Работа в россии как найти свою организацию

В марте-июне 2017 года компания ManpowerGroup провела исследование Ready for Change 2020, посвященное выявлению готовности работников к изменениям в профессиональной карьере. На вопрос «Что для вас важнее всего при оценке места работы?», заданный более чем полутора тысячам респондентов, 62,2% и 62,0% ответов, соответственно, получили варианты: «коллектив/отношения с коллегами» и «оплата труда». Первый вариант, пусть на величину статистической погрешности, но все же опередил второй.

Международные исследования ManpowerGroup также показывают, что отношения в коллективе входят в пятерку вопросов, имеющих для сотрудников и соискателей первостепенную важность. Итак, что можно посоветовать соискателям вакансий, желающим найти не просто работу с хорошей зарплатой, а компанию, трудиться в которой им будет комфортно?

1. Больше спрашивайте на собеседовании

Первое, что хочется отметить: не бывает глупых вопросов. Крайне важно понять ценности, которыми живет компания, какая в ней царит атмосфера. Обычно мы сталкиваемся с тем, что кандидаты на вакансию, задавая вопросы рекрутерам, опасаются, что над ними будут смеяться, посчитают их инфантильными и глупыми, если они будут говорить о комфортной для себя среде. Но уже сам факт, что человек признает то, какой он есть, тот факт, что он формулирует запрос и образ результата – достоин похвалы. Ведь многие соискатели вообще не могут сформулировать, чего же в итоге они хотят (ну, кроме денег, конечно).

2. Ищите информацию о формате компании

Проведите своего рода конкурентный анализ. Для начала надо сосредоточить усилия на первых лицах компании, выясняя через доступные инструменты – такие, как публикации в медиа, сайт компании, профили в социальных сетях, друзей и знакомых, участие в профильных мероприятиях, общении с рекрутерами, – что они за люди, каковы их установки и предпочтения, какие у них ценности. Если их ценности резонируют с вашими, то это хороший знак и велика вероятность «химии». Ведь не секрет, что начальники подбирают подчиненных часто под себя. Есть, конечно, исключения, но в общем и целом велика вероятность того, что сотрудники отдела или подразделения разделяют ценности своего руководителя. Иначе им бы было довольно трудно работать вместе.

3. Оцените собственные цели

Важно, чтобы функционал и задачи, которые вам предлагают, соответствовали вашим желаниям Поэтому ответьте сами себе на следующие вопросы:

• Что конкретно вы умеете и, самое главное, что хотите делать?
• Какая работа или деятельность дает вам драйв и приносит чувство удовлетворения?
• Как долго вы сможете проработать на одном месте? Не настигнет ли вас эмоциональное выгорание?
• Что заставляет вас каждый день идти на работу?

4. Изучите бизнес компании

Если вы претендуете на позицию профессионального характера, то вам необходимо изучить бизнес компании, ее конкурентов, отраслевую специфику, и, самое главное, по возможности, подготовить к собеседованию новую идею или предложение: что бы вы сделали в первые сто дней своей работы? Вам самим и компании важно понимать, что вы сможете найти место, которое принесет пользу организации и даст эффективную отдачу.

На интервью будьте активны, задавайте больше открытых вопросов, проявляйте любопытство. Слушайте интервьюера, вовлекайте его в обсуждение своей идеи, корректируйте ее с учетом его мнения. Даже, если вы не получите работу, вы, с высокой долей вероятности, получите новые знания в интересующей вас области.

5. Синхронизируйте личные амбиции с установками руководства

Сегодня необходимо планировать карьерное развитие на пять-десять лет вперед. Естественно, что развитие персонального бренда становится важной составной частью этой задачи. Но при этом часто время работы в одной компании обычно составляет около трех лет. И есть такие руководители, которые открыто заявляют, что не хотят быть «кузницей кадров». В свое время они обожглись на этой теме: вовремя не разглядели сотрудника, который «перетянул одеяло» на себя: например, замкнул общение с клиентами на себе в ущерб компании.

На собеседовании надо показать, что у вас нет цели создавать за счет компании свой персональный бренд. Но в то же время важно убедиться, что ваше стремление развиваться (например, поступив в бизнес-школу), укреплять свою профессиональную известность (например, через публикации в соцсетях и выступления на конференциях) не будет вызывать противодействия руководства.

6. Определите баланс личных и корпоративных интересов

Особенно важно это для женщин. Будьте готовы озвучить свои приоритеты и следовать им. Подумайте, на что вы готовы ради работы, на что – не готовы. И не бойтесь заявить о своей позиции.

