказать соискателю

Очевидные причины — нет нужного образования и навыков. Стаж может быть маленький или, наоборот, большой. Слишком опытным, кстати, тоже могут отказать: есть опасения, что стажист начнёт устанавливать свои правила, попробует «подсидеть» вышестоящего начальника. Другие варианты отказа: «вам у нас будет скучно», «очень слабо для ваших компетенций».

Могут сыграть в «минус» частая смена работы и большие простои между трудоустройствами, наличие маленьких детей и вообще большой семьи, место жительства за чертой города, отсутствие постоянного, получаемое заочно образование.

Отказать могут и без объяснения причин, даже если вы подходите по всем статьям, или вообще промолчать. Поэтому лучше заявляться сразу в несколько мест, чтобы иметь возможность выбрать наиболее оптимальный для себя вариант.

Официально

Как сообщили в департаменте труда и занятости населения Тюменской области, за 2018 год трудоустроено более 42 тысяч граждан. 2000 человек направлены на профобучение. В банке вакансий находилось более 24 тысяч предложений. Уровень регистрируемой безработицы составил 0,6%. По данным на 1 февраля 2019 года официально зарегистрировано 4572 безработных, на каждого приходится три вакансии.

Наиболее востребованы на рынке труда учителя, врачи, инженеры, рабочие специальности, особенно в строительной сфере.

Наверняка многие наслышаны, что Тюмень это богатый нефтяной город с хорошими зарплатами и высоким уровнем жизни. В последнее время он все чаще занимает верхнюю строчку лучших городов в России. Заслуженно ли? Давайте разбираться!

Дисклеймер: текст является субъективным мнением автора, основанным на собственном опыте, опыте знакомых людей и анализа данных из открытых источников. Фото из открытых источников. Мнение может не совпадать.

1. Зарплаты.

Зарплата человека без высшего или среднего-специального образования типа “продавца консультанта” может достигать 40 000 рублей, в зависимости от компании. В среднем по моим наблюдениям и опроса знакомых зарплата составляет 25 000 рублей, что довольно таки неплохо, учитывая соседние области. Если дорасти до локального управляющего, то вознаграждение за работу достигает 40 – 50 тысяч, при условии развития профессиональных навыков.

Работа в государственных органах, при наличии минимального стажа оплачивается в среднем по 22 – 30 тысяч рублей, но туда уже входит гарантированный государством соц пакет, чего может не быть в частных фирмах.

В сфере медицины зарплаты уже выше. Это касается не только частных клиник, но и государственных, где зарплаты рядовых врачей на уровне 35 000-40 000, при условии полной нагрузки, конечно.

Младший мед персонал имеет более скромную зарплату, в среднем около 15 000 рублей.

В сфере услуг зарплаты невысоки. Если брать ресторанный бизнес, то тут уровень зарплат 20 – 25 тысяч для обслуживающего персонала типа официантов. Бонусы и чаевые в каждой фирме разные.

По сравнению с такими городами как Москва, СПб и Казань, специалисты в сфере IT в Тюмени получают сущие копейки. Средний заработок составляет около 30 000 рублей.

Хорошие зарплаты в сфере промышленности и строительства, как у инженеров и начальников, так и у простых рабочих, тем более если есть хороший стаж и навыки.

2. Районы города

Перед тем, как я начну рассказывать про стоимость жилья, хотелось бы ознакомить Вас с районами города и их особенностями.

Тюмень условно делят на заречную часть и центр, где они делятся еще на множество микрорайонов. Традиционно в заречных микрорайонах жилье немного дешевле. Центр очень загружен, постоянные проблемы с паковочными местами.

Один из самых востребованных районов – это восточный. Практически все дома здесь свежие, это самый молодой район в городе, соответственно развита инфраструктура, огромное количество ТЦ, школ и детских садов. Делится на 6 микрорайонов и Войновку. У последней раньше была дурная слава, но теперь это относительно тихий район. Застройка очень плотная, стоит иметь в виду проблемы с парковкой. Если коротко охарактеризовать Восточный, то это по-настоящему спальный район.

Калининский район один из самых старых в городе. Здесь Вы найдете обилие 5-ти этажек и частного сектора. Он разделен железной дорогой и также имеет несколько своих микрорайонов. Оптимальный выбор для жизни в Калининском АО – это Дом Обороны. Здесь есть вся инфраструктура, ЖД вокзал находится в паре км, по части криминала это спокойный район, в отличие от московского и червишевского трактов.

К Центральному району в большей степени относят западную часть “зареки”. Он находится в относительной близости к центру. Часть района застроена свежими новостройками, к которым относится ЖК “Европейский” – лучший ЖК в России (цены соответствующие). Проблема района в том, что утром и вечером на мостах, ведущих в центральные районы постоянные пробки. Хоть мосты и расширяются, но явно не успевают за увеличивающимся потоком.

Некоторые микрорайоны это сросшиеся с городом деревни. Обычно жилье там недорогое.

Ленинский район также находится в “зареке”. Это самый удаленный от центра АО, цены на жилье там ниже всего. Проблемы все те же – пробки в час пик на мостах.

3. Жилье.

