Численность населения страны – 12 млн. человек.
Из них 8 млн. находится в трудоспособном возрасте.
Безработица в стране характеризуется следующими данными:
240 тыс. человек потеряли работу в связи со структурной перестройкой производства и стоят на учете на бирже труда
500 тыс. человек – лица, проживающие в сельской местности, работы по найму не имеют, занимаются хозяйством на личных подворьях. На бирже труда не зарегистрированы.
60 тыс. человек – деклассированные элементы, не имеющие работы, и потерявшие надежду её найти.
Определите уровень безработицы в стране.
Решение:
К безработным, применительно к определениям Международной Организации Труда (МОТ), относятся лица в возрасте 15 – 72 лет, которые в рассматриваемый период удовлетворяли одновременно следующим критериям:
– не имели работы (доходного занятия);
– занимались поиском работы – обращались в государственную или коммерческую службу занятости, использовали или помещали объявления в СМИ, Интернет, непосредственно обращались к администрации предприятия или работодателю, использовали личные связи или предпринимали шаги к организации собственного дела;
– были готовы приступить к работе немедленно.
При отнесении к безработным должны быть соблюдены одновременно все три критерия, перечисленные выше. К безработным относятся также лица, обучающиеся по направлению службы занятости. Учащиеся, студенты, пенсионеры и инвалиды учитываются в качестве безработных, если они занимались поиском работы и были готовы приступить к ней, в соответствии с критериями, изложенными выше.
Лица, потерявшие работу в связи со структурной перестройкой производства и состоявшие на учете на бирже труда, относятся к безработным.
Лица, проживающие в сельской местности, не имеющие работы по найму, занимающиеся хозяйством на личных подворьях, а также деклассированные элементы, не имеющие работы, и потерявшие надежду её найти относятся к категории не включаемых в численность рабочей силы.
Для наглядного представления условия задачи представим его в виде схемы:
Уровень безработицы представляет собой отношение численности безработных к общей численности рабочей силы (сумме количества занятых и безработных), выраженное в процентах:
где
L – численность рабочей силы,
Е – численность занятых,
U – численность безработных.
Найдём уровень безработицы:
В данном случае речь идёт о структурной безработице, что соответствует состоянию полной занятости рабочей силы и означает, что рабочая сила используется наиболее эффективно и рационально.
Юлия Лайши
Эксперт по предмету «Микро-, макроэкономика»
преподавательский стаж — 5 лет
Задать вопрос автору статьи
Понятие безработицы
Определение 1
Безработица – это явление, при котором часть трудоспособного населения, которое способно и готово осуществлять трудовую деятельность по найму, не может найти место работы.
Экономическая теория занимается исследованием хозяйственной жизни общества, с целью обеспечения его потребностей в условиях ограниченности ресурсов. Наука имеет два принципиальных направления:
- микроэкономическое, занимающееся изучением экономических систем, образованных отдельными субъектами;
- макроэкономическое, исследующее крупные хозяйственные системы на уровне стран, регионов и мира.
Макроэкономика является относительно молодой научной дисциплиной. Она направлена на решение глобальных задач в рамках экономической политики. Сюда относят поддержание приемлемого уровня инфляции и безработицы, обеспечение стабильности экономики, формирование условий роста макроэкономических показателей, а также создание благоприятной среды для экономического развития.
Сделаем домашку
с вашим ребенком за 380 ₽
Уделите время себе, а мы сделаем всю домашку с вашим ребенком в режиме online
Бесплатное пробное занятие
*количество мест ограничено
Одним из важнейших показателей макроэкономики является занятость. Она определяет количество трудоспособного населения, имеющего место работы. Однако, рынок не идеален, и часть населения может быть не трудоустроена. Трудоустроенное и нетрудоустроенное население в совокупности представляют собой рабочую силу.
Замечание 1
Безработица представляет собой социально-экономическое явление, показывающее количество граждан, находящихся в поиске работы, которые способны осуществлять трудовую деятельность и готовы работать по найму.