Вот что нам рассказал один из собственников довольно крупной московской компании (250 сотрудников). Он сам беседует с кандидатами на широкий круг позиций в головном офисе. При этом предпочтение отдает женщинам. Он ищет определенный типаж. По его словам женщина должна сделать выбор: либо она мать, либо сотрудник, либо она хочет совмещать эти две почти несовместимые роли. И этот собственник отдает предпочтение женщинам третьего типа. Потому что у них каждый день расписан по минутам, в 18.00 они уходят из офиса с выполненной на 120% работой. Такие женщины амбициозны и настойчивы в достижении поставленных целей.

7. Будьте самим собой

Перед тем, как принять предложение о работе, соотнесите предложение компании с результатами своего исследования корпоративного климата. Подумайте, сможете ли вы влиться в коллектив? Захотите ли меняться под требования корпоративной культуры? Постарайтесь найти себя и остаться верным себе.

Портал Работа в России – https://trudvsem.ru/ – это федеральная государственная информационная система Федеральной службы по труду и занятости, с возможностью поиска и подбора работы для граждан (соискателей), а также работников для организаций.

скрин – https://trudvsem.ru/

Основные разделы портала:

• Соискатель;
• Работодатель.

Сервисы и услуги для соискателя:

• Найти работу – поиск вакансий на всей территории России, по описанию вакансии и по работодателю – названию компании;
• Добавить резюме – составление и размещение резюме на сайте trudvsem ru, возможность обратной связи с работодателем;
• Трудоустройство инвалидов – вид государственной социальной поддержки инвалидов, поиск работы для граждан с ограниченными возможностями;
• Стажировка и практика – поиск работы для граждан без опыта;
• Опытные кадры – информация по возможности трудоустройства граждан с большим опытом работы, поиск вакансий для граждан с опытом;
• Государственная служба занятости – поиск по России контактной информации по органам государственной службы занятости населения, новости, местоположение и адрес центра на карте.

скрин – https://trudvsem.ru/auth/login

Чтобы Центр занятости населения помог вам с поиском работы, необходимо правильно заполнить резюме на портале «Работа в России». Специалисты центра занятости в ежедневном режиме модерируют резюме граждан, но, к сожалению, вынуждены отклонять часть резюме.

Мы сделали подборку типичных причин отклонения резюме нашими модераторами:

Если в поле «Название профессии» указываются такие варианты как «любая работа», «удалённая работа», «работа по образованию», «рассмотрю все варианты» и тому подобное, то резюме не пройдёт модерацию. Работодатели осуществляют поиск только по наименованиям позиций, которые указаны в общероссийском классификаторе профессий рабочих и служащих. Поэтому такие варианты как «повар», «разнорабочий», «бухгалтер» быстрее выведут именно на вашу кандидатуру.

Будущему работодателю важно знать уровень квалификации соискателя. Если вы укажете послужной список и полные сведения об образовании, то это повысит вас шанс на трудоустройство.

В названии резюме обязательно нужно указывать желаемую должность. Встречаются резюме, где в поле «Название профессии» указаны несколько позиций, например: «секретарь, аналитик, дизайнер, официант». В таких случаях у потенциального работодателя возникает вопрос: а понимает ли человек, кем он вообще хочет быть и чем заниматься? Если вы ищите работу в нескольких направлениях, то лучше создать несколько резюме на разные позиции.

Если резюме не прошло модерацию, уведомление о причине отказа поступит на вашу электронную почту. В этом случае необходимо внести соответствующие корректировки и вновь отправить резюме на модерацию. Только после этого ваше заявление будет принято специалистом службы занятости.

Пресс-служба ЦЗН г. Новосибирска

Как найти свое резюме

Опубликовав свое резюме в интернете, человек ждет, что на его телефонный номер начнут один за одним звонить работодатели с предложением работы. Но проходит день, второй, а ни одного звонка не поступает – возникает естественное желание убедиться, что “след”, оставленный вами во всемирной паутине, не затерялся, а по-прежнему виден для всех горящих желанием нанять вас на работу. Как это сделать?