Примечание: сначала я расскажу о покупке недвижимости. Это вариант для тех, кто думает осесть в городе. Если Вы планируете снимать жилье, то можете пролистать вниз.

Тюмень активно застраивается. Квадратных метров хватает, но цена их сильно варьируется в зависимости от местоположения, типа жилья и застройщика.

Новостройки. Средняя стоимость квадратного метра в новостройках варьируется в районе 58 000 рублей. Например, полноценную 1-к квартиру в построенном доме можно купить за 1 800 000 рублей. Это будет район с развивающийся инфраструктурой и с черновой отделкой в квартире, естественно. Студии начинаются от 750 000 рублей на стадии строительства. За эти деньги Вы получаете от 17 квадратных метров в отдаленных районах города, но с развитой структурой транспорта.

Вторичное жилье. Если смотреть с самых бюджетных вариантов, то это будут “Болгарские пансионаты”. Такого жилья было построено много в 70-80-х годах для Тюменцев остро нуждающихся в собственном уголке. Их квадратура составляет от 12,7-20 кв м, при этом каждая такая квартира имеет свой санузел, что гораздо лучше, нежели общежитие. Цена их начинается от 600 000 рублей. Они разбросаны по всему городу, поэтому есть возможность выбрать поближе к работе. Жить в них можно, несмотря на плотное содержание, не самое лучшее качество постройки, ну и контингент там бывает разный.

1-к “Хрущевку” (коих по Тюмени тоже разбросано не мало) уже можно приобрести от 1 200 000 рублей.

Добротные панельные дома стоят на порядок выше – от 1 700 000 за 1-к квартиру. В среднем 1 900 000. Это дома с хорошими планировками, квадратурой и относительно небольшим процентом износа. Во многих таких домах сделан капремонт, а территория облагорожена.

Свежие многоквартирные дома очень разнятся в стоимости на вторичном рынке. На цену, конечно, влияет местоположение, застройщик, инфраструктура. Например студия в ЖК “Новый Мыс” площадью 27 кв м стоит 1 700 000 рублей, а если смотреть 1-к квартиры, то цена начинается от 2 200 000 р.

Аренда жилья.

Если начать с самого бюджетного жилья, то это будут все те же болгарские пансионаты. Стоимость проживания в них начинается от 7000 руб. Это хороший вариант для начала, тем более они есть в Центре, в Восточном районе и на Доме Обороны.

За более новые студии в черте города будут просить от 10-11 тысяч в месяц включая коммунальные платежи кроме счетчиков.

Разница в цене между однокомнатной квартирой в новом доме и панельном в плане аренды несущественна, в районе 12-14 тысяч. Поэтому, обладая бюджетом 15 тысяч в месяц можно снять очень хорошую квартиру в нужном районе и полностью меблированную.

Более выгодно снимать квартиру компанией. Например, 3-к квартира в “панельке” обойдется в около 17 000 в месяц. Если поделить эту сумму на троих, то выходит вполне недорого.

Совет: по-возможности снимайте жилье в том же районе, где и работаете.

4. Инфраструктура.

В Тюмени большое количество школ и детских садов, но мест в последних зачастую мало. Если Вы хотите переезжать с ребенком, то об этом стоит серьезно задуматься.

Что касается общественного транспорта, то здесь все довольно таки неплохо. По городу курсируют автобусы и маршрутки. Новых автобусов много, старых практически нет. Во всех принимают безналичную оплату. Для общественного транспорта на центральных улицах есть выделенная полоса, которая существенно ускоряет продвижение в часы пик. На автобусе порой быстрее добраться до места, чем на машине.

С маршрутками ситуация иная. Также много новых микроавтобусов, но в часы пик они заполняются до отказа. Если в автобусе еще можно потерпеть, то в маршрутке в это время очень тяжело. Тем более есть некоторые маршруты, по которым они курсируют раз в полчаса-час, поэтому желающих набивается очень много. Стоимость проезда – 25р нал, 24 р б/нал.

Дороги в Тюмени шикарные. Строят очень много развязок с мостами, везде положен качественный асфальт. Город опоясывает объездная, которая позволяет добраться из одного края в другой в максимально короткий промежуток времени.

Водители в большинстве своем вежливы и дисциплинированы. Здесь никто не мусорит на дорогах, а по всему городу установлены камеры. Сотрудники полиции ответственно относятся к своей работе, поэтому каких-либо вопиющих случаев коррупции и “беспредела” здесь давно не было.

5. Резюме

Так стоит ли переезжать в Тюмень ради лучшей жизни? Отвечу ДА, но с некоторыми оговорками. Если Вы хотите приехать и работать кассиром, официантом или заниматься другой низкооплачиваемой работой в одиночку, то смысла особого нет, так как зарплаты просто не хватит покрывать самостоятельную аренду жилья. В таком случае имеет смысл снимать со знакомыми. В остальных же случаях людям, с высокой квалификацией и опытом за плечами есть смысл попробовать себя.

От Автора: Живу здесь уже 8 лет и по-настоящему влюблен в этот город. Как говорят Тюменцы – это Лучший Город Земли. Если Вы действительно хотите начать жизнь в Тюмени, то не поленитесь – изучите востребованность именно Вашей профессии. Быть может Вы станете частью этого замечательного места.