В современной экономической науке считается, что безработица является частью нормального функционирования рынка труда. Однако, для стабильности национальной экономики необходимо отслеживать и поддерживать приемлемый уровень безработицы внутри страны. Для этих целей проводится анализ рынка труда, с применением математических методов, в том числе расчетных формул.
Виды безработицы, ее факторы
«Уровень безработицы: формула» 👇
Определение уровня безработицы, отслеживание ее тенденций являются приоритетными направлениями экономической политики страны. Для того, чтобы предпринимать эффективные шаги по ее регулированию, необходимо определиться с ее разновидностью. Выделяют следующие виды безработицы:
- Структурная безработица, которая происходит под влиянием научно-технического прогресса, смены технологий, автоматизации труда. Инициатором увольнения выступает работодатель, сокращая свои затраты на оплату труда, и связанные с ней социальные и налоговые выплаты. То есть, структура предложения на рынке труда не соответствует его потребностям.
- Фрикционная безработица, которая характеризуется устройством и увольнением с работы под влиянием разницы уровня заработных плат на разных объектах хозяйствования. То есть, происходит движение рабочей силы. Одни впервые трудоустраиваются, другие трудятся сезонно, третьи уходят или приходят в более выгодные условия труда. Получается, что уровень безработицы остается примерно одинаковым.
- Конъюнктурная или циклическая безработица, которая происходит из-за конкурентной борьбы, вследствие которой закрываются и открываются новые производства, а значит, происходит перемещение рабочей силы. Показатель этого вида безработицы не превышает 10%, является естественным продолжением рыночных отношений.
- Сезонная безработица, которая связана с видами работ, требующими большого числа не высококвалифицированных сотрудников на конкретный период времени. Сопровождается широкомасштабным наймом и такими же увольнениями.
Замечание 2
Таким образом, уровень безработицы – это показатель, характеризующий особенности состояния рынка труда. Чем выше показатель, тем сильнее дестабилизируется вся хозяйственная система страны, так как все ее рынки связаны между собой.
Уровень безработицы: формула
Определение уровня безработицы является одной из приоритетных задач макроэкономики. Уровень безработицы рассчитывается как отношение общего числа безработного населения определенной возрастной группы к количеству трудоустроенного населения того же возраст, выраженное в процентах. К безработным относятся следующие категории граждан:
- Лица, не имеющие доходных занятий.
- Лица, находящиеся в активном поиске работы.
- Лица, готовые приступить к выполнению трудовых обязанностей в течение следующей недели.
Формула расчета уровня безработицы, по сути, представляет собой долю безработных в общем объеме рабочей силы. Расчет происходит по следующей математической формуле:
$u = (U / L) • 100$%
где $u$ – уровень безработицы, $U$ – общее число безработных, $L$ – число занятых и безработных граждан.
Сумма структурной и фрикционной безработицы представляет собой естественный уровень безработицы или показатель циклической безработицы. Определение уровня безработицы, ее вида позволяет вовремя принимать необходимые решения в рамках экономической политики. В любой хозяйственной системе присутствует стремление к полной занятости. То есть, в национальной экономике должно быть сформировано такое число рабочих мест, которое позволит трудоустроить практически все трудоспособное население. Спрос и предложение на труд будут уравновешены, в этих условиях сохранится естественный уровень безработицы.
Находи статьи и создавай свой список литературы по ГОСТу
Поиск по теме
Важнейшей составной
частью статистики занятости является
статистическая информация о безработице,
которая дает возможность определить
количественные характеристики уровня,
объема, тенденций этого явления,
количественный и качественный состав
данной категории населения.
Согласно стандартам
международной организации труда (МОТ),
к безработным относятся лица в возрасте
16 лет и старше, которые в данный период:
-
не имели работы
(либо занятия, приносящего доход), -
занимались поиском
работы (самостоятельно или с помощью
служб занятости), -
готовы приступить
к работе в течение ближайшего времени.