• 1. Адреса электронных job-ресурсов, на которых вы размещали резюме
• 2. Адрес электронный почты, с которого вы еще не регистрировались на job-сайтах
• 3. Точная формулировка позиции, на которую вы претендуете и которую указывали в резюме

Попробуйте для начала самый простой способ “выйти” на информацию о себе, содержащуюся в глобальной сети – введите свое имя и фамилию в поисковую систему. Если вы зарегистрированы на нескольких сайтах для соискателей и работодателей, то найти резюме таким способом удастся наверняка. Скрыта от поисковых машин информация только с тех job-ресурсов, которые предоставляют базы соискателей за плату и не дают открытого доступа к своим банкам резюме.

Далее выбирайте в разделе “поиск резюме” свою специализацию (область деятельности, которую вы в своем резюме указывали). Увидите список однотипных заголовков, состоящих из названий тех позиций, на которые претендуют соискатели, среди них должна быть и та должность, которую желали бы занять вы. Чаще всего резюме сортируются по дате, а значит, если размещали вы его сравнительно недавно, оно должно находиться где-то на поверхности и его легко найти.

Глядя на свое резюме со стороны, так, как на него смотрят работодатели (ведь вы зашли в систему с их стороны “баррикады”), старайтесь увидеть в нем слабые места, а затем доработать.

Если ресурс, на котором вы разместили резюме, платный, то полюбоваться со стороны на свою трудовую биографию так просто не удастся – вот если у вас есть знакомый менеджер по персоналу, то попросить найти резюме в базе такого сайта можно его.

• Статья о составлении резюме и дальнейшей работе с ним
• как найти работу резюме

Забыли пароль? Еще не зарегистрированы?

Что значит резюме ожидает модерации на сайте «Работа в России»?

Что значит резюме ожидает модерации на сайте «Работа в России»?

Успех и карьерный рост не обходится без поиска рабочего места. Весь процесс начинается с регистрации на площадках по подбору персонала и составления резюме, где будут указаны сильные стороны, навыки и достижения, которые должны привлечь внимание потенциальных работодателей. На сайте «Работа в России» как на многих других площадках важно не просто заполнить предложенную форму и указать персональные данные, но и дождаться пока резюме пройдет процесс регистрации.

Что это значит

«резюме ожидает модерации» – сообщение, которое видит пользователь после регистрации на сайте «Работа в России». Это страница Общероссийской базы вакансий. По сути это процесс обработки и проверки указанных данный. На этом этапе модераторы, задействуя цифровые алгоритмы, анализируют сохраненную информацию на корректность, полноту сведений и отсутствие пропусков при заполнении стандартной формы.

Как реализовать

Максимальное внимание при заполнении данных соискателя не всегда гарантирует правильность составления резюме. Алгоритм проверки заявленных сведений, включая инструменты модератора, может найти следующие недостатки:

• Пропуск некоторых полей, которые предложены для заполнения в конструкторе резюме.
• Информация, касающаяся персональных данных, указана некорректно.
• Отсутствие сканов необходимых документов.
• Неактуальные данные адреса прописки.
  Особенно важно при оформлении пособия по безработице.

После самостоятельного дополнительного прочтения всех полей остается только сохранить резюме, и оно сразу попадет на модерацию в Службу занятости населения. Результаты проверки сайт вышлет на e-mail обозначенный в резюме.

Грамотный и внимательный сотрудник не допускает грубых ошибок и ответственно подходит ко всем делам, которые ему поручают. Регистрация на сайте «Работа в России», заполнение данных для отправки на обработку и публикации на странице – важный шаг для привлечения внимания и интереса со сторон потенциальных нанимателей и устройства в престижную компанию. Требуется лишь запастись терпением и дождаться, когда резюме пройдет стадию модерации и будет опубликовано для всех зарегистрированных работодателей.

https://youtube.com/watch?v=bx52ulTOWvo%3Ffeature%3Doembed%26wmode%3Dopaque

Как посмотреть свое резюме

Необходимость проверки ранее размещенного резюме чаще всего возникает, когда у человека, долго не искавшего работу, в силу каких-либо причин возникает необходимость снова начать этот процесс. Многие сайты по поиску работы предоставляют пользователям возможность хранить свое резюме в их закрытых базах. Но прежде чем возвращать резюме в открытый доступ, необходимо скорректировать его и добавить произошедшие карьерные изменения.

• – компьютер;
• – выход в интернет.

После восстановления или замены пароля в соответствии с инструкциями системы вы получите доступ в свой аккаунт и возможность проверить резюме и при необходимости отредактировать его с учетом всех своих карьерных перемен.

