Время на прочтение: 4 минут(ы)
Контакты хороших докторов, как и парикмахеров, передают по знакомым. Но как найти врачей ВКонтакте? Вот целых 11 способов поиска врачей.
А какие еще способы знаете или применяли вы?
Время прочтения – 03:38
…или как найти аудиторию для медицинского B2B.
Добрый день! На связи белый таргетолог Юрий Брильков. Поговорим о том, как найти медицинскую аудиторию.
1. Должности в рекламном кабинете
2. Сбор должностей через парсер
3. Сбор по месту работы
4. Настройка на студентов и выпускников медицинских ВУЗов
5. Настройка на студентов или выпускников через парсер
6. Врачебные группы
7. Учебные группы
8. Группы врачебных объединений
9. Группы ВУЗов и центров повышения квалификации
10. Группы с медицинским юмором
11. Группы медицинского оборудования и принадлежностей
Зачем это нужно
Медицинских работников, как правило, нужно найти компаниям, которые предлагают товары для них. Чаще всего одежду либо курсы повышения квалификации.
Или в более редких случаях – когда компаниям нужно найти для себя специалиста определенного профиля. О том, как искать такую аудиторию – эта статья.
Без долгих прелюдий перейдем сразу к методам.
1. Должности в рекламном кабинете
На наиболее популярные врачебные должности можно настроиться напрямую через рекламный кабинет ВКонтакте. Суммарная аудитория будет небольшая. Не более сорока–пятидесяти тысяч человек.
Минус этого способа очевиден. Число доступных врачебных должностей ограничено.
2. Сбор должностей через парсер
Вариация прошлого метода:
- Собираете врачей нужной специализации через любой парсер
- Через поиск людей осуществляете поиск по нужным ключевикам
- Если необходимо собрать как можно больше врачей, вставляете в качестве ключей названия врачебных специализаций
3. Сбор по месту работы
Можно собрать медицинский персонал иначе. Через место работы.
В этом случае указываете в качестве ключевых слов типичные слова медицинских организаций.
4. Настройка на студентов и выпускников медицинских ВУЗов
Чтобы стать врачом, нужно отучиться в ВУЗе. Поэтому вам сперва нужно найти медицинские ВУЗы либо факультеты через поисковики.
После уже напрямую в рекламном кабинете можно настроиться на студентов либо выпускников этих ВУЗов (смотря кто вам нужен).
5. Настройка на студентов или выпускников через парсер
Вариация прошлой настройки. Точно так же собираете список нужных вам ВУЗов. После чего при помощи парсера собираете его студентов и выпускников.
Логика подбора аналогичная прошлому методу.
6. Врачебные группы
Есть и группы, где работники медицинской сферы обсуждают свои проблемы. Их можно найти через анализ базы либо визуально.
Особенно стоит обратить внимание на те, где существует фейсконтроль.
7. Учебные группы
Подходит в том случае, если вам нужны будущие врачи. Группы эти небольшие, как правило. И найти их можно по ключевику – названию ВУЗа:
8. Группы врачебных объединений
Частично этот метод пересекается с шестым, но не совсем. Тут больше сегментация по географическому признаку либо профессиональному.
9. Группы медицинских ВУЗов и центров повышения квалификации
Часто врачи состоят в группах тех ВУЗов, где они учились и с кем у них сохранились плотные взаимоотношения. Аналогично – и для центров повышения квалификации.
10. Группы с медицинским юмором
Юмор бывает и профессиональным.
У медиков, как правило, он ближе к черному. И на просторах ВК есть немало сообществ с юмором. Понятным, кстати, в основном, только врачам.
Такие сообщества легко найти благодаря анализу аудитории.
11. Группы медицинского оборудования и принадлежностей
Медики часто подписаны на группы тех медицинских брендов, которые они используют или планируют использовать. Плюс на группы с расходниками. Это халаты, шапочки и перчатки.
Пример подобного сообщества:
Выводы и заключение
Таким образом, существует немало способов найти врачей ВКонтакте. Комбинируя их, вы соберете чистую аудиторию. А еще сможете найти дополнительные способы для сбора, если вам они нужны.
С вами был белый таргетолог Юрий Брильков.
Автор: Юрий Брильков
Соц сети в стоматологии.