В состав безработных
включают также граждан, которые обучаются
по направлению служб занятости. К
категории безработных могут быть
отнесены учащиеся, студенты, инвалиды
и пенсионеры, если для этих групп
выполняются два последних из трех
основных критериев, т.е. они занимаются
поиском работы и готовы приступить к
ней в ближайший период времени. Численность
безработных определяется на основе
сплошного исследования (перепись
населения), выборочного, а также по числу
лиц, зарегистрированных государственными
службами занятости, которые получают
формальный статус безработного.
В статистической
практике большое значение уделяется
выборочному обследованию (в форме
анкетирования) рабочей силы, которое
способно охватить практически все
категории населения (занятых, безработных,
экономически неактивных), кроме
вооруженных сил, бездомных и т.д. Объем
выборки с 1995 г. составляет 0,2% численности
населения, что составляет примерно 240
тыс. человек в год, или 60 тыс. человек в
квартал. Следует подчеркнуть, что для
квартальных обследований выборка единиц
наблюдения должна быть такой, чтобы
установленные единицы наблюдения не
повторялись в каждом последующем
квартале.
Эти исследования
дают возможность определить прежде
всего общую численность безработных,
тем более что численность официально
зарегистрированных в службах занятости
существенно отличается от общей
численности безработных, особенно в
России. Это связано с тем, что по тем или
иным причинам не все, потерявшие работу
и занимающиеся ее поиском, регистрируются
в службе занятости. Численность официально
незарегистрированных может составлять
50% и выше.
Основные
статистические данные о численности
безработных второй половины 90-х годов
представлены в таблице 1.2.
Таблица 1.2 –
Численность безработных в 90-х годах
(млн. человек).
-
Показатель
1995
1996
1997
1998
1999
2000
Экономически
активное население — всего70,9
69,7
68,1
66,7
67,9
73,2
Безработные —
всего6,7
6,7
8,1
8,9
8,7
7,2
Численность
официально зарегистрированных
безработных в службах занятости —
всего2,3
2,5
2,0
1,9
1,5
0,99
Общее количество
безработных и официально зарегистрированных
учитывается при расчете уровня
безработицы, когда рассчитываются два
основных коэффициента: общий
коэффициент безработицы Коб
и коэффициент
официально зарегистрированной безработицы
Кофб
.
Общий коэффициент
безработицы
(общий уровень безработицы) рассчитывается
как отношение общего числа безработных
Боб
к численности экономически активного
населения Тэа
:
Коэффициент
официально зарегистрированной безработицы
(уровень официально зарегистрированной
безработицы) рассчитывается как отношение
официально зарегистрированных безработных
к численности экономически активного
населения:
Уровень безработицы
рассматривается во многих странах как
один из важнейших социальных индикаторов
развития экономики. В современных
экономических исследованиях используется
понятие «естественный уровень
безработицы». По расчетам западных
экономистов, естественный уровень
безработицы составляет 4 – 6 %, а по
расчетам российских экономистов, этот
уровень должен составлять 3-5 %. Если
использовать данные таблице 1.2 и
рассчитать уровень безработицы в 1999 г.
и в 2000 г., то получим следующие цифры:
общий уровень безработицы в 1999 г. составил
12,8 %, а в 2000 г. – 9,8 %. На этом основании
можно сделать вывод, что уровень
безработицы в России еще достаточно
высок, если его сравнивать с естественным
уровнем безработицы.
Известно, что
безработица – это не только сложное
социально-экономическое явление, но и
достаточно неоднородное. В зависимости
от вызывающих безработицу причин можно
выделить такие ее виды:
-
фрикционная
(добровольная безработица, вызванная
естественной миграцией рабочей силы); -
сезонная (обусловлена
сезонными колебаниями спроса на рабочую
силу); -
структурная
(вызывается несоответствием структуры
предложения рабочей силы изменившейся
структуре рабочих мест, характерной
для эффективной экономики); -
технологическая
(сопровождается сокращением рабочих
мест, где используется неквалифицированная
рабочая сила); -
циклическая
безработица (вызывается спадом
производства).
Статистическая
информация, классифицируемая по видам
безработицы, дает возможность
проанализировать общее состояние
занятости на рынке труда, а также
обеспечивает статистической информацией
соответствующие государственные службы
о причинах невостребованности рабочей
силы, о масштабах и тенденциях безработицы,
вызванной структурными и циклическими
факторами, что, в свою очередь важно для
своевременного профессионального
переобучения рабочей силы.