Не будет лишним также проверить, как отражается ваше резюме, размещенное в открытом доступе. Для этого вам надо воспользоваться интерфейсом сайта по поиску работы, где оно размещено, предназначенным для работодателей. В разделе поиска сотрудников откройте свою отрасль, затем – позицию, на которую претендуете, и найдите свое резюме в числе других претендентов на сходные вакансии.Этот поиск полезен тем, что позволяет не только увидеть, каким предстает ваше резюме перед работодателем, но и понять, как вы смотритесь на фоне конкурентов. Все это может стать причиной для дополнительных корректив в резюме с целью его улучшения.

15 сентября 2016

Для того, чтобы добавить резюме, необходимо  быть зарегистрированным пользователем! Форма создания резюме состоит из нескольких тематических блоков:

• Основная информация — фамилия, имя, отчество, дата рождения, пол — заполняются при регистрации соискателя. Можно добавить свою фотографию. Указанная желаемая должность будет названием резюме.
• Пожелания к вакансии — график работы и тип занятости; готовность к командировкам и переобучению; готовность к переезду.
• Контактная информация.
• История трудовой деятельности — самый важный блок резюме. По нему работодатели будут оценивать профессиональные компетенции. Необходимо указать компании, в которых работали, должность в них и период работы, перечислить основные обязанности и достижения на этой должности. Писать лучше кратко, но содержательно.
• Образование, профессия.
• Повышение квалификации/курсы.
• Владение языками — нередко серьезное преимущество.
• Иные документы — водительские права, сертификаты.
• Рекомендации — характеристики с прежних мест работы
• Личные и профессиональные качества — навыки и умения, которые не были отражены ранее в резюме и которые могут пригодиться в работе.

Кнопки «Сохранить» и «Сохранить и опубликовать» станут активными только после заполнения всех обязательных полей. Чтобы резюме стало видно работодателям, оно должно пройти модерацию. О статусе соискатель узнает из списка своих вакансий. На странице «Мои резюме» можно: редактировать резюме; изменить видимость; дублировать резюме поднять резюме в поиске на портале; удалить резюме.

Перейдя по ссылке подходящей вакансии, можно создать отклик на вакансию — кнопка «Откликнуться». Система предложит выбрать резюме для отправки. Также есть возможность написать сопроводительное письмо. Резюме с сопроводительным письмом будет отправлено работодателю, и на странице работодателя «Отклики и приглашения» появится новый от клик кандидата. Приглашение работодателя — это его реакция на резюме.

Работодатель может отправить приглашение в двух случаях: если он самостоятельно нашёл резюме соискателя в базе портала либо  если соискатель отправили своё резюме на интересующую вакансию.

Портал «Работа в России» доступен по адресу: www.trudvsem.ru.

Зачастую при подаче заявления для постановки на учет в качестве безработного и оформлении пособия по безработице гражданин допускает ошибки.

Главная ошибка, когда гражданин подает заявление на портале «Работа в России» или через «Госуслуги» с недействительным паспортом. Ситуация складывается из-за того, что гражданин поменял паспорт в 20 или 45 лет, но не изменил его в личном кабинете единого портала Госуслуг.

Перед тем, как подать заявление для постановки на учет в качестве безработного через портал «Работа в России» или «Госуслуги», необходимо обязательно проверить актуальность паспортных данных в личном кабинете на Госуслугах.

Подтверждение паспортных данных может занимать от 15 минут до 5 дней. После успешной проверки на электронный адрес или номер мобильного телефона придет подтверждение.

Обращаем внимание!При подаче заявления с недостоверными паспортными данными, служба занятости будет вынуждена отказать гражданину в постановке на учет. Повторно гражданин сможет обратиться в службу занятости только через месяц.

Очень часто при подаче заявления через портал «Госуслуги» гражданин не прикрепил резюме.

При подаче заявления через «Госуслуги» всё дальнейшее электронное взаимодействие гражданина со службой занятости будет происходить не на портале «Госуслуги», а через портал «Работа в России». Поэтому для постановки на учёт в качестве безработного, недостаточно заполнить заявление на портале «Госуслуги», к этому заявлению обязательно требуется прикрепить резюме в системе «Работа в России».

Напоминаем, что в соответствии с законом Российской Федерации о занятости населения признание граждан безработными и назначение им пособия по безработице осуществляется службой занятости населения по месту постоянной регистрации гражданина. Для подачи заявления не обязательно лично посещать центр занятости и не надо предоставлять никакие бумажные документы.  Все можно оформить в электронном виде на портале «Работа в России» или «Госуслуги» дистанционно при

Архангельский областной центр занятости населения

23 апреля 2020

Сегодня процедура регистрации в центре занятости населения значительно упрощена. Требуется только заполнить заявление на портале «Работа в России» и прикрепить к нему резюме. Как не допустить ошибок в заполнении резюме – разберем сегодня.

Резюме – документ, содержащий информацию о навыках, опыте работы, образовании и другую относящуюся к делу информацию, обычно требуемую при рассмотрении кандидатуры человека для найма на работу. В процессе составления резюме Вы, кроме того, сможете привести в порядок представление о себе как о специалисте и о своих целях в поиске работы.

Пошаговая инструкция «Как заполнить резюме на портале «Работа в России»»:

1. Заполните основную информацию (ФИО, возраст, фотография, желаемую заработную плату, сферу деятельности, желаемая должность).

– Четко сформулируйте желаемую должность. От этого зависит судьба вашего резюме. Не используйте такие варианты, как «любая должность» или «специалист», поскольку эти формулировки не дадут работодателю представления о том, чего вы хотите. Работодатель не будет тратить своё время на обдумывание того, что вам предложить. Не указана конкретная должность — резюме отправится в корзину.

– Заранее определитесь с зарплатой. В поле «Зарплата» лучше указывать конкретную денежную сумму, на которую вы претендуете. Избегайте вариантов вроде «19 991 руб.» — это не привлечёт внимание работодателя, а, напротив, вызовет непонимание.

– Дополните резюме свежей фотографией. Резюме с фото в списке остальных резюме привлекает внимание, так как изначально оно ярче. Лучше сделайте профессиональный снимок. На фото должен быть изображён только один человек — вы. При этом должно быть чётко видно ваше лицо. Помните: резюме с фотографиями, изображающими соискателя без одежды (частично или полностью), к рассмотрению не принимаются!

2. Заполните пожелания к вакансии. Обязательно указать график работы и тип занятости. Также можно указать готовность к переобучению, переезду и командировкам.

3. В контактной информации заполните место жительства, телефон и обязательно адрес электронной почты.

4. Заполните историю трудовой деятельности.

– Лучше всего представить последовательность перехода с одной должности на другую в обратном порядке (начинайте с последнего). Указывайте даты с точностью до месяца. Не указывайте слишком много мест работы. Акцентируйте внимание работодателя на том опыте, который соответствует Вашей теперешней цели. Не забудьте описать свои профессиональные достижения, если такие есть.

5. Укажите образование. Заполните все поля. Укажите годы начала и окончания учебы, полное название учебного заведения, полученную специальность.

6. При наличии укажите «Курсы и движения», «Свидетельства и сертификаты», «Дополнительное образование».

7. Выберите «Владение языками».

8. Отметьте социальное положение. Укажите семейное положение и наличие детей.

9. В иных документах при наличии укажите водительское удостоверение и медицинскую книжку.

10. В рекомендациях следует заполнить ФИО, должность и телефон человека, который может порекомендовать Вас как грамотного специалиста.

11. Опишите свои личные и профессиональные качества.

– Почему-то многие соискатели путают навыки и личные качества. Если первое очень важно для работодателя, так как является результатом опыта кандидата, то второе – зачастую абстрактный и самый неудачно заполненный пункт резюме. Добавлять себе «стрессоустойчивости» и «коммуникабельности» нет никакого смысла: лучше укажите ваши реальные рабочие навыки и конкретные результаты труда.

– Проверьте резюме на орфографические ошибки. В резюме не должно быть грамматических ошибок и опечаток — это производит крайне негативное впечатление на работодателя.

Помните главное: корректное резюме позволит Вам избежать возврата заявления на доработку.

Инструкция по регистрации в ЦЗН через портал “Работа в России”

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 08.04.2020 №460  “Об утверждении Временных правил регистрации граждан в целях поиска подходящей работы и в качестве безработных”,  действующего до 31.12.2020 года, заявление о постановке на учёт и получении пособия по безработице подаётся гражданином в электронной форме в личном кабинете на портале “Работа в России” www.trudvsem.ru.  Для подачи заявления гражданин должен иметь подтвержденную учетную запись на портале Госуслуг. Как создать подтверждённую учётную запись на портале Госуслуг (ЕСИА) читайте в алгоритме.

ВИДЕО-ИНСТРУКЦИЯ по регистрации на Портале “Работа в России” (нажмите на ссылку для перехода)

Шаг 1. Подача заявления на портале “Работа в России” https://trudvsem.ru

Выполнить вход на портал «Работа в России» с использованием подтвержденной учетной записи Госуслуги (ЕСИА).