Как найти хорошего врача через интернет?
Соц сети сегодня занимают огромную часть жизни практически любого человека.
Через социальные сети мы с вами наблюдаем за жизнью звезд, за политикой, за друг другом.
И конечно не забываем показывать себя. То какие мы с вами есть.
Точнее то, какими мы хотим показаться людям.
В 99% процентов в соцсетях Вы видите не то, что происходит в самом деле, а именно то, что человек хочет показать.
То каким он хочет выглядеть в глазах общества.
Приведу один пример.
У меня есть одна хорошая знакомая, известный блогер.
Просматривая ее профиль в соцсетях любой подумает, что счастливей нет человека на всей земле.
Она то на Мальдивах с любимым мужем, то на Канарах с детьми, пока муж, успешный бизнесмен зарабатывает ей на очередной порш.
Потом приезжая домой ее встречает соскучившийся любимый супруг с огромным букетом цветов.
И этот медовый месяц продолжается уже много лет.
Она то счастлива, то очень счастлива. Это же прекрасно!!!
Но! Как я уже сказал, я очень хорошо знаю лично эту красавицу блогера.
При встрече она рассказывает, что если бы не маленькие дети, то уже покончила бы жизнь самоубийством.
Гуляющий и пьющий муж устраивает дома постоянные скандалы и даже иногда просто бьет.
Конечно в соцсетях она об этом не пишет!
А как же обстоит дело в стоматологи?
Что пишут про себя в соцсетях врачи?
Как определить где на самом деле хороший врач, или клиника, а где мыльный пузырь, скрывающийся за картинками в инстаграмме?
И вообще можно ли это определить?
Сразу Вас расстрою.
Большинство действительно серьезных врачей вообще не имеют своей страницы в инстаграмме.
Или она проста до безобразия. Пиво с друзьями, отдых на море, рыбалка итд.
Врачу просто некогда и не зачем заниматься раскруткой соцсетей.
Врач вместо этого с утра до вечера работает и лечит людей.
А как же быть с рекламой в соцсетях спросите Вы?
Я лично считаю, что в стоматологии реклама в соцсетях вообще не нужна.
Как правило у мальчиков и девочек, недавно окончивших институт, и имеющих поверхностные знания по специальности будут самые красивые страницы в соцсетях.
А если мы возьмем действительно крутого профессионала, то его страничка будет явно проигрывать мальчику с навыками фотошопа.
С другой стороны в этом нет ни чего страшного.
Глядя на пестрые картинки в соцсетях к врачу приходят такие же девочки и мальчики.
Серьезный человек, ценящий свое здоровье, всегда прислушается к мнению социума. В народе это называется сарафанное радио.
Вы же не будете выбирать себе кардиохирурга по инстаграмме?
А почему же у некоторых такое отношение к стоматологии?
Я например проработал стоматологом более 25 лет, и ни когда понятия не имел, что такое реклама.
Тем не менее это не мешало мне быть самым дорогим стоматологом своего города, причем к которому была запись на месяц вперед.
Конечно я не против соц сетей.
Но искать врача по соцсетям, я считаю большой глупостью.
Показатель профессионализма это не в коем случае не аккаунт в инстаграмме.
Профессионализм стоматолога это народная любовь и признание коллег.
И это зарабатывается только годами упорного труда, а уж ни как не страничкой в социальной сети.
Добрый день, на связи белый таргетолог Юрий Брильков. Поговорим о том, как найти врачей, медработников и медицинскую аудиторию ВКонтакте.
Зачем это нужно?
Найти врачей или медицинских работников, как правило, нужно компаниям, которые предлагают товары для них (чаще всего такие как одежда, либо курсы повышения квалификации), или в более редких случаях — когда компаниям нужно найти для себя специалиста определенного профиля. О том, как искать такую аудиторию — эта статья.
11 способов найти врачей ВКонтакте
1. Должности в рекламном кабинете
На наиболее популярные врачебные должности можно настроиться напрямую через рекламный кабинет ВКонтакте. Суммарная аудитория будет небольшая, не более 40000-50000 человек.