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]
- #
- #
- #
- #
- #
- #
- #
- #
- #
- #
- #
Определение фактического уровня безработицы
Содержание:
- Что такое безработица — общая информация
- Виды безработицы, чем отличается естественный уровень от фактического
- Как рассчитать уровень безработицы, формула
- Что такое средняя продолжительность и как ее определить
- Поддержка государством безработных
Что такое безработица — общая информация
Определение
Безработица — это наличие в стране людей, составляющих часть экономически активного населения, которые способны и желают трудиться, но не могут найти работу.
Примечание
Важно не путать безработных и неработающих. Безработным называют человека трудоспособного возраста, который желает и ищет работу, но пока ее не нашел. Неработающие рабочего места не имеют и не ищут: студенты, пенсионеры, родители в отпуске по уходу за детьми, домохозяйки.
Основные причины безработицы:
Осторожно! Если преподаватель обнаружит плагиат в работе, не избежать крупных проблем (вплоть до отчисления). Если нет возможности написать самому, закажите тут.
- негибкость рынка труда — несоответствие потребностей соискателей и работодателей;
- низкий спрос на рабочую силу — иногда требуется вмешательство государства в процессы создания рабочих мест;
- завышенные требования работников — уровень запрашиваемой и предлагаемой зарплаты.
Главным оценочным фактором этого социально-экономического явления выступает уровень безработицы.
Определение
Уровень безработицы — основной индикатор рынка труда, который указывает отношение занятого населения к общей численности трудоспособного.
Данный показатель характеризует текущее состояние экономики страны:
- уровень безработицы в 4-5% считается нормой;
- низкая безработица в 2-4% свидетельствует о периоде подъема;
- высокий коэффициент от 7% и выше сигнализирует о спаде.
Опубликование сведений о снижении уровня безработицы приводит к росту рынка акций, а о повышении – к стагнации и падению котировок. При снижении безработицы происходит укрепление национальной валюты, но чрезмерно низкий уровень безработицы ведет к увеличению оплаты труда, затем инфляции, что влечет за собой рост процентных ставок в будущем.
Помимо экономической ситуации, на коэффициент безработицы также влияют система налогообложения, размер установленной законом минимальной оплаты труда, уровень социальных пособий, развитие профсоюзного движения.
Негативные последствия незанятости населения:
- недоиспользование экономического потенциала общества;
- снижение уровня жизни населения: сокращение дохода работающих, потребительского спроса;
- потеря профессиональных навыков индивидов;
- рост алкоголизма, наркомании, преступности, депрессий, самоубийств.
Позитивные последствия:
- формирование мобильного резерва рабочей силы;
- сдерживание необоснованных требований по повышению зарплаты;
- снижение уровня инфляции;
- повышение трудовой мотивации.
Виды безработицы, чем отличается естественный уровень от фактического
Исходя из причин, вызвавших экономическое и социальное явление, выделяют два основных типа незанятости.
- Вынужденная. Складывается ситуация, когда человек не имеет работы, ищет ее и готов приступить к работе. Часто свидетельствует о кризисных явлениях, с которыми необходимо бороться на государственном уровне.
- Естественная. Занятость снижается из-за изменения структуры рынка труда. Вновь появившиеся вакансии приходят на смену старым по причине внедрения инновационных технологий, реструктуризации отраслей экономики. Нормальное явление в современной макроэкономике.
При детальном рассмотрении незанятости два главных ее типа подробнее классифицируют по видам.
- Вынужденная:
- циклическая — возникает на этапе экономического спада. Пример: во время кризиса завод сократил производство и уволил рабочих;
- сезонная — зависит от минимизации трудовой активности в конкретные сезоны в некоторых отраслях. Пример: выращивание сельхозпродукции, гражданское строительство;
- технологическая — оставляет невостребованной часть рабочей силы после внедрения в производство технических достижений.