Нажать на свое ФИО в правом верхнем углу, в открывшемся меню выбрать пункт «Оформление пособия по безработице».

На открывшейся странице выбрать «Заявление о предоставлении гражданину государственной услуги по содействию в поиске подходящей работы».

В открывшейся форме заявления проверить сведения, переданные из учетной записи Госуслуги на портал «Работа в России»:

Если обнаружится некорректная информация, необходимо исправить сведения на портале Госуслуги в Личном кабинете. Убедиться, что сведения на портале Госуслуги представлены правильно, и начать заново заполнять форму заявления на портале «Работа в России».

Заполните доступные к изменению поля.

В блоке «Резюме» прикрепить уже существующее резюме из списка. Если резюме на портале «Работа в России» не создано, то нажать кнопку «Создать резюме». Страница создания резюме откроется в новой вкладке. Заполнить резюме и нажать кнопку «Сохранить». Вернуться на страницу заявления и выбрать только что созданное резюме из списка.

7. В блоке «Место жительства» должно быть указано место регистрации таким же образом, как оно указано в паспорте (по месту постоянной прописки).

8. В блоке «Место оказания услуги» выберите «Пермский край», а также территориальный отдел службы занятости населения в соответствии с адресом по Вашей прописке.  Признание безработным возможно только по адресу регистрации, указанному в паспорте. При подаче заявления в Службу занятости не по адресу регистрации человек будет поставлен на учет в качестве ищущего работу без признания безработным и назначения пособия по безработице.

9. Нажать кнопку «Отправить заявление».

Шаг 2. Регулярно отслеживайте статус Вашего заявления в течение всего периода безработицы.

2. Если статус заявления изменился, то рядом с иконкой отобразится восклицательный знак красного цвета.

3. Нажать на своё ФИО в правом верхнем углу, в открывшемся меню нажать на пункт «Оформление пособия по безработице».

4. На открывшейся странице возможно ознакомиться с текущим статусом заявления.

5. Нажмите на текст самого заявления с Вашим номером, для просмотра подробной информации.

6. 6. Ознакомьтесь с комментарием специалиста ЦЗН, в случае необходимости о которой Вас проинформировал специалист, предпримите необходимые действия. Также в комментариях будет указана дата следующей перерегистрации.

После признания безработным, Вам будут предлагаться варианты работы, эта информация отобразится в Вашем Личном кабинете на Портале “Работа в России”, Вам необходимо созвониться с работодателем для решения вопроса о трудоустройстве.

Напоминаем о том, что сохраняется дистанционный режим работы до особого распоряжения.Следите за информацией в новостной ленте на нашем сайте и Вы всегда будете в курсе последних изменений.

Пояснения по статусам обработки заявления в Личном кабинете на портале “Работа в России” читайте в прикреплённом документе.

Как найти работу вахтой

Большинству людей больше всего подходит так называемый вахтовый режим реботы или просто «работа вахтой» — и получают там люди намного больше, и скучать там некогда, и отдыхать получается намного больше. Поэтому все больше и больше молодых людей предпочитают именно такой режим работы.

Как найти работу вахтой на портале «Работа в России»:

• Опять же на главной странице нажимаем на кнопку «Найти работу».
• На новой странице с поиском вакансий обращаем свое внимание на левое меню, там спускаемся до раздела «График работы».
• И среди вариантов находим плашку «Вахтовый метод».
• Нажимаем на эту плашку и корректируем окончательные требования.
• После опять же откликаемся на понравившеюся вакансию и авторизуемся через портал «Госуслуги».

Как добавить резюме

Чтобы добавить свое резюме на портал «Работа в России» необходимо будет перейти на главную страницу, найти там иконку «Добавить резюме» и нажать на нее.

После этого также необходимо будет выполнить вход через портал «Госуслуги».

По выполнению данного действия портал подхватит оттуда всю информацию о вас и составит из нее резюме, которое вы сможете редактировать.

Им и можно будет пользоваться для поиска работы, а также при откликах на вакансии.

Официальный сайт

При посещении главной страницы портала следует обратить первоначальное внимание на несколько разделов:

Как понимать статусы моего заявления на портале Работа в России?

Ваше обращение поступило в Центр занятости населения.

Центр занятости населения взял в работу Ваше заявление и постарается подобрать Вам подходящие вакансии. В случае получения вакансий от Центра занятости населения Вам необходимо связаться с указанными в вакансиях работодателями и договориться о собеседовании.

Центр занятости населения просит Вас обновить сведения, указанные Вами в заявлении. Вам необходимо открыть карточку заявления и внести недостающие сведения в поля, либо внести изменения, если при заполнении Вами были указаны по ошибке неправильные сведения. После внесения изменений нажмите кнопку “Отправить заявление”.

Портал «Работа в России» направил в Пенсионный фонд Российской Федерации запрос на получение сведений о Вашей трудовой деятельности.

Отсутствие информации о Вашем увольнении, переданной работодателем, в Пенсионном фонде Российской Федерации не позволит поставить Вас на учет в качестве безработного и получить пособие. Вы можете попросить Вашего работодателя внести сведения о Вашем увольнении в Пенсионный фонд Российской Федерации. В случае отказа Вы можете обратиться в Государственную инспекцию труда.

Центр занятости населения подобрал Вам вакансии и отправил Ваше резюме работодателю. Взаимодействие с работодателем по проведению собеседования Вы можете отслеживать в своем личном кабинете в разделе «Отклики и приглашения».

Центр занятости населения решил признать Вас безработным. Пособие будет рассчитано в соответствии с полученными сведениями и направлено Вам для получения выбранным в заявлении способом.

ОТКАЗАНО В ПОСОБИИ

Центр занятости населения отказал в признании Вас безработным.

Предоставление услуги завершено.

Оказание государственной услуги по содействию в поиске подходящей работы прекращено по Вашей инициативе.

Центр занятости населения проводит перерегистрацию Вас в качестве безработного. На основании принятого решения Вам продолжат выплачивать пособие или Вы будете сняты с учета.

СНЯТ С УЧЕТА

Центр занятости населения снял Вас с учета в качестве безработного. Причина снятия с учета указана на странице Вашего заявления.

Работа в России — портал о поиске работы

Введение информационных технологий в обычную жизнь граждан России позволило улучшить многие аспекты общества и буквально вытолкнуло его на новый уровень. Коснулись эти нововведения и категории поиска работы — теперь необязательно искать ее через биржу вакансий в своем регионе, проходя через сложную и долгую процедуру регистрации, а также посещать рабочий стол через определенные промежутки времени.

Официальный портал Роструда «Работа в России» предлагает сделать это куда более привлекательным образом — через официальный сайт trudvsem.ru.

Вакансии

Чтобы найти подходящие вам по требованиям вакансии на площадке «Работа в России», можно пойти двумя путями:

• Воспользоваться поиском — куда вписать название вакансии, например «Консультант», и нажать на красную иконку с лупой справа.
• Нажать на иконку с надписью «Найти работу» в главном меню сайта.

И тот, и другой вариант, так или иначе, выведут вас на страницу с поиском вакансий.

Здесь стоит обратить внимание на плашку слева — навигационное меню:

С помощью него можно отсортировать вакансии:

• По региону. Быстрый поиск предлагает нам выбрать Россию или указанный вами регион проживания. Если вы хотите посмотреть вакансии в другом регионе, воспользуйтесь выпадающей ниже плашкой с надписью «Все регионы» — нажмите на нее и выберите любой регион страны. В плашке еще ниже вы сможете выбрать определенный город выбранного региона.
• Заработной плате. Система предлагает нам 4 варианта на выбор или свой вариант.
• По сфере деятельности.
• Образованию.
• Типу занятости. Там можно выбрать даже удаленную работу — когда, например, можно работать в Московской компании, находясь при этом в Самаре.
• Графику работы.
• И дополнительным требованиям.

Итак, предположим нам понравилась какая-то вакансия. Что дальше?

• Кликаем по ссылке с вакансией, которая нам понравилась и попадаем на страницу с самой вакансией.
• Находим красную кнопку «Откликнуться» и жмем на нее.
• Осуществляем вход на площадку через портал «Госуслуги».

Если вы не зарегистрированы на портале «Госуслуги», жмем на ссылку «Не зарегистрированы на Госуслугах» и, следуя инструкции, проделываем эту операцию.

Рекомендации по заполнению “Конструктора резюме” на Портале “Работа в России”

В соответствии с законодательством* заявление о постановке на учёт в качестве безработного подаётся гражданином в электронной форме в личном кабинете на портале “Работа в России” www.trudvsem.ru. К заявлению необходимо прикрепить резюме, заполненное там же в “Конструкторе резюме”.