Минус этого способа очевиден — очень ограниченное число доступных врачебных должностей
2. Сбор должностей через парсер
Вариация прошлого метода: собираете врачей нужной специализации через любой парсер, через поиск людей — осуществляете поиск по нужным вам ключевым словам. Если вам нужно собрать как можно больше врачей — тогда вставляете в качестве ключей названия врачебных специализаций: хирург, офтальмологи так далее:
3. Сбор по месту работы
Можно собрать медицинский персонал иначе, через место работы — указываете в качестве ключевых слов типичные слова медицинских организаций: клиника, больница, поликлиника и аналогичные:
А на странице вы можете забрать бесплатно базу на 300+ кейсов и статей по SMM и таргету (ниши: автобизнес, мероприятия, В2В, e-commerce, индустрия красоты, медицина, общепит, онлайн-образование, услуги и не только).
4. Настройка на студентов/выпускников медицинских вузов
Чтобы стать врачом — нужно отучиться в ВУЗе. Поэтому вам сперва нужно найти медицинские вузы, либо медицинские факультеты через поисковики:
После чего уже напрямую в рекламном кабинете настроиться на студентов, либо выпускников этих вузов (смотря, кто вам нужен):
5. Настройка на студентов/выпускников через парсер
Вариация прошлой настройки — точно также собираете список нужных вам вузов, после чего при помощи парсера — собираете его студентов/выпускников.
Логика подбора — аналогичная прошлому методу
6. Врачебные группы
Есть и группы, где работники медицинской сферы обсуждают свои проблемы. Их можно найти через анализ базы, либо визуально — особенно стоит обратить внимание на те, где существует «фейс-контроль»:
7. Учебные группы
Подходит в том случае, если вам нужны будущие врачи. Группы эти небольшие, как правило, и найти можно по ключевику — названию вуза:
8. Группы врачебных объединений
Частично это пересекается с 6 методом, но не совсем: тут больше идет сегментация по географическому признаку, либо профессиональному
9. Группы медицинских ВУЗов и центров повышения квалификации
Часто врачи состоят в группах тех ВУЗов, где они учились/с кем у них сохранились плотные взаимоотношения, аналогично — и для центров повышения квалификации
10. Группы с медицинским юмором
Юмор бывает и профессиональным, у медиков, как правило, он ближе к черному, и на просторах ВК есть немало сообществ с юмором, понятному в основном врачам:
Такие сообщества легко найти благодаря анализу аудитории:
11. Группы медицинского оборудования/принадлежностей
Медики часто подписаны на группы тех медицинских брендов, которые они используют, или планируют использовать. Плюс — на группы с «расходниками» — халатами, шапочками перчатками и прочим. Пример подобного сообщества:
Выводы и заключение
Таким образом — существует немало способов, которые позволяет собрать медиков для последующей рекламы. Комбинируя их — соберете «чистую» аудиторию, и сможете найти дополнительные способы для сбора, если вам они нужны.
С вами был белый таргетолог Юрий Брильков
Или как найти аудиторию для медицинского B2B.
Добрый день, на связи таргетолог Юрий Брильков. Поговорим о том, как найти медицинскую аудиторию.
Зачем это нужно?
Медицинских работников, как правило, нужно найти компаниям, которые предлагают товары для них (чаще всего такие как одежда, либо курсы повышения квалификации), или в более редких случаях, когда компаниям нужно найти для себя специалиста определенного профиля.
О том, как искать такую аудиторию — эта статья.
Без долгих прелюдий — перейдем сразу к методам.
1.Должности в рекламном кабинете
На наиболее популярные врачебные должности можно настроиться напрямую через рекламный кабинет ВКонтакте.
Суммарная аудитория будет небольшая, не более 40000-50000 человек.
Минус этого способа очевиден — очень ограниченное число доступных врачебных должностей
2.Сбор должностей через парсер
Вариация прошлого метода: собираете врачей нужной специализации через любой парсер, через поиск людей — осуществляете поиск по нужным вам ключевым словам. Если вам нужно собрать как можно больше врачей — тогда вставляете в качестве ключей названия врачебных специализаций: хирург, офтальмологи так далее:
3.Сбор по месту работы
Можно собрать медицинский персонал иначе, через место работы — указываете в качестве ключевых слов типичные слова медицинских организаций: клиника, больница, поликлиника и аналогичные:
4.Настройка на студентов/выпускников медицинских вузов
Чтобы стать врачом — нужно отучиться в ВУЗе. Поэтому вам сперва нужно найти медицинские вузы, либо медицинские факультеты через поисковики:
После чего уже напрямую в рекламном кабинете настроиться на студентов, либо выпускников этих ВУЗов (смотря, кто вам нужен):
5. Настройка на студентов/выпускников через парсер
Вариация прошлой настройки — точно также собираете список нужных вам вузов, после чего при помощи парсера — собираете его студентов/выпусников.