- Естественная:
- фрикционная — возникает на небольшой промежуток времени при добровольном переходе с одного места работы на другое или при первом поиске работы выпускника университета;
- структурная — делает трудоустройство невозможным из-за различий в структуре спроса и предложения вакансий определенной квалификации. Пример: внедрение автоматических сборочных линий на производствах не оставило шансов низкоквалифицированным рабочим;
- добровольная — выступает следствием нежелания людей трудиться из-за низкой заработной платы, наличия средств существования из других источников;
- институциональная — вызвана вмешательством государственных или общественных институтов, профсоюзов, в формировании условий и оплаты труда. Пример: увеличение размера пособия состоящим на учете в службе занятости гражданам, гарантирование минимального размера оплаты труда;
- текучая — связана с неравномерным развитием хозяйственных отраслей и регионов страны. Пример: сотрудники и рабочие меняют место работы и жительства, если имеющиеся в месте проживания вакансии не соответствуют их запросам и уровню квалификации;
- молодежная — затруднительно найти место впервые вышедшим на рынок труда молодым людям.
Кроме того, различают такие формы безработицы, как:
- открытую, или официально зарегистрированную, опирающуюся на официальные сведения о взятых на учет в центрах занятости;
- скрытую, имеющую в виду ищущих работу граждан без официального статуса (не зарегистрированных в ЦЗН), поиск дополнительной работы на неполный день.
По показателю уровня безработицы судят об экономической государственной ситуации. За исходную отметку принято брать естественный уровень безработицы (Е).
Примечание
Естественный уровень незанятости складывается в ситуации, при которой экономика использует все пригодные производственные ресурсы и обеспечивает занятость всех желающих и способных трудиться.
Выводы, возникающие при сравнении фактического (Ф) и естественного уровней:
- Ф = Е — полная трудовая занятость населения;
- Ф < Е — на рынке труда наблюдается сверхзанятость;
- Ф > Е — трудовая занятость неполная.
Примечание
Темпы роста уровня фактической безработицы напрямую влияют на размер валового внутреннего продукта, ВВП. Зависимость отражена в законе Оукена: каждый процент прироста фактической безработицы над естественной снижает ВВП на два-три процента.
Как рассчитать уровень безработицы, формула
Уровень безработицы, УБ, вычисляется как соотношение количества не трудоустроенных, Н, к общему числу трудоспособных граждан, Т. Показатель выражается в процентах.
Формула:
УБ = Н / Т * 100%
В России величина Н для расчета берется на основе данных из двух источников:
- сведения региональных отделений службы занятости. Метод не может претендовать на полную корректность, так как в местные центры обращаются далеко не все граждане, ищущие работу;
- данные статистики по результатам опросов населения. Ежеквартально и в годовом опросе участвуют менее четверти процента населения страны.
Величина Т включает в себя сумму количества занятых и незанятых лиц, или общую численность всей рабочей силы страны.
По общемировой статистике, здоровый уровень безработицы составляет 5,5-6,5% населения трудоспособного возраста и свидетельствует об экономике полной занятости. В условиях рыночной экономики незанятость и процесс поиска работы неизбежны. Рынок труда также регулируется законами спроса и предложения, на нем всегда присутствуют востребованные и невостребованные в определенный момент времени специалисты.
Что такое средняя продолжительность и как ее определить
Другая важная характеристика безработицы — ее продолжительность.
Определение
Продолжительность безработицы — это период, в течение которого человек ищет и не может найти работу, все это время считаясь безработным.
Показатель определяется как число месяцев, которые человек провел, не имея работы.
- Незанятость представляется начальным краткосрочным явлением, когда работу находят быстро. В этом случае можно предположить, что это неизбежная фрикционная безработица.
- Явление приобретает долговременный характер, если люди не могут трудоустроиться в течение нескольких месяцев. Долговременные безработные покидают группу экономически активного населения.
Средняя продолжительность безработицы рассчитываемая для ранее имевших работу лиц, определяется по формуле средней арифметической:
X = Sxifi / Sfi,
где Х — средняя продолжительность безработицы,
xi — продолжительность безработицы в i-ой группе,
fi — численность i-ой группы безработных.