*Постановление Правительства РФ от 08.04.2020 № 460  “Об утверждении Временных правил регистрации граждан в целях поиска подходящей работы и в качестве безработных”,  действует до 31.12.2020 года.

Специалисты ЦЗН ежедневно осуществляют модерацию резюме, если Ваше резюме не размещено на портале, в Личный кабинет на Портале придёт уведомление о том, что оно отклонено, а на Вашу электронную почту будет направлено письмо с комментариями по доработке резюме. С основными ошибками, по которым резюме отклоняется, а также с подробной видео-инструкцией по составлению резюме Вы можете ознакомиться на нашем сайте “подробнее”.

Размещение резюме на Портале “Работа в России” абсолютно безопасно для пользователей, ведь просматривать резюме могут только реальные проверенные работодатели по всей России.

Наличие резюме – гарантированный успех при трудоустройстве! Однако в период, когда конкуренция среди соискателей особенно велика, необходимо заявить о себе так, чтобы на Ваше резюме, размещённое на портале «Работа в России» Вы получили максимум откликов потенциальных работодателей. Не секрет, что наиболее эффективным способом поиска работы является размещение резюме на работных сайтах. Одним из таких сайтов является общероссийская база вакансий «Работа в России» трудвсем.ру.

Видео-инструкция по заполнению резюме на Портале “Работа в России” (нажать на ссылку для перехода)

Преимущества портала «Работа в России»:

– бесплатное размещение резюме,

– большая база работодателей.

Для Вашего удобства на портале создан «Конструктор резюме».  На что обратить внимание при его заполнении?

• Тщательно подберите фото портретной зоны. Помните, первое впечатление может стать решающим в вопросе трудоустройства.
• Укажите наименование профессии, по которой ищете работу. Начните вводить и система предложит подходящие значения в соответствии с общероссийским классификатором профессий, если названия Вашей профессии в классификаторе нет, укажите общепринятое название профессии.
• В графе “Желаемая должность” необходимо указать наименование специальности, по которой Вы ищете работу (именно оно будет отображаться в заголовке Вашего резюме, доступное для просмотра работодателем).  При модерации отклоняются резюме, содержащие орфографические ошибки в названии профессии, а также, если вместо профессии указано «любая работа», «удалённая работа», «работа по специальности» и т.п.
• В графе «Сфера деятельности» выберите из справочника сферу деятельности, соответствующую искомой профессии.
• Историю трудовой деятельности необходимо заполнить в обратном хронологическом порядке, начиная с последнего места работы. При описании основных обязанностей, сделайте акцент на опыте, который имеет отношение к искомой должности.
• Укажите базовое образование и обязательно занесите информацию о дополнительном образовании, краткосрочных курсах, непосредственно связанных с искомой должностью.
• Особое внимание уделите блоку для описания личностных и профессиональных качеств. Напишите не менее трех качеств, характеризующих Вас как работника. Избегайте шаблонов – креативность и стрессоустойчивость способны заинтересовать не каждого работодателя.

На портале Вы можете разместить сразу несколько резюме. И помните: полнота и качество заполненного резюме – залог успеха при поиске работы.Рекомендуем сосредоточиться на рациональном подходе, взвесить то, что Вы можете/умеете делать и то, что Вы хотите делать. Не торопитесь при составлении резюме, уделите время на обдуманное его составление и у Вас будут все шансы на получение работы своей мечты!

СОВЕТ: Представьте себя на месте работодателя, посмотрите на составленное Вами резюме глазами работодателя. Достаточна ли информация, изложенная в резюме, не возникает ли дополнительных вопросов, нет ли информации, способной “оттолкнуть” работодателя.

Почему важно уделить время составлению резюме и воспользоваться консультацией эксперта?

– Резюме выделит Вас на фоне других соискателей, привлечёт внимание работодателя;

– качественное резюме станет Вашей визитной карточкой; презентует Вас как специалиста;

– содержательное резюме значительно облегчит процесс собеседования;

– наличие фото даст дополнительные преимущества оказаться в числе первых кандидатов на привлекательную должность.

Создайте резюме на Портале «Работа в России» – и работа Вашей мечты сама найдёт Вас!

Профконсультанты Центра занятости населения помогут Вам подобрать оптимальный вид занятости, уточнят запрос на подбор работы, дадут советы по грамотной презентации себя при помощи резюме. Запишитесь на консультацию, контакты на нашем сайте