Логика подбора — аналогичная прошлому методу
6. Врачебные группы
Есть и группы, где работники медицинской сферы обсуждают свои проблемы. Их можно найти через анализ базы, либо визуально — особенно стоит обратить внимание на те, где существует «фейс-контроль»:
7. Учебные группы
Подходит в том случае, если вам нужны будущие врачи. Группы эти небольшие, как правило, и найти можно по ключевику — названию вуза:
8. Группы врачебных объединений
Частично это пересекается с 6 методом, но не совсем: тут больше идет сегментация по географическому признаку, либо профессиональному:
9. Группы медицинских ВУЗов и центров повышения квалификации
Часто врачи состоят в группах тех ВУЗов, где они учились/с кем у них сохранились плотные взаимоотношения, аналогично — и для центров повышения квалификации
10. Группы с медицинским юмором
Юмор бывает и профессиональным, у медиков, как правило, он ближе к черному, и на просторах ВК есть немало сообществ с юмором, понятному в основном врачам:
Такие сообщества легко найти благодаря анализу аудитории:
11. Группы медицинского оборудования/принадлежностей
Медики часто подписаны на группы тех медицинских брендов, которые они используют, или планируют использовать.
Плюс — на группы с «расходниками» — халатами, шапочками перчатками и прочим. Пример подобного сообщества:
Выводы и заключение
Таким образом — существует немало способов, которые позволяет собрать медиков для последующей рекламы. Комбинируя их — соберете «чистую» аудиторию, и сможете найти дополнительные способы для сбора, если вам они нужны.
Мы живем в удивительное во многих аспектах время, как с положительной, так и с отрицательной стороны. Плохо, что современное человечество не обошли стороной глобальные эпидемии и опасные заболевания. Однако при помощи информационных цифровых технологий можно найти и выбрать наиболее подходящий вариант медицинского специалиста через всемирную паутину. Эту проблему пытается решить сервис онлайн-записи к врачу Doctime https://doctime.by/. Как работает подобный ресурс и кто может эффективным образом воспользоваться этой возможностью?
Особенности сервиса Doctime
Сервис по качественному поиску врачей работает по следующим принципам:
• собрана только актуальная информация;
• возможность быстрого просмотра графика приема нужных специалистов;
• оперативная запись на прием к доктору;
• можно ознакомиться с отзывами других пациентов.
На данном онлайн-портале собрана только актуальная информация о действующих услугах, времени приема медицинского работника, его загруженности. Вывод о качественности предоставления врачебной помощи можно сформировать, ознакомившись с мнением пациентов (пользователей, которые ранее воспользовались услугами). После того, как пришло понимание, что нужно обращаться именно в данную клинику и к конкретному врачу, можно за считанные минуты записаться на прием к специалисту.
Популярность онлайн-записи
Онлайн-запись к медику стала еще популярнее во время пандемии – период массовых ограничений. Теперь не требуется лично посещать медицинские учреждения, чтобы взять талончик на определенную дату и время. Это избавляется человека от бесконечных очередей, дополнительных денежных расходов, бережет драгоценное время и нервы. Отмечается, что формирования заявки на медицинское обслуживание – это оптимальная технология будущего, без которой нельзя будет совсем скоро представить современное общество.
Что делать?
Взять назначение на прием можно через простой запрос Doctime пульмонолог https://doctime.by/services/pulmonologist. Процесс записи к врачу многократно сокращается при сохранении качества и безопасности услуг. За запись к доктору не взимается комиссионная плата. Требуется лишь регистрация на указанном ресурсе. Отбор врача производится из нескольких параметров: по диапазону цен, дате визита. При необходимости можно забронировать услугу на дом.