Для всего незанятого населения и тех, кто впервые вышел на рынок труда, рассчитывают показатель средней продолжительности поиска работы:
X = Sxifi / Sfi,
где Х — средняя продолжительность поиска работы,
xi — продолжительность поиска работы в i-ой группе,
fi — численность i-ой группы незанятых.
Расчеты возможно выполнять по всей совокупности безработных и по отдельным профессиональным, социально-демографическим группам.
Поддержка государством безработных
Правовые, экономические и организационные основы государственной политики в сфере занятости населения в России прописаны в одноименном федеральном законе. В соответствии с законодательными нормами, безработный имеет право на получение услуг по:
- профессиональной ориентации;
- трудоустройству;
- профессиональному обучению;
- профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации;
- содействию в самозанятости;
- содействию в переселении для работы в сельской местности.
Кроме того, государство гарантирует этой категории своих граждан социальную и материальную поддержку.
- Выплату пособия по безработице.
- Стипендии на время прохождения профессиональной подготовки, повышения квалификации, переподготовки по направлению от службы занятости.
- Участие в оплачиваемых общественных работах.
Получение статуса безработного также регламентируется федеральным законодательством. Им может быть признано лицо, отвечающее таким требованиям:
- не имеет места работы и трудового дохода;
- зарегистрировано в отделении центра занятости;
- находится в поисках работы;
- готово приступить к работе.
Уровень безработицы: понятие, формула расчета и наглядные примеры
На чтение 2 мин Просмотров 1.5к. Опубликовано 06.04.2020
Содержание
- Формула
- Пример 1
- Пример 2
Уровень безработицы – это процентная доля рабочей силы, которая в настоящее время не имеет работы, но была доступна для работы в течение последних четырех недель и активно искала работу в этот период.
Это один из важнейших экономических статистических показателей, который рассчитывается, как отношение числа безработных к сумме числа занятых и безработных людей. Чем ближе этот показатель к естественному уровню безработицы, тем здоровее экономика.
Уровень безработицы, значительно превышающий естественный уровень безработицы, означает, что экономика находится в состоянии рецессии.
Согласно, например, определению Бюро статистики труда США, занятые лица – это лица, которые:
- достигли возраста 16 лет и старше;
- работают на работодателя или являются самозанятыми;
- не являются волонтерами;
- не занимается самообслуживанием, например домашним хозяйством и так далее.
Безработные – это лица, которые:
- имеют возраст от 16 лет и старше;
- не занимаются никакой работой (самостоятельно или иным образом);
- были доступны для работы в течение последних четырех недель, и
- в течение последних четырех недель предпринимали конкретные усилия, чтобы найти работу в любое время.
Бюро статистики труда предоставляет общий доступ к базе данных по занятости.
Формула
Расчет рассматриваемого показателя производится по элементарной формуле вида:
L = U / (E + U), где
L – уровень безработицы,
U – число безработных,
E – число занятых.
Пример 1
В декабре 2012 года 143 060 тысяч жителей США были трудоустроены, а 11 844 тысячи -безработными. Найдите уровень безработицы за декабрь 2012 года.
Решение. Подставляем условия из задачи в нашу формулу:
L = 11 844 / (143 060 + 11 844) = 7,64 %
Пример 2
Следующие данные получены из департамента труда Бретцельбурга. Рассчитайте уровень безработицы в стране.
Неинституциональное гражданское население | 1 646 303 |
Занятое население | 1 481 232 |
Рабочие, отчаявшиеся найти работу | 40 202 |
Волонтеры | 13 200 |
Количество занятых составляет 1 481 232 человека. Мы должны косвенно определить количество безработных следующим образом:
Неинституциональное гражданское население | 1 646 303 |
Занятое население | (1 481 232) |
Рабочие, отчаявшиеся найти работу | (40 202) |
Волонтеры | (13 200) |
Безработных | 111 669 |
Тогда уровень безработицы будет равен:
L = 111 669 / (111 669 + 1481 232) = 7,01